Új hozzászólás Aktív témák
-
EQMontoya
veterán
Tudtommal a kezdőink többet kapnak, mint 400.
De a fizukra nem látok rá, csak szakmai interjúkat csinálok.Azért az kezdőtől is elvárható, hogy alapvető feladatokat meg tudjon oldani, össze tudjon hasonlítani adatszerkezeteket, tudja alkalmazni a megfelelőt, meg az adott nyelvben, amiből felvennénk, legalább valami tudást mutasson.
-
EQMontoya
veterán
válasz
Mercutio_
#7290
üzenetére
A piac kegyetlenül áraz.
Nem fogsz tudni egy ugrásból nagyot lépni, mert ugye mindenhol kérdeznek a korábbi fizetésedről, és nem fognak 120%-ot ráajánlani, ha +60%-ért is tuti, hogy váltasz.. Ebből pedig következik, hogy ez a szint a 3. melóhely előtt nem érhető el. Jöhet persze most mindenki, hogy Ő már két egymást követő évben kapott összesen 30% emelést, és mekkora király, de ez nem egy fenntartható folyamat. Majd látja mindenki. Persze minden cég kivétel, csak igazából egyik sem.
A másik pedig az, hogy nagyon számít, amit mondasz. Télen történt, felkeresett egy fejvadász, C++ fejlesztőt keres. Bosch, robot autó fejlesztésre, mert látja, hogy van autóipari fejlesztésben tapasztalatom. Gyorsan a lényegre is tértünk, kiderült, hogy a bérigény is egyezik, csak Ő bruttóban, én meg nettóban gondoltam. Hát jó, de aztán hirtelen lett egy másik pozija, ahol elérhető az 1M+ bruttóban. Milyen furcsa, hogy ezt elsőre nem is mondta, ugye? Hát, kéremszépen, annyi történt, hogy elsőre beárazott kor alapján valamilyen szintre, majd a bérigény és a jelenlegi fizu alapján gyorsan egy másikra, és máris nyílt egy kapu.
Mókásan működnek a dolgok kishazánkban... -
-
#7236
EQMontoya
veterán
CyberPunk666
#7235
EQMontoya
veterán
válasz
CyberPunk666
#7235
üzenetére
Szerintem már most is kicsivel átlag feletti, mondjuk 500 simán ok lehet, de többre azért ne számíts.
-
#7234
EQMontoya
veterán
CyberPunk666
#7233
EQMontoya
veterán
válasz
CyberPunk666
#7233
üzenetére
Ez azért ennyi tapasztalattal korrekt, én a helyedben azért nagyon nem ugrálnék.
-
-
EQMontoya
veterán
Nana, ennek nézz utána bővebben.
Vannak feltételei a dolognak, amiknek teljesülése esetén nem b@szhatnak meg, tipikusan ilyen, hogy ha otthonról dolgozol, saját eszközt használsz, stb. Katánál érdemes pl. megnézni, ott jól le van írva, mert ott ugye abszolút kerülni próbálják a rejtett alkalmazást. -
EQMontoya
veterán
Persze, mert az elővárosi közlekedésünk gyakorlatilag tetszőleges irányba egy katasztrófa, az egyetlen alternatíva az autó, de mivel mindenki azzal jár, ezért az is lassú.
Budapest egy közepes méretű város, ennél sokkal nagyobbak közlekedését is megoldják úgy, hogy ugyanennyi idő alatt bent vagy a központban.
Agglomerációval együtt sincs 2.5M Budapest, és simán vannak óra fölötti utak befelé, ennyi idő alatt Londonban is beérsz, csak ott 10M ember lakik. -
#7147
EQMontoya
veterán
Felipetukko
#7146
EQMontoya
veterán
válasz
Felipetukko
#7146
üzenetére
9 előtt nem járok, ma 10:20-re jöttem pl. És ezt is bringával.
A későbbiekben is inkább fizetek lakásért (akár bérelve, akár vásárolva), mint hogy a kocsiba töltsem havonta ugyanazt a lóvét. -
#7145
EQMontoya
veterán
Felipetukko
#7144
EQMontoya
veterán
válasz
Felipetukko
#7144
üzenetére
30-40 perc a Budapest tábláig...
De a legtöbb IT cég azért bentebb van, én max Budaörsről érnék be 30-40p alatt. -
-
EQMontoya
veterán
Ezzel tökre egyetértek, ugyanakkor a rizikója / nehézségei miatt erre még mindig kisebb a kínálat, mint a kereslet.
A legtöbb cég ezt úgy próbálja meg megoldani, hogy heti 1-2 nap home office belefér.Ez abból is látszik, hogy inkább fizetnek komoly pénzeket Budapesten, mint hogy távmunkában mondjuk 20-25%-kal kevesebbet, és még az irodaköltséget is megspórolnák.
-
-
EQMontoya
veterán
Aktuális greatest fail: alany begyün interjúra, egész jó, egész jó, bár amikor kódolnia kell, lassú és bizonytalan. Gondolkodtunk, hogy mit kapjon, aztán utána beszélek a HR-rel, aki utánunk interjúztatta. Srác beszólt nekik egy ilyet: hát, ebben a nyelvben én már nem tudok hová fejlődni...
Ez ugye alapból olyan mondat, amit soha, sehol, de hogy ezt képes egy olyan interjú után betolni, ami azért nem sikerült tökéletesen... Agyam eldobom.
És ez egy 10+ év tapasztalattal rendelkező senior fejlesztő. -
EQMontoya
veterán
válasz
Ursache
#7075
üzenetére
Senki nem mondta, hogy ez jó.
Ez leginkább rossz.
Meg leginkább annak köszönhető, hogy elkülönített költségvetés van sok dologra, és a megfelelő döntések nem a megfelelő szinteken születnek, hanem sokszor lényegesen fentebb, ahol már csak számok látszanak az egészből. Ez a legtöbb nagy cégnél így megy, ha megnézed: ha Te mondjuk több lóvét kérsz, nem a főnököd dönt róla, aki valóban ismeri a munkád minőségét, a hozzáállásod, stb., hanem az Ő főnökéne a főnöke, a HR bevonásával, tehát akik kb. nem tudnak semmit rólad. Max kikérik valaki kompetensebbnek a véleményét.
Ennek ékes példája, mikor kb. egy új billentyűzetet is a hárommal fentebb, lehetőleg más időzónában és országban lévő ember approve-ol, tehát a 30 dolláros tételről egy olyan ember dönt, akinek az órabére mondjuk 200. Remek. -
EQMontoya
veterán
-
EQMontoya
veterán
Persze ha arról beszélünk, hogy lehet-e ugyanolyan jó Java programozó egy diplomás/nem diplomás, akkor a válasz az, hogy nagy valószínűséggel lehet. De ennél a felsőoktatás többről szól.
Az a probléma, hogy a piac zöme ilyen munkákat ad, és sokan váltanak azért állást, mert egyetemi diplomával nem elégíti ki a 10 éves kód hegesztése.
-
EQMontoya
veterán
válasz
#39560925
#7025
üzenetére
Legalább alap szinten, mondjuk ^, $, [], pont, plusz és csillag jeleg működését, ilyenek.
Ha mondjuk egy lofgile-ból kell kiszedni a du. 4 és 5 közötti, warning típusú üzeneteket, az ne tartson 5-től 6-ig.proci985:
MSC/MA meg gyakorlatilag az utobbira fokuszal, tehat ha az ember csak s**gelni tudja az anyagot, akkor IT teruleten BSC folott bajban lesz.Sajna ez faszság, másról sem szól az MSc, mint számodra alig szükséges vagy teljesen szükségtelen tárgyak seggeléséről, ezért hagytam ott.
És jelenleg minden kollégának, akit formálisan vagy informálisan én vezetek, vagy MSc-je, csak nekem nincs. -
EQMontoya
veterán
Most nyilván nem írhatom le, hogy miket szoktunk kérdezni interjún, de úgy nagy vonalakban:
-Legyen valami képe algoritmuselméletből.
-Az adott programnyelvből legyen legalább egy közepes szinten. Ez alatt azt értem, hogy ha vannak is hiányosságai, nagyon sötét folt ne legyen, alapvető fogalmai legyenek minden témakörben.
-Ismerjen alapvető linux commandokat, meg tudjon írni egy regexet
-Nem hátrány, ha józan paraszti ésszel meg tud oldani középiskolai szintű matematikai problémákat. -
EQMontoya
veterán
Az interviewk alatt kell megpróbálni kiszűrni.
Pontosan. Siralmas is a felvételi ráta, az elmúlt 3 hétben vagy 5 embert interjúztattam, és egyre sem tudtam volna jó szívvel mondani, hogy vegyük fel. Elég silány a felhozatal.
Sok olyan jelentkezik c++ fejlesztőnek, aki c-ben fejleszt és g++-szal fordít, sokan egy szerencsétlen regexet nem tudnak megírni... És ezek nem az egyetemről frissen szabadultak, hanem van pár év tapasztalatuk. -
EQMontoya
veterán
Abszolút nem is ezt mondtam.
Van takony hack bőven nagyvállalati környezetben is, hajjajj, láttam/takarítottam/csináltam én is sokat már.
Amiben különbséget látok, hogy még ha a megvalósítás egy szar, akkor is van utána némi minőségbiztosítás meg support, és ritkán mennek ki súlyos hibák élesbe.
Webfejlesztésnél meg mennyi olyat látok, hogy a hajamat tépem... Néhány példa, amit mostanság láttam:
-Nem atomikusan kezelt a tranzakció bankkártyás fizetésnél
-Mobilról nem működik a bankkártyás fizetés (pedig van külön mobil verzió, és az input field is ott van, csak a gombot nem tudod megnyomni!)
-Textbox, amibe bele tudsz bökni, villog a kurzor, de nem editálható a tartalma, így a backspace visszadob egy oldallal...És ezt olyan látogatottságú oldalakon, mint pl. a díjnet, netpincér...
Az pedig világosan látszik, hogy ezek a problémák minimális gondolkodással, code review-val azért elkerülhetők lennének, ha pedig netán véletlenül még tesztelés is zajlana, akkor aztán főleg. De az ugye drága, meg amúgy is a b..knak való, az igazi férfiak vállalják a kockázatot. -
EQMontoya
veterán
No offense, de az a minőség, amiben az átlag PHP fejlesztő dolgozik (csak nézd meg, mennyire szar bughalom egy átlag weboldal), az nagyvállalati környezetben nem megy el.
Nekem az az érzésem, hogy a PHP fejlesztés valamiért zömmel kontárok keze között zajlik, persze tisztelet a kivételnek. -
EQMontoya
veterán
válasz
pvt.peter
#6948
üzenetére
Ez bullshit.
Ha valaki ennyire nem talál embert, az azért van, mert a piaci átlag alatt fizet és/vagy szar a híre a cégnek.
Érdekes, mi találtunk 10+ év tapasztalatos C++ fejlesztőt a csapatunkba, akinek vezetői tapasztalata is van. Persze nyilván nem bruttó 700-ért...
-
EQMontoya
veterán
A kis fogyasztás egyik oka pl. a brutális társadalmi egyenlőtlenség.
Mert ha X vagyon 10 ember között Pareto elv alapján van elosztva (a 90%-a egynél van, a többin osztozik a többi), akkor az lesz, hogy 9 alig fogyaszt valamit, a maradék egy pedig ugyan fogyaszt, de a külföldről importált luxuscikkekkel nem igazán pörgeti az itthoni gazdaságot, főleg akkor nem, ha az mondjuk egy szlovák rendszámos X6.
-
-
-
EQMontoya
veterán
válasz
skristof
#6838
üzenetére
Állítólag nem annyira szopó, volt kollégám csinálta. Mondjuk akkor otthon volt a csajszi babázni. Hogy így könnyebb vagy nehezebb-e, mint meló mellett, azt nem tudom.
Jövőre lehet, hogy belevágok. Attól függ, hogy lesz privát projekt, mert azért az mégiscsak $$$.
Egyébként MSc + 2 év vagy BSc + 3 év igazolt munkaviszony kell hozzá.
-
EQMontoya
veterán
válasz
Viszlát
#6819
üzenetére
De nagyon szívemből szóltál, hatalmas +1!
Atos23: meg lehet csinálni, de nincs semmi értelme. BME Info MSc-t csak akkor csinálj, ha nem tudsz mit kezdeni az időddel és nem szeretsz kocsmába járni.
Egyébként tényleg szopás megcsinálni, vannak laborok, zh-k, amik sajnos fix időben vannak, tehát egy elég flexibilis munkaadó kell hozzá.
Én is fulltime meló mellett csináltam BME-n az MSc-t, aztán a fele körül otthagytam a francba, mert csak az időmet/energiámat/pénzemet vitte, de nem adott igazából semmi hasznosat.
A piac be is árazta 0-ra, jelenleg is két olyan embernek vagyok félig-meddig a főnöke, akinek van MSc-je. -
EQMontoya
veterán
válasz
kraftxld
#6812
üzenetére
Erre találták ki a mátrix struktúrát.
Van a csapatnak egy szakmai vezetője, aki egy tapasztalt mérnök, és van line manager, aki a mindenféle ügyesbajos dolgokkal foglalkozik, pl. feedback, fizu review, stb, stb. Ez utóbbi akár 2-3 kisebb, szakmai vezető által vezetett csapattal is elbír. -
#6749
EQMontoya
veterán
CyberPunk666
#6747
EQMontoya
veterán
válasz
CyberPunk666
#6747
üzenetére
Kivancsi leszek, mikor jutunk el oda, hogy személyes jelenlétet nem igénylő melók esetén heti 2-3 nap homeoffice kérdés nélkül mehet. Heti kétszer meg bejövök a Velencei tó mellől is.
-
EQMontoya
veterán
+1.
Azt viszont hozzátenném, hogy itthon hatalmas a társadalmi olló. Nyugaton jó informatikusként az átlag bér kétszeresét keresed meg, itthon 4+. És ez azért aggasztó, mert szerintem a családalapítási hajlandóságot is vissza fogja vetni az, hogy egy átlag fizetésből (nem minimálbérből, átlagból!) plusz a gyerekre vonatkozó állami támogatásokból nem lehet betelni egy lakást és megélni hárman. Lakást venni pedig két átlagos fizuból is kb. lehetetlen. Legalábbis abban a méretben, amiben bevallalsz két gyereket.
-
#6661
EQMontoya
veterán
H A M M E R
#6660
EQMontoya
veterán
válasz
H A M M E R
#6660
üzenetére
Voltam.
Kis pénz, kis foci.
Ha érdekel, privátban jöhetnek kérdések. -
EQMontoya
veterán
A hirdetések mondjuk 60%-a JAVA programozóknak szól évek óta, szóval szerinted mekkora az esélye annak, hogy ez 0-ra csökken mondjuk 1-2 év alatt?
Amúgy nem értem, miért népszerű ennyire.
Nem rossz, nem rossz, de szerintem sok olyan dolgot írnak Javában, amit nagyon nem abban kéne, csak mert az a divat. -
EQMontoya
veterán
Az academy azoknak van, akik már sok évet c++ -oztak mondjuk, és most váltanak a javas iránya.
Nem tudom, kinek van. Tesztelőket szoktak valamennyire kiokítani javára, meg ilyenek, de c++ fejlesztő nem megy oda.
Hogy miért?
Hát, tavaly valakinek megoldottam egy epam academys java tesztet. Nem vagyok java fejlesztő, de nyilván nem ma kezdtem, írtam rajta valami közel maxot. Az illető elárulta az epamnak végülis, hogy én voltam, mert kezdőhöz képest feltűnően jó lett a teszt.
10 percen belül keresett két epamos HR-es csaj linkedinen. FCFS alapon válaszoltam az elsőnek, hívnak Java academyre, megadnák a jelenlegi fizut. Ok, az ennyi.
Háááát, ööö, izé, hát, húúú, hááát, mi adunk egy használható tudást, cserébe elvárunk kis rugalmasságok.
Köszönöm, további szép napot. -
#6580
EQMontoya
veterán
CyberPunk666
#6576
EQMontoya
veterán
válasz
CyberPunk666
#6576
üzenetére
És a nagy hosszútávú tervezés eredményeként van meg versenyképes fizu?
Mostanság több cégről hallottam, hogy az 1m körüli berigenyek esetén köpni-nyelni nem tudnak, így aztán hiaba lenne jó a munka meg a környezet, senki nem akar megragadni egy 25-26 évesen elérhető szinten. -
EQMontoya
veterán
válasz
PazsitZ
#6570
üzenetére
úgyis húzni fogják a fizetésed, amennyiben rászolgálsz.
Ilyen nem volt, és nem is lesz.
A munkaadók 99%-a nem is tervez hosszútávon, röviden meg akkor termelsz komoly profitot, ha olcsó vagy.
Fel sem merül, hogy némi fizuemeles ott tartana még valamennyi ideig, és nem veszítenék el állandóan a kompetenciát, emiatt akár kevesebb ember is elég lenne.
Nem, ilyen nincs, ha hideg van, eltuzelik az ajtót is, elvégre a fának nagy a fűtőértéke. Hogy utana bejön a hideg, az már nem zavar senkit, majd holnap felveszünk egy senior fűtőt. -
EQMontoya
veterán
A másik oldalon viszont sokszor nagyobb az arc, mint a tudás.
Interjúztattam két arcot múlt héten, az egyik '81-es, a másik '84-es.
A '81-es kapásból reject volt, a '84-esre mondjuk azt mondtuk, hogy ok, egy jó intermediate candidate.Azért 30+-os fejlesztőktől azt várnám, hogy tényleg senior arcok, és nem nagyon tudom őket megfogni interjún (mert amúgy nem is cél, nem gecizni megyek oda, hanem tudást felmérni), és ehhez képest tényleg nem túl erős a felhozatal. Pedig lóvé, az vóna.
-
EQMontoya
veterán
Hallottam már róluk jót is, rosszat is.
Cimborámmal a következőt csinálták meg: kezdj légyszi inkább egy héttel később, elsején, nekünk úgy kényelmesebb adminisztrálni. Ok, srác nyilván belement, jó az úgy.
Ennek örömére következő évben nem kapott fizuemelést, mert így már később kezdett, mint amikortól járt volna. Elég hamar lett is másik munkahelye.
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Új hozzászólás Aktív témák
- Új Mac Studio M4 Max 2025 14C CPU /32C GPU / 36GB RAM / 512GB - 1 ÉV APPLE GARANCIA
- 2026 MacBook Air / MacBook Pro / M5 - M5 Pro - M5 MAX 14" / 16"
- Asus 15.6,core i3 8145U(4x3,9Ghz)IntelUHD VGA,MAGYAR Vil.bill.,8-20GB RAM,SSD+HDD?,,Win.11
- LG UltraGear 27GS85Q-B NanoIPS/2K/200HZ (068)
- Üzletből, garanciával, Dell Precision 7550 i7-11850H/32GBRAM/512GBSSD/NVIDIA T12000/15,6" FULLHD IPS
- Honor Magic5 Lite / 6/128GB / Kártyafüggetlen / 12Hó Garancia
- Lenovo ThinkPad T480s,14",FHD,i5-7300U,8GB DDR4,256GB SSD,WIN11,TOUCH
- Dell XPS 13 9333,13.3",FHD,i5-4210U,8GB RAM,256GB SSD,WIN10,TOUCH
- Xiaomi Redmi Note 13 Pro 8/256GB - Kártyafüggetlen, Fekete - 1 Év garanciával
- Dell Optiplex/Precision MT/SFF 3430, 3050, 3060, 3070, 5070, 7060/ 7.-8.-9.gen/ SZÁMLA- GARANCIA
Állásajánlatok
Cég: Laptopműhely Bt.
Város: Budapest