Új hozzászólás Aktív témák
-
Xero
nagyúr
válasz
CyberPunk666
#25401
üzenetére
Sok esetben nem csak a love szamit. En is egy picit gyengebb ajanlatot valasztottam legutobb mert szakmailag sokkal erosebb es sokkal szimpatikusabb domain, valamint eloremutatobb technologiakat akarnak hasznalni. Nekem ez meger pl par szaz e-t.
Beprobalkoztak hatha van valami ilyen elonyuk.
-
Xero
nagyúr
Nekem eleg vegyes volt a tapasztalatom, de csak egy tolta vegig az interjukat majd a vegen alkudozott. Ott azzal hivtak utoljara, hogy szerintem mi a realis? Nos mondom szerintem x-y kozott. En y-15%-t kertem. Erre a valasz, hat most erre nincs meg a kvota, de megprobalnak alakitani rajta es keresnenek 1 honap mulva. Na mondom cukik vagytok de mar van ketto ajanlatom y-al, igy kb felesleges.
Amugy ahogy fentebb is szerepel tenyleg piac. En altalaban azt szoktam, hogy a teljes juttatasi csomagot szamolva +10% amit szoktam mondani, igy alt abban lyukadunk ki amit szeretnek.
-
Xero
nagyúr
válasz
szakika11
#25332
üzenetére
KKV-k nagyon vegyesek. Fele azt csinalja amit leirtal, fennmarado resznek 90%-a megadja amit kersz sot akar tobbet is, cserebe nincsen semmi beren kivuli juttatas, es az igy fennmaradt pedig megadja amit kersz szogre pontosan juttatasok nelkul.
En azt javasolnam, ha KKV, akkor eloszor mindenkeppen tisztazd a plusz juttatasokat, majd az alapjan mond be a celodat. Tapasztalataim alapjan a fentiek egyike fog teljesulni egybol.
-
Xero
nagyúr
válasz
Vision
#25144
üzenetére
Nyilvan standupok es fix meetingek vannak, de azokat is be lehet rakni mondjuk 11-14 koze, valamint senki nem megy a falnak, ha eppen autobol joinolsz be. Termeszetesen ez csapat es project fuggo is lehet, de en eddig ugy tapasztaltam, ha a szandek megvan, akkor ezt a foku szabadsagot siman lehet biztositani.
-
Xero
nagyúr
Nagyjabol ugyan ez megvan "kicsiben" amikor az ember inkabb azt a helyet valasztja ahol eloremutato technologiakhoz ferhet hozza, majd szabad kezet is kap hozza, hogy kielhessen a marhasagait. Ez pl nalam kapasbol tobbet er havi par szaz ezresnel. E mellett nyilvan ugyan ilyen nem forintosithato tenyezok a korlatlan, de nem kotelezo wfh, valamint a teljesen kotetlen munkarend.
-
Xero
nagyúr
válasz
goodboy007
#25134
üzenetére
A szamokat juttatasok nelkul irtam. 1.2-.1.4 a brutto alap + 2havi bonus es medicover. Legalabb is ismeretsegi korben nagyon hasonlo backgrounddal, kevesebb Azure knowledge-al.
A transfer jo otletnek tunik, plane ha meg a csomagon is tudsz faragni. Szerintem ha netto 1 evet valoban tisztan Azure-ra szansz, akkor egy kivalo hybrid MS365+Azure engineer pozit meg lehet loni.
-
Xero
nagyúr
válasz
Drizzt
#25122
üzenetére
Ez azert nagyban fugg a pozitol. Mostanaban interjuztattam jocskan tobb pozira is. A junior helyre olyan nagy elvarasok nincsenek, igy vagy nagyon nem felel meg, vagy foglalkozos lesz, vagy csak kicsit lesz foglalkozos. Berezesben elteres nincsen, ez sima boolean kimenet.
Viszont senior pozira is van interju, ahol mar lehet jatszani a dologgal, viszont ott is olyan kimenetek lehetnek, hogy nem felel meg semmire, max medior/juniornak felel meg, vagy pedig megfelel. Na most, ha a kiirt pozira nem felel meg maradektalanul akkor nem is arra a pozira kapna ajanlatot.
Persze ahol maga a pozi nincsen senioritashoz kotve es a bersav szeles, akkor lehet igy jatszadozni, csak nem tartom korrektnek ha ez nincs elore kommunikalva.
-
Xero
nagyúr
válasz
Revolit
#25107
üzenetére
Szerintem berigenynel alap belekalkulalni mindent, kiveve ha tetelesen mar a kerdes elott vagy visszakerdezes utan elmondjak az egyeb juttatasokat. En pl bonust(ha nem idiota teljesitesi rendszer van), szep kartyat, medicovert es eu/nyugdij szamlat szoktam beleszamolni. Az utobbiak mindenkeppen kellenek, szoval ha nincsen ugyis sajat zsebbol fizetos. Ezek alapjan en min 20-25%-al a valos alapber fole szoktam loni a berigenyt, aztan innen indul az alkudozas es farigcsalas a juttatasokat is figyelembe veve.
Jhonny06: Azert vannak helyek ahol a bonus rendszer arra van kihegyezve, hogy ne nagyon kapd meg, vagy csak kiherelve. Tipikus mezesmadzag effektus. Persze ezekre is ra lehet kerdezni.
-
Xero
nagyúr
válasz
goodboy007
#25090
üzenetére
Van ismeretsegi korben Exchange-M365 engineer/architect. Siman lehet kerni 1.2-1.4 kornyeket amennyire latom rajtuk. Fel eve meg 1.1-1.3 korul mozogtak arra szamoltam ra ennyit.
A cloud engineer, foleg ha Azure talan most kelendobb mint a “mezitalabas” exchange-m365 a ketto egyutt eros domain knowledge de szerintem 1.4 fole engineerkent azzal is nehezkesen lehetne menni, plane ha on hands tapasztalat meg nincsen.
En a helyedben mindenkeppen M365 engineer/architect vonalon keresgelnek olyan cegnel ahol eros az Azure usage, igy kesobb ki lehet bovulnod. -
Xero
nagyúr
válasz
CyberPunk666
#25038
üzenetére
Cimboram ajanlataban es munkakori leirasaban is ott van, hogy MSc, aztan van egy erettsegi.
Nyilvan odairjak bazisok helyen, de altalaban 80%-ban letojjak. -
Xero
nagyúr
válasz
Vision
#25004
üzenetére
Ilyen poziba azert mas szint kell mar szerintem. De mondom amik szerintem kapasbol felmerulhetnek:
Azert mar elvaras szerintem, hogy csipobol tudd mihez van/nincs binding functionoknel, igy mivel tudod egyszerusiteni a projectet, hogy milyen adattipusnal szabad es nem szabad cosmosdb-hez nyulni. Szepen tudni kell melyik strategiahoz milyen policy profilok illenek, illetve AAD lehetoleg oda-vissza es nem art kepben lenni a fontosabb graph callokkal is.
A kedvenc aljas kerdesem egy elkepzelt scenario es akkor a high level infokbol mond meg, hogy oda event grid, event hub, service bus vagy esetleg queue storage kell. Melle meg jo ha van AZ cli tapasztalat, melle egy kis terraform vagy bicep is.
Vagy ha megkerdezik, hogy milyen formaban erheto el egy azure function backend api-nak kulon authorizacioval, az onprem datacenterben ucsorgo db akkor, ha van vnet connection onpremre express routeon, de a function nem huzhato be abba a vnetbe? Erre kb 2-5mp-en belul kell lokni, hogy Hybrid Connection majd gyorsan hozzateve, hogy LDAP kizarva, hiszen nincs udp.Ha ez igy megy pl, akkor valszinuleg a tobbi is meglesz, szoval siman be lehet probalni.
-
Xero
nagyúr
válasz
kovsol
#25002
üzenetére
Nagyon. Nalam is eros selling point volt, de nyilvan kell moge tudas. Tudok kollegarol aki megcsinalta a 304-et, de igazan VM deployon kivul nem sok mindent biznek ra, nem hogy barmilyen komplexebb tervezest.
Amugy AZ-900 max akkor erdekes, ha a budos eletben nem nyultal cloudhoz. Mas esetben mehet a 104.
Nagyon sok a cloudhoz erto emberke, de 80%-uk erosen AWS orientalt. Ezzel persze nincs gond, csak ott kell par honap, hogy atszokjon Azure-ra. Plusz az Azure azert sokkal fragmentaltabb, x problemara tobb megoldas is van es nem mindig talaljak el az optimalisat.
-
Xero
nagyúr
válasz
CyberPunk666
#24959
üzenetére
A cseh fizu nekem kb tok ugyan annyi vagy meg kicsit szarabb is lenne, lengyelben nem igazan talaltam hasonlo pozit, de az is ranezesre igy jarna. A roman az jobbnak tunik picikevel, de ott sincsen azonos pozi.
-
Xero
nagyúr
Viszont nagyon sok esetben beleszamoljak az ilyen olyan egyeb juttatasokat is. Sok helyen meg a wc hasznalatot is. Pont ezert en kovetkezetesen mindenhol bemondtam 2.1-2.2-t pont azert, hogy az csilingeljen a szamlan amire szamitok. A kiirt arakbol siman levonhato 20% szerintem sok esetben. Ezek ugye bonus (ami ugye esetleges lehet), cafeteria, EU, ilyen-olyan tamogatasok.
Persze vannak cegek, foleg a startupok akik siman kifizetnek amennyit kersz es pont, mivel nincsen semmilyen juttatasi rendszer, de ezt mar erdemes ugyis az elso korben tisztazni es annak megfeleloen mondani arat.
szerk: Amugy a devops berekre gondoltam a 10-20%-al. A senior fejlesztok hulyen vannak bearazva. Siman tobbet is kerhetnek sok esetben mint pl egy architect. Tapasztalat...

-
Xero
nagyúr
válasz
CyberPunk666
#24902
üzenetére
Nem olyan regen irtam, hogy mostanaban vadasztunk jo par embert, es elkepesztoen nehezen lovik be a sajat szintjuket.
Az evek kb semmit sem szamitanak. Ha valaki 10 evig egy KKV-nal takolt valamit archaikus backendet, az pl azokon a teruleteken ahol mozgolodom labdaba sem rughat, maximum junior szinten. Viszont forditva is igaz. Aki kepzi magat, es a szabadidejeben is tanul/projecteken van, az sokkal hamarabb eler egy olyan szintre, hogy batran a kezebe lehet adni komolyabb feladatokat, nem csak a fenyesre csiszolt taskokat pipalgatja a boardon.Evek alapjan besorolosdi tenyleg a HR hobbija manapsag.
-
Xero
nagyúr
válasz
Jhonny06
#24890
üzenetére
Igen abban jo ideje, csak par oldalt porgess vissza.

Kell hozza egy jo alap, egy jo fej es olyan kornyezet. Nem olyan regen engedtunk el egy sracot akit igazan 3 senior/lead nevelt kb 1 evig, majd egyedul huzott fel egy 1M-s projectet. Seniorba meg nem tennem, de medior tetejere mar siman.
Viszont meg egyszer: Ezek az esetek donto tobbsegeben csak HR szamara relevans elnevezesek. A valosagot sokkal jobban tukrozi amit emvy fentebb megosztott. A fentebb emlitett sracot 1-es szintrol kb 4 tetejeig sikerult felrugdosni kicsit tobb mint 2 ev alatt. Vegen evi $500.000-os termeket valto projectet vitt vegig fel ev alatt minimal assisttal kb egyedul es kozben letolt par certet is.
Persze ez az emberkek alacsony szazaleka, viszont egyaltalan nem lehetetlen.
#24894 emvy: Es itt jon kepbe egyebkent a domain knowledge, amiert sokszor szemethunynak mas teruletek folott. En egy jatek fejleszto cegnel valoszinuleg azt se tudnam merre vagyok arccal.
-
Xero
nagyúr
válasz
licetlagin
#24880
üzenetére
1.2 siman realisnak tunik. Valahol ott van a senior/medior hatar jelenleg szerintem itthon.
-
Xero
nagyúr
válasz
cech19960320
#24863
üzenetére
Nincs jo helyzetben a ceg, de azt tudom, hogy a tervek tultejesitve. Siman gyokerek. Nem veletlenul hagyom en is ott oket, meg kb mindenki aki jo (en nem vagyok
). 
Hays es tarsai egyebkent tenyleg jo sorvezetok, csak az emberek sokszor nem megfeleloen lovik be magukat. Aki junior, az hajlamos mar mediorra, mig egy senior/lead kozott levo emberke inkabb medior/senior-ra lovi be magat. Ezekkel nap mint nap szembesultem. Ha jol be tudod loni a kvalitasaidat, illetve a piaci eladhatosagodat, akkor a guideok alapjan erdemes tenyleg elindulni.
-
Xero
nagyúr
válasz
CyberPunk666
#24861
üzenetére
En ugyan pont eljovok, igy nekem szemely szerint mar nincsen szinten nemzetkozi multinal, de kollegaktol 4-6%-ot hallottam, ami lassuk be picsafust.

-
-
-
Xero
nagyúr
válasz
adalbert1
#24828
üzenetére
Ez utobbi. Illetve ma volt meg egy aki kerdezte hogy akkor mennyi lenne a bersav meg egyszer. En megmondtam es kozoltek hogy hat annyi most nincs de targyalnak rajta, akkor ha lesz ennyi jelentkezhetnek? Annyit mondtam hogy mar ne mivel masikat elfogadtam aki megadta amit kell.
-
Xero
nagyúr
válasz
Revolit
#24822
üzenetére
Valoban siman van atfedes senior devekkel, sot en ugy erzem, hogy extra tudasnal siman tobbet is lehet leakasztani dev-kent, de ez szerintem normalis.
Van par alap lejart AWS cert, illetve AZ-104, 204 valamint folyamatban AZ-400 es AZ-305 (ha erot veszek magamon es szanok ra par orat
). Ami szerintem erdekesebb volt nekik, hogy 3 eve csak Azure-ra tervezek es pakolok ossze megoldasokat cloud native es hybrid kornyezetben. Havi szinten ugy 30-$40.000 dollar megy el a subscriptionokre a kezem alatt. Amennyire a piacon ereztem a nagyobb cegek nyilvan Azure iranyba mennek, viszont szakember AWS-hez van.#24824 D@ve89: Igy igy! 2 ev ilyen tapasztalat es maris tobbet fog erni mint a diploma.
-
Xero
nagyúr
Az elmult par honapban korbe standupoltam par ceget valtas miatt, igy megosztom, hogy mit talaltam.
Software/Solution/Enterprise Architect pozikat tekintve jelenleg a teljes csomag, amit ki lehetett nekem enekelni a szajukbol az ~24-25M-s eves teljes csomag. Kb mindegy volt, hogy kisebb ceg vagy multi, max a korites es az elosztas volt mas.
Egy piciket lehetett volna ezen tolni, ha hajlando lettem volna php-hoz nyulni, de nem vagyok.![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Mindezt 10+ ev tapasztalattal eppen aktiv sr. architect pozibol full prof angollal es gugyogos franciaval, aktiv node, python, .net skillek. Eros selling pointnak tunt a cloud ismeret is, amibol jelenleg az azure az erosebb par certtel megtolva es massziv aktiv tapasztalat. Erre haraptak mint halak a kukacra.Kb 10 ceggel alltam kapcsolatban, ebbol 3 ajanlat jott. Volt ketto ami egyertelmuen kihatralt amikor lattak, hogy a berigeny marad, egy pedig szurke szamar effektust jatszotta el, szerintem hasonlo okok miatt.
Új hozzászólás Aktív témák
- G.SKILL Trident Z RGB 16GB (2x8GB) 3000MHz DDR4 kit / BESZÁMÍTÁS OK!
- Apple iPhone 12 64GB 100% Akku Újszerű,Dobozos,Tartozékaival. 1 Év Garanciával!
- Kingston HyperX Fury 2x4GB 1600MHz DDR3 kit
- Honor 400 Lite 8/256GB Újszerű,Kártyafüggetlen,Tartozékaival. 1 Év Garanciával!
- Samsung Galaxy S24 8/128GB Újszerű,Kártyafüggetlen,Tartozékaival. 1 Év Garanciával!
- Asus VZ239 23 Full HD Monitor 6 hó garancia Házhozszállítás
- iPhone 13 128GB 100% Green (1év Garancia) - AKCIÓ
- Keresünk Galaxy S21/S21+/S21 Ultra/S21 FE
- BESZÁMÍTÁS! Asus ROG Z790 i9 13900K 32GB DDR5 1TB SSD RX 7900 XTX 24GB Lian LI LANCOOL 207 ROG 750W
- Beszámítás! LG UltraGear 27GL850 144Hz QHD IPS 1ms monitor garanciával hibátlan működéssel
Állásajánlatok
Cég: Laptopműhely Bt.
Város: Budapest
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)




). Ami szerintem erdekesebb volt nekik, hogy 3 eve csak Azure-ra tervezek es pakolok ossze megoldasokat cloud native es hybrid kornyezetben. Havi szinten ugy 30-$40.000 dollar megy el a subscriptionokre a kezem alatt. Amennyire a piacon ereztem a nagyobb cegek nyilvan Azure iranyba mennek, viszont szakember AWS-hez van.