2. Fórumok
  3. Gazdaság, jog
  4. Jövedelem
Keresés

Új hozzászólás Aktív témák

  • #15471 randras veterán dbilas #15448
    Új Válasz #15471
    Új hozzászólás
    Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra
    Privát üzenet küldése

    randras

    veterán

    válasz dbilas #15448 üzenetére

    Kérdezném, hogy mik a vélemények, tapasztalatok róluk:
    Docler Holding ? (Frontend Engineer fejlesztői pozíció Budapesten, Jasmin / LiveJasmin termék)

    Idei tapasztalatok a cégről és a konkrét pozícióról is röviden: legacy szarlapátolás megy főleg, kapkodás, tervezés teljes hiánya. A fizetés mondható középszerűnek, viszont mellette a cégről amit az elmúlt ~10 évből találni lehet (Glassdoor-on, magyar blogokon), azok fennállnak továbbra is.

    Kicsit hosszabban, hát nehéz dolgokat kiemelni. Az "Engineering Manager" egy leszerelt korábbi fejlesztője a terméknek. Visszajelzést adni alapból nem érzi szükségét, nem szokott, ha mész utána, világossá válik, hogy nem is tud. Tudásátadásban, mentorálásban nem vesz részt, nincs rá ideje, annak többségében interjúztatni kell az új embereket, akik valahogy csak nem jönnek.

    Több hónap alatt azt hiszem sikerült felvenni egy senior fejlesztőt aki habár csapatmunkára és hatékony kommunikációra alkalmatlan, végtelen arroganciája legalább van emellé. Ez idő alatt viszont kb. 2 hetente vagy másik csapatba menekült át valaki, vagy felmondott, vagy kirúgták.

    Maximális szervilizmus az elvárt minden szinten, ennek felmérésére/biztosítására voltak régen elvileg az EOS képzések. Ilyen néven kötelező tréning már nincs, épp csak ugyanott, ugyanúgy zajlanak mostanában erőltetett csapatépítők ugyanannyi indokolatlan tapizással, ahol véletlenül mindenki ott van, egyedül a fenti "Manager" úrnak akadt jobb dolga.

    Ezen felül bármilyen ellenvélemény, vagy általában önálló vélemény elfojtására mennek nyilvános megszégyenítések, félelemkeltés. Aki nem egy seggnyaló vagy látványosan tapsoló típus, nem számíthat sok jóra. Kedvenc az a srác, aki addig ment, hogy ugyanolyan pólókban jár, mint a főni...

    Ahogy korábban írták, tényleg fennáll a biztonságnak meg a megfigyelésnek egy látszata, miközben se egy erkölcsi bizonyítványt, se korábbi kilépő papírokat, adópapírt nem kértek belépéskor, gondolom nem véletlenül. Mondjuk így nem tudom, hogy lehet bejelentett a munkaviszony, de ehhez nem értek.

    Kb. ennyi

  • #15456 bobsys veterán dbilas #15448
    Új Válasz #15456
    Új hozzászólás
    Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra
    Privát üzenet küldése

    bobsys

    veterán

    válasz dbilas #15448 üzenetére

    Vagy 10 eve volt hozzajuk szerencsem. Alap a paranoia, kamerak (de olyan felbontasu amin siman latjak, hogy mit jegyzetelsz), orok, kimenni munkaidoben nem lehet. Akkoriban kb 2x a piac felett fizettek csak elfelejtettek mondani, hoyg ha vegeztel azzal a feladattal amire felvettek aznap ki is rugnak. Hetente jott 20-30-40 uj fejleszto es ugyanennyi is lett kirugva. Enegem is lapatra tettek 3 honap utan miutan megvoltam az elso projektel. Hangsulyozom ez ~10 eve volt, de ha meg mindig ugyanaz a 2-3 csavo a tulaj akkor nem hiszem, hogy valtozott a helyzet.

  • #15449 FLx addikt dbilas #15448
    Új Válasz #15449
    Új hozzászólás
    Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra
    Privát üzenet küldése

    FLx

    addikt

    válasz dbilas #15448 üzenetére

    Mostanaban nem tudom milyen, regen borzalom volt. Kamerak a fejed felett mindenhol es ot percre nem mehetsz ki engedely nelkul stb.

Új hozzászólás Aktív témák