Új hozzászólás Aktív témák
-
biker
nagyúr
sorry, de teljesen jogos:
- többször, szándékosan megszegted a munkáltató utasítását, szabályait
- ezzel kockáztattad, hogy egy esetleges véletlenszerű ANTSZ ellenőrzésnél többszázezer forintra büntessék őket
- más dohányos dolgozó is panasszal élhetett emiatt
- más nemdohányzó is...
hadd idézzek pl egy általam látogatott elektronikai cégtől (máshol is hasonlók vannak)
''Dohányozni csak a dohányzásra kijelölt helyen lehet, ennek megszegése azonnali elbocsájtást és fegyelmi tárgyalást von maga után!''
namost örülj, ha ''rendes felmondás''-sal küldenek el, nem fegyelmivel, mert az után máshol sem szívesen vesznek majd fel. -
_az
senior tag
HÁVÁZZEEE!!!!!!
Most lehet, hogy ez nem hangzik szépen, tisztelt fórumtársak, de picit örülök, hogy eljött onnan SB.
Szóval mesélt nekem erről az egészről... egy rakás sz*r. Mondjuk egész jól megfizették, de cserébe hááát... nem volt éppen minden a helyén azon a melóhelyen. Mellesleg valami ''asszisztens'' néven volt futtatva, persze utólag kiderült, hogy ez rakodómunkával jár, meg árukihordással...
(eleinte szó sem volt róla pl) Meg intézett minden sz*rt az irodában.
Mondta, hogy jött valami új arc a céghez, gondolom az sokkal hülyébb, kihasználhatóbb, meg kevesebbet kaphat. Szal gondolom csere lett...
de tudjuk, hol lakik![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
-
Gh0sT
addikt
''Sajnálom, hogy nem tudta belátni, hogy ezzel a nagyértékű raktárkészletet veszélyezteti és munkáltatója utasításait Ön köteles lett volna betartani.''
Amennyiben a munkáltató erre írásban felszólított és ennek nyoma van! Ezt azért tegyük hozzá!
Ez a felmondás nem állja meg a helyét jogi szempontból sem.
-
Gh0sT
addikt
Ajánlom figyelmedbe:
1992. évi XXII. tv. 89. § (5) bek.
89. § (1) A határozatlan idejű munkaviszonyt mind a munkavállaló, mind a
munkáltató felmondással megszüntetheti, ettől érvényesen eltérni nem lehet.
(2) A munkáltató köteles felmondását megindokolni. Az indokolásból a
felmondás okának világosan ki kell tűnnie. Vita esetén a felmondás indokának
valóságát és okszerűségét a munkáltatónak kell bizonyítania.
(3) A felmondás indoka csak a munkavállaló képességeivel, a munkaviszonnyal
kapcsolatos magatartásával, illetve a munkáltató működésével összefüggő ok
lehet.
(4) A munkavállaló munkavégzésére vagy magatartására hivatkozással történő munkáltatói felmondás előtt lehetőséget kell adni a vele szemben felhozott kifogások elleni védekezésre, kivéve, ha az eset összes körülményeiből következően ez a munkáltatótól nem várható el. -
pintyesz
senior tag
Én is jártam nagyon hasonló cipőben!
De én megelőztem a bajt
Egyik nap azt mondták,szobaton be kellene jönni mert érkezik egy nagy szállítmány.Én voltam a raktáros!
Én erre azt mondtam: az jó,mert holnap már nem jövök
Persze ennek voltak előzményei.
Semmi nem volt jó amit csináltam (a főnök szerint)
A többiek pedig mind azt mondták,még senki nem csinálta ilyen jól ezt a melót!
Ott is egy ilyen vén szatyor volt a xarkverő (60 körüli lehetett) csendestárs.
100X megesküdtem,hogy amikor megy hazafelé (kismotorral),leszorítom kocsival valahol
De nem tettem
Szívasd meg őket,hulljon a férgese!!! -
pweisz
senior tag
Érdekes, mondjuk ha dinamított szállítasz és dohányzol, megértem hogy kirugnak.
Szerintem ha van erőd hozzá akkor perelje. De azért probáld magad idegileg nem teljesen hazavágni, de ahogy írtad hogy milyen érzéssel mentél munkába, talán jobb is hogy kirugott. Remélem találsz valami jobb melót. Végkielégítést nem kapsz? Vagy ilyen indokkal nem járna? -
termosz
csendes tag
Ember a honlapot fel ne tedd neki, a pasit meg ''hol is élünk? ja magyarországon'' pereld be, ennyi mindent megcsinálsz neki ő meg ilyen mondvacsinált ürügyel kirug, ez nem normális pereld be nyugottan,keress valami ujonc ügyvédet és egyez meg vele ,hogy a követelt összeg valamenyi százalékáért válaljon ell, ezt egy kezdő ügyvéd is elintézi abbol meg annyi van mint égen a csillag.
[Szerkesztve]
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Új hozzászólás Aktív témák
- Zidoo Z1000 Pro 4K HDR Dolby Vision médialejátszó újszerű, dobozos
- Eladó Spirit Of Gamer Headquarter 300 gamer asztal
- Eladó Razer Goliathus Extended Chroma egérpad
- Mika 6EU Konvektor helyére szerelhető gázkazán (Sosem használt,Digitális,ventillátoros,zárt égéstér)
- Samsung Galaxy S26 Ultra 512GB, Kártyafüggetlen, 1 Év Garanciàval
- Konzol felvásárlás!! Playstation 5, Playstation 5 Pro
- Új és újszerű 17-18 Gamer, irodai, üzleti készülékek nagyon kedvező alkalmi áron Garanciával!
- HIBÁTLAN iPhone 12 Pro 128GB Gold-1 ÉV GARANCIA - Kártyafüggetlen, MS4441, 100% Akksi
- Honor Magic5 Lite / 6/128GB / Kártyafüggetlen / 12Hó Garancia
- 241 - Lenovo Legion 5 (15IRX10) - Intel Core i7-13650HX, RTX 5060
Állásajánlatok
Cég: Laptopműhely Bt.
Város: Budapest