Új hozzászólás Aktív témák
-
haly
őstag
válasz
#39560925
#39192
üzenetére
Jól hangzik, örülök h sikerült hamar munkát találnia!
Az én barátnőm junior poziban van pénzügyi területen, 75k az éves fizu.
Mivel a németet csak idén kezdte el tanulni és egy elég kompetitív szakmában van, nekünk majdnem 1 év volt a munkakeresés. Nagyon boldogok vagyunk, hogy egyáltalán szakmán belül sikerült elhelyezkednie. -
-
haly
őstag
Sziasztok,
Újabb szignifikáns lépést tettem a karrieremben: vezetői pozíciót kaptam. Nem nagy csapat, de jóval nagyobb felelősség és teher kerül rám.
A fizu a piacihoz képest messze elmarad, viszont koromat és tapasztalatomat szerintem korrektül tükrözni, noha egy 10essel magasabbra számítottam. Egy kicsit tapasztaltabb vezető hasonló poziban 200 környékén van alapfizuval.
Minden esetre nem búslakodom, mert a bónusz alapom is megduplázták az eddigihez képest, ami azt jelenti az elmúlt évek alapján, hogy az össz éves fizu bőven 200 felett lesz így is stabilan.Kíváncsi leszek, hogy alakul a jövő. Szerintem most kicsit az ugrálgatás pozíciókban le fog lassulni, de a fizetés stabilan nőni fog évről évre az említett szintig.
Időközben párom is talált munkát, így két fizuval, gyerek nélkül teljesen reálissá vált a saját ingatlan vásárlása. Egyébként ha ez valakinek nem cél, akkor konkrétan "a nem tudod mire költsd el" kategória.
Nem: Férfi
Kor: 28
Munkakör: Head of Data Management
Fizetés: 150.000CHF/év + Bónusz
Nyelv: Angol felső
Tapasztalat: 6 év
Egyéb: Munkábajárás támogatás, céges teló, laptop
Hely: SvájcAs usual, remélem vmi random fiatalt motivál az egész. Hard work pays off.
-
haly
őstag
Nekem kb 50-50%-ban ez a tapasztalatom. Van aki marad svájci németnél, a másik fele pedig egyből angol. Van ahol hiába próbálkozol németül indítani, miután meghallotta az akcentusod angolul válaszol automatikusan.
Reménykedem, hogy idővel, illetve a német tudásom fejlődésével majd változik a dolog. Célom a lehető legjobb beilleszkedés azért. -
haly
őstag
-
haly
őstag
Másik rendszer, és nem, a standard maintenance az nem lenne érdekesebb.
Annyi, hogy tavaly, amikor ezt a pozit megkaptam, újraimplementáltuk az egészet, úgyhogy munka volt bőven és érdekes is volt, illetve nagyon sokat tanultam belőle.
Azóta csak az alap fejlesztés/karbantartás, support, ami szigorúan a pozim hatáskörébe esik. Viszont ahogy mondtam, mostanában ez az időm nagyon kis töredékét teszi ki. -
haly
őstag
válasz
HoTDoG
#36806
üzenetére
CPM: Corporate Performance Management.
Az ERP-kból táplálkozó főleg konszolidációra használt CPM applikáció karbantartásával / fejlesztésével foglalkozom hivatalosan, gyakorlatban ez most kb. időm 5-10%-át teszi ki.
A maradék időm egy elég nagy projektbe tolom, ami többek között a cégcsoport teljes harmonizációját célozza adatmodell szempontból.
Sajnos eléggé szakbarbár vagyok, mostanában sokat gondolkozom, hogy fejlesztenem kellene magam. Viszont mivel cégen belül mozogtam elég jó kontextuális ismeretem van, amit magabiztosan alkalmazok.Van aki Data Engineering, Data Management, Business Intelligence ilyesmi területen mozog? Mit ajánlana tanulás szempontból? Jöhet könyv, kurzus, bármi.
-
haly
őstag
Sziasztok,
Végre újra eljött az idő, hogy update-eljek. Életemben először azt érzem, hogy tényleg meg vagyok becsülve anyagilag a munkahelyemen.
Tavaly év vége felé jött egy újabb lehetőség, amit megragadtam. Elég nagy a cipő, de igyekszem betölteni. Hivatalosan ugyan nem változott a pozícióm, de eléggé más feladatokkal foglalkozom, mint előtte. Szerintem belátható időn belül sikerülhet megpályázni valamilyen manager vagy középvezető pozit (ez a terv).
Emellett elég komoly anyagi előrelépések is történtek.
Idén részvényesi opciót kaptam, ami nem kis szó, hisz a cég nem nyílt részvénytársaság és csak kevés embert válogatnak be.
A bónuszom az előző egész éves fizetésem 85+%-a.
Mindezek felett pedig kaptam 20%-os emelést is, amivel most nagyon meg vagyok elégedve.Így összességében az éves jövedelmem Forintban átszámolva 80+ millió, amit leírni is félelmetes, de rettentő büszke vagyok magamra!!!
Nem: Férfi
Kor: 28
Munkakör: CPM Expert
Fizetés: 120.000CHF/év + Bónusz
Nyelv: Angol felső
Tapasztalat: 5 év
Egyéb: Munkábajárás támogatás, céges teló, laptop
Hely: SvájcRemélem van pár nálam fiatalabb, akit tudok ezzel motiválni. Ha valaki 5 évvel ezelőtt leírta volna, hogy ezeket fogom elérni a jövőben, csak röhögve legyintettem volna rá. Elképesztő milyen pályát lehet befutni kitartással és sok-sok munkával.
Ja, az előző diskurzus margójára: Amúgy én is elég szar voltam irodalomból, nyelvtanból, töriből. Érettségire 2 tárgyból készültem fel iszonyatosan (angol, matek) és meg is lett az eredménye. Viszont bevallom én is a nyavalygók táborát erősítem. Ha valami nem tetszik/nem értek egyet vele, akkor nehezen tudom magam rávenni a munkára. Persze nyilván az ember összeszorítja a fogát és csinálja, de ez szerintem inkább az én személyes bajom, mint a környezetemé.
Peace mindenkinek!
-
#35557
haly
őstag
horcsog8472
#35527
haly
őstag
válasz
horcsog8472
#35527
üzenetére
Azért az elmúlt 10 éves svájci inflációt is érdemes ehhez hozzánézni. Rögtön rájössz miért nem növekednek úgy a bérek, mint itthon.
-
haly
őstag
válasz
#39560925
#35345
üzenetére
Furcsa látni amúgy, hogy ennyire csak végletekben gondolkodik sok fórumlakó és a matekot számolja.
Ahogy olvastad, nem minden a pénz, rengeteg apró dolgot felsorolt, ami egy idő után fel sem tűnik az embernek külföldön. Ég és föld az életminőség, hiába teszel félre "csak ugyanannyit", mint otthon.Csak egy karácsonyi vásárba ha elmegy az ember szembetűnő a különbség. Minőségi portéka, minőségi forraltbor, rendes díszített bögrében, stb. Otthon meg iszod a szart a papír pohárból méregdrágán...
-
haly
őstag
válasz
#39560925
#34911
üzenetére
Ja bocsi, azt hittem már Te is kint vagy Svájcban. Ha jól emlékszem írtad, hogy az a terv.
Itt a nyugdíjrendszer három pilléren áll.
Az első az állami, a második a munkáltatói, a harmadik pedig a személyes.
Másodikról jön évente kimutatás, sztem erre utalt a kolléga.
(Kint több szempontból érdemes ezeket nyomon követni, hisz akár lakást/lakáshitelt is lehet belőle venni/fedezni). -
haly
őstag
válasz
#39560925
#34906
üzenetére
Minden évben küldenek egy kimutatást a 2nd pillar nyugdíjszámládról, illetve év közben is, ha történt fizetésbeni változás.
Amúgy van pár szolgáltató ahol meg tudod nézni online (bár ilyennel személy szerint még nem volt tapasztalatom).
Ezen kívül meg persze a 3rd pillart nézegtheted akármikor kedved szerint, az adott pension fund applikációján keresztül.Btw. elnézve mennyi ember költözik a topicból Svájcba, lassan nyithatnánk neki egy külön topicot.
Én szívesen olvasnék ott tapasztalatokat, illetve osztanék meg további infókat. -
haly
őstag
válasz
bandus
#33619
üzenetére
Ezt a HR-esed rosszul tudta. Csak 1 országban lehetsz biztosítva. Ameddig nincs biztosításod kint, de már kiköltöztél, addig fizetheted az otthonit. Azért tudom, mert ugyan ezt szerettem volna eljátszani, mint Te, főleg hogy családban több egészségügyben dolgozó van.
A lakcímre pedig, ha rákerestek van egy leírás, mely szerint nem kötelező megszünteti, ha nem letelepedési szándékkal költöztök el. A letelepedési szándék pedig abszolút szubjektív, az ideiglenes kiköltözés nincs időhöz kötve.
Én a lakcímem megtartottam otthon is, mindenképp ezt ajánlom másnak is. -
haly
őstag
Igen, nekem is hasonlóak a tapasztalataim. A dohányzás egyébként tényleg durva itt.
Ez az egyetlen dolog, amit szoktam mondani, hogy Magyarország jobban csinálja. Itt minden kisboltban az orrod előtt van a cigi, mint régen otthon. Egyáltalán nem ritka a hatalmas piros betűs akció, 2-őt fizet 3-at kap, cigiből.
Ráadásul az sem segít, hogy szó szerint olcsóbb, mint egy korsó sör a kocsmában!
A kettő eredménye pedig, hogy érzésre többen dohányoznak, mint otthon, és inkább a simát, nem az elektromosat preferálják.
Ja, also, semmi EU-s tiltás nem él itt. Van gyümölcsös pattintóstól kezdve, elf bar-on át minden.
Ugyanakkor beleillik ez is az általános hozzáállásba. Felnőtt ember vagy, eldöntöd mit akarsz. (Csak személyes véleményem szerint a cigaretta pont nem egy ilyen kérdés, hanem társadalmat pusztító probléma, de ez nagyon off. Szerencsére én le tudtam szokni.) -
haly
őstag
válasz
carapace
#33613
üzenetére
Illetve, ahol nem ismernek ott a nemzetiséged alapján sajnos előítéletesen szavaznak. Én úgy hallottam, hogy messzebbi kultúrából érkezőekkel szemben szigorúbbak, a kelet-európait még befogadják.
Amúgy lakáskrízisről sokat nem tudok, csak hogy van. Gondolom globális trend, Magyarországon is kevesebb új épül, mint kellene, így logikus eredménye.
-
haly
őstag
válasz
Pfiucska
#33601
üzenetére
Jó kérdés, még nem jártam annyira utána, de szerintem jobb, vagy legalább hasonló, mint otthon. Szóval párként, diplomás, magasan képzett személyként, jó állással 30+ éves korra összejöhet. Baromi helyfüggő amúgy, hol szeretnél venni. Nekem ez biztos csak családdal jönne szóba, családot meg nem feltétlen városban képzelnék el, így nem lenne elérhetetlen az ingatlan. Azt hiszem 20% önerő az általános itt is és mondjuk számoljunk 1m-s lakással. Az 200k, ráadásul pledge-elhetsz nyugdíjat is lakáshitelre.
Erről jut eszembe, még egy gondolat megszületett bennem. Általánosságban azt érzem itt, hogy felnőttként vagyok kezelve. Minden döntés rád van bízva és kevés dolog kötelező. Például az adózás is olyan, mint otthon a saját vállalkozások esetében. Le tudod írni a munkábajárást, kajálásod, mindenféle oktatást, extra nyugdíjbefizetéseid, stb. Asszem C permit esetében pedig a bruttódat kapod meg és évente 1x kell adóznod csak. Ugyan ez egészségbiztosítás esetén is, csomagokat lehet választani, annak függvényében, hogy mit gondolsz esélyesnek, hogy igénybe veszel majd.
Nagyon konzervatív fejmatekkal számolva, 30 éves koromra tegyük fel, hogy 160k-t keresek, párom mondjuk 100-at. Amennyiben a megélhetési költségeket mondjuk 5.5-re belövöm havonta, nettóban kb. 10k marad megtakarításként havonta(!). Szerintem ebből 5 év alatt simán ki lehet hozni egy önerőt. But again, nem néztem még utána, lehet tök rossz számok ezek.
Más kérdés amúgy, hogy megéri-e. Itt nem ritka, hogy egy bérlő 10+ évig elél a lakásban. Elég masszívan védenek a törvények és van érdekképviselet is (évi 100 CHF-ért), akik pl. kijönnek veled átadni a lakást a bérleti szerződés végén, hogy semmiképp ne tudjanak átverni. Otthon úgy gondolom a legnagyobb motiváció a saját lakásra a biztonságérzet, de itt ez alapból megvan bérlés esetén is.Amúgy a legnagyobb fejtörés esetemben inkább a nemzetiségem és a permit lesz lakásvásárlás esetén. Úgy tudom csomó szabályozás van erre, hogy csak akkor vehess ingatlant, ha tényleg itt akarsz élni benne. Más különben nem tarthatod meg. Én ezt abszolút fairnek gondolom, főleg a jelenlegi Zürichi lakáskrízist tekintve (rekord alacsony a kiadó lakások száma).
-
haly
őstag
válasz
lumpy92
#33593
üzenetére
Akkor kicsit kioffolom még a topicot, hogy teljesebb képet adjak.
Én egyetem környékén is már elég ambiciózus voltam, mindig minden plusz dolgot csináltam és a munkában is ugyan ez folytatódott, de a rengeteg munka és áldozat ellenére sem éreztem úgy, hogy megfelelő irányba és tempóban haladok anyagilag. Nekem ilyen téren szorongás volt az egész Magyarországi létem. Mikor elkezdtem dolgozni, hárman laktunk egy szaros panelben 60nm-en.
Elsősorban az anyagiak miatt szerettem volna kiköltözni, de időközben a politikai, társadalmi helyzet is szerintem gusztustalanná vált. El nem tudnám képzelni magam, hogy ott neveljek gyereket később.Az első kint töltött hónapom szürreálisnak tűnt. Akárhova mentem, egy hatalmas vigyorral az arcomon tettem. Megszűnt a szorongás és nem az kötötte le a szabad gondolataim, hogy a pénzen vagy a helyzetemen görcsöljek. Összességében nagyon hasonlóak a tapasztalataim, mint bandusnak Ausztriával kapcsolatban. Az emberek hozzáállása teljesen más, mint otthon. Otthon az alapfelállás az, hogy mindenki saját magáért van, nulla tekintettel a másikra, nulla tisztelet és ha bármit kérsz tőlük vagy ügyet intéznél, azt a világ legnagyobb problémájaként élik meg. Csak nyűg vagy mások szemében.
Én itt a gyökeres ellentétét tapasztalom ennek. Mindenki rettentő körültekintő a másikkal szemben. Mosolyognak az emberek, segítőkészek, ha bármi problémád van, azonnal azon fáradoznak, hogy megoldják. Busz pl. nem indul el addig, amíg az idős ember fel nem mászott szépen lassan és biztonságosan le nem ült. Végignézi tükörből a sofőr és csak utána indul útnak, azt sem tőgázzal, mint Pesten. Ennek ellenére mindenhova odaér a tömegközlekedés időben... Ügyet intézni kb. álom kategória itt. Akármi problémám volt, minden esetben jó angollal végigvezettek rajta és találtunk egyből megoldást. Az emberek bíznak a másikban és figyelnek egymásra. Utcán, ha sétálsz és még csak a gondolatod is épphogy megszületett, hogy átmennél a zebrán, már régen megállt az autó neked. Épp kocsivásárlásban vagyok, elmentem kipróbálni egyet. A kulcs az autóban volt, az autó az utcán állt. Ez egy olyan típus volt, melyből a világon csak 3.000db készült és gond nélkül a kezembe nyomták a kulcsot, hogy vigyem. Kérdeztem meddig mehetek vele, mondták röhögve, hogy este 6-ig hozzam vissza. Ez volt délután fél 1-kor. Autószerelmeseknek amúgy kánaán a hely, a legutolsó munkásnak is RS, M vagy AMG verziója van az általa éppen választott német prémiumból.
A költségek magasabbak, de ez főleg lakhatást és a szolgáltatásokat érinti. Minden más ugyan olyan árban vagy még olcsóbb(!), mint otthon. Lakás az otthonihoz képest kb. 4x szorzó szerintem. 1 korsó sör 4.000 Ft kb., egy hajvágás 8.000-25.000 Ft, határ a csillagos ég. Egy átlag kajálás is 8.000-9.000Ft. A szolgáltatások minősége viszont ezerszer jobb, mint otthon, de mindenért fizetni kell. Pl. 10Gbites netem van, de ezért kb. 300e Ft-ot ki kellett csengetnem egyben (1 éves díja). Numbeo-n rá lehet csekkolni az árakra, egy az egyben átadja a valóságot.
Imádják a szabályokat és elég sok is van, viszont esze ágába sincs az embereknek megszegni őket. Legtöbben még a pirosnál is megállnak gyalog, akkor is, ha autó sincs a láthatáron. Imádják a biztosításokat is, rengeteg féle-fajta van, meglepően olcsón. Bérleti szerződésbe van foglalva nekem is a személyes felelősségbiztosítás, amit én még kiegészítettem 20m Ft-nyi értékbiztosítással is lakáson belüli tárgyaimra. Mindezt alig több, mint 3e Ft/hó-ért cserébe.
Egyébként meg a hely gyönyörű, rengeteg hegy, tó, tökéletes túrázásra vagy biciklizésre. Feltűnően jól karbantartott minden épület és bármi amit látsz az utcán. Tisztaság van, nincs bűz/kosz. Hajléktalant 1-2-t látni a főpályaudvaron, de esküszöm normálisabban néznek ki még ők is, mint az átlag magyar.
Az egyetlen nagy árnyoldala az egész kiköltözésnek, az az emberi kapcsolatok minősége, mennyisége. Szerintem ezt személye válogatja. Nekem elég összeszokott szoros baráti köröm van otthon, így éles váltás volt és nagyon hiányoznak. Ezen felül pedig elég nehezen nyitok, illetve nem is nagyon tudom, hol kellene elkezdenem itt. Szóval társasági életet munkán kívül gyakorlatilag nem élek itt még. Reményeim szerint ezt a problémát majd párommal együtt könnyebb lesz megugrani, szélesíteni az ismeretségi kört. Amúgy amerre eddig esténként jártam, mind nagyon barátságos volt mindenki. Leállnak veled beszélgetni, ismerkedni, meghívnak vmire és jól érzik magukat.
Most hirtelen ezek jutottak eszembe. Összességében jól érzem magam és egy percig sem bántam meg, hogy így döntöttem, minden nehézség ellenére. Hosszútávon tervezek egyértelműen, kíváncsi vagyok mit hoz majd a jövő.
Ha van még kérdés, szívesen válaszolok.
-
#33591
haly
őstag
dellfanboy
#33586
haly
őstag
válasz
dellfanboy
#33586
üzenetére
Hát erre most mit mondjak. Ember függő mire van igényed. Nekem nem volt jó 25nm-en nyomorogni egy (amúgy eléggé lepukkant, szar) hotelben. Tudom, ez ebben a topicban, főleg a leírtak után vicces, de nem minden a pénz. Elsősorban az élet minősége más itt, amiért kijöttem és abba nekem nem fért bele egy hotelszoba örökké.
#33587 Sok sikert a továbbiakhoz!
Szerintem is rendben lesztek így az elején. Nyilván család függő, de ha feleséged is majd dolgozik, az teljesen megváltoztatja majd a felállást a pozitív irányba. -
haly
őstag
válasz
bandus
#33584
üzenetére
Amúgy, hogy tovább árnyaljam a képet, leírom, hogy előző kantonban, hotelben lakva a költségek ennyivel voltak kevesebbek:
Lakhatás: (2.380 vs 1.600) -780
Garázs: (200 vs 0) -200
Egészségbizti: (290 vs 190) -100
Kaja: (600 vs 600) 0
Tömegközlekedés / Repülés: (585 vs 385) -200
Total: (4.070 vs 2.790) -1.280
Ennyivel kevesebbet költöttem, illetve kb. 500CHF-el többet kerestem. Lehet matekozni. Most az emelés után itt Zürichben annyit keresek, mint előtte, viszont a költségeim nagyon megnőttek ahhoz képest. Előző kantonban rendszerint legalább 3.000 CHF maradt hó végén, ez is hozzásegített az említett összeg összegyűjtéséhez. Szerintem a 4.000-4.500CHF / hó költség az egy nagyon-nagyon kényelmes életre ad lehetőséget. Lakáson tudnék a legtöbbet fogni, de szeretek itt élni. Ha most a fentieket stabilnak tekintjük, és 1.500/hó-val számolunk, plusz mondjuk 15k bonus, akkor is nettó 1m Ft megtakarításról beszélünk / hó.
Hozzáteszem, ez egy pár esetén megint teljesen más képet adna. Lakbér + kaja fele önmagában tekintélyes összeg havonta (nekem ez 1.500CHF-t / hó jelentene).Illetve annyit tboy93 végy hozzá, hogy gyakorlatilag még mindig taknyosnak számítok munka világában, 4 év tapival. Egy seniorabb fizetéssel sokkal többet lehet félrerakni. Főleg úgy, hogy bármi pluszt amit keresnék nem igazán tudnék már mire elkölteni.
-
haly
őstag
#33560
Örülök, hogy segíthetek. Priviben amúgy egész nyugodtan felvehetjük a kapcsolatot, hátha valamiben tudok segíteni később is.
Egyébként abszolút jó a terved. Annyi, hogy airbnb-nél mindenképp kérdezz rá erre, illetve ha itt vagy kint a szerződést aláírni én lehet befáradnék a bevándorlási hivatalba megkérdezni, hogy az airbnb-s lakhatás elég-e vagy kell valami specko igazolás nekik. Nálam nagyon segítőkészek voltak, de kantononként ez változó lehet.Egészségbiztit úgy választottam még a régi kantonban, hogy a legolcsóbb legyen Zürichben, mikor átköltözöm. Általában itt a gyerekesek saját maguknak a legolcsóbbat választják, gyereknek pedig megnyomják rendesen valami jobb csomaggal. Fogalmam sincs mennyivel számolhatsz, én fiatalabb vagyok picit, egészségügyi kockázat nélkül, így most 300 körül van.
Egyébként az új építésű lakásokat én is nagyon ajánlom. Könnyebb rájuk repülni, de picit drágábbak lesznek, mint a többi. Igazából a jelenlegi piacot cakkumpakk lekövetik. Ezek a lakások amúgy látszik, hogy bérlésre lettek tervezve. Pl. szegények pofon egyszerű fehérre festett lécek, fal rücskösebb festékkel van befújva, gumivédő mindenhol, ahol csak sérülés érheti a lakást, legminőségibb eszközök (konyha, fürdőben). Mind azért, hogy minél tovább tartson és minél kevésbé lehessen benne kárt tenni.
#33566
Félreértetted. A jelenlegi alapfizumból marad kb. 1500-2000. Hozzáteszem, minden hónapban többszázezer Ft-nyi cuccot veszek, mert a lakást lakom be, így ez még mindig nem állt be teljesen. De, hogy kicsit perspektívába helyezzem: amióta kijöttem, kb. 16m Ft-ot tettem félre és ez volt 10 hónapja. Mindezt úgy, hogy egyébként az életszínvonalam meredeken emelkedett. Minden nap étteremben eszem itt is ugyan úgy, mint otthon és nem kell néznem az árakat a Migrosban, havi 1-2x hazarepülök saját költségen és ezek mellett minden szart megveszek amire valaha vágytam. Nem gondolnám, hogy ezt otthon könnyen meg lehetne ugrani.
#33573
Nagyon rough estimate:
Lakás: 2.380
Garázs: 200 (kocsit épp most nézegetek, így előre kibéreltem)
Egészségügyi bizti: 290
Kaja: 615
Tömegközlekedés / Repülés: 585
Total: 4.070
Ezen felül átlag havi 500-1.000 elmegy minden másra.
Én régen a numbeon nézegettem az árakat és számoltam. Egy az egybe visszaadja a valóságot, nagyon ajánlom. -
#33559
haly
őstag
dellfanboy
#33555
haly
őstag
válasz
dellfanboy
#33555
üzenetére
#33555 dellfanboy: "ez milyen ipar/industry? ill az a 30% bonus az net v brutto??"
További részleteket inkább nem árulok el, így is nagyon-nagyon könnyen beazonosítható vagyok már
.
%-ban amúgy több, mint 35% volt, és bruttó. Nettó egy picit kevesebb, hisz itt sávos az adózás.#33556 Vezu: "Mi inkább fizetnénk többet, de legyen rendben a lakás, legyen felújított, szép konyha, nagyob terek, nyugodt környezet etc.."
Emiatt nem aggódnék, itt szinte minden lakás ilyen. #33557 mandleee: "A lényeget kihagytad, kocsival vagy BKV-val jársz be?
![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
" Vonattal amúgy, de elég sokat home-office-ozom is, főleg Magyarországról. Egyébként itt nem sokkal drágább egy autót fenntartani, mint vonatozni. Egy sima BKK jegynek megfelelő itt 3.4CHF -> 1,300HUF, az éves bérlet egész országra pedig 3,000CHF -> 1,170,000HUF. -
haly
őstag
Köszi a biztatást mindenkinek.
A lakáskereséstől nagyon féltem és kicsit speckó helyzet is volt, de alapvetően azt látom, hogy más ideköltöző kollégák viszonylag könnyen találnak lakást.
Fontos tudni, hogy itt 3 dolog kell, ahhoz, hogy hosszútávon maradhass:
1. Állás
2. Legalább B Permit (5 évig érvényes)
3. LakásA probléma ott kezdődik, hogy mindegyik függ a másiktól. Állásod nem igen lesz, bejelentett lakcím nélkül. Lakásod nem lesz, stabil állás és permit nélkül. Permited pedig nem lesz állás és bejelentett lakcím nélkül. Értitek a problémát.
Nálam ez úgy nézett ki, hogy a hoteltől kértem egy igazolást, amiben írásba foglalták, hogy bármeddig ott maradhatok (nyilván, ameddig fizetek), így ez elég alap volt a munkaszerződésemmel együtt, hogy B permitet szerezzek.
Az én saját tapasztalataim alapján B permit nélkül lakásnál labdába se lehet rúgni. De ismerek olyat, aki odament egy kicsit korábban a megjelölt időpont helyett és lebeszélte 1-1-ben a bérbeadóval a lakást.
A lakásmegtekintés itt úgy zajlik, hogy vagy a hirdetésben megírják a látogatási időt vagy megérdeklődöd. Lényeg, hogy általában 1 órát kijelölnek egy nap és annyi. Nem változtathatsz rajta, nem alkudozhatsz, mész vagy nem. Rajtad kívül, lakástól függően, 10-50-100 ember is megjelenhet. Nem, nem túlzás, voltam lakásnézésen, ahol 5 emeleten át kígyózott a sor. Számomra elég elkeserítő élmény volt.
Jelentkezésnél mindent is elkérnek. Kell egy dokumentum ami igazolja, hogy nincs tartozásod senki felé, kell a munkaszerződésed, személyi lefénymásolva, permit lefénymásolva, kis leírás/motivációs levél(!!! ... jó, én a végére elég desperate voltam már ezt tegyük hozzá), stb. Alapvetően a fizud harmadáig adják ki a lakást. Sajnos azt nem tudom, hogy ez bruttó vagy nettó, mindenhol mást írtak. Én a bruttóval számoltam, hisz csak azt ismerik a szerződés alapján. Ezektől függetlenül, amikor már egyszer beadtad a jelentkezésed, onnantól kezdve fair play az egész. Amennyiben Te vagy a leggyorsabb és legmegfelelőbb jelölt, Tied lesz a lakás. A timing szerintem az egész kulcsa. Amint felrakják a hirdetést érdemes egyből intézkedni és minél hamarabb jelentkezni, akár online.
Nálam azért telt fél évbe az egész, mert, ahogy írtam, új a lakás. Konkrétan vártam, míg elkészül. Április elején adták át és én már tavaly év vége felé megnyertem a jelentkezést. Az csak kis kárpótlás volt, hogy olcsón laktam és többet kerestem másik kantonban.
A fentebb leírtak lehet elsőre rosszul hangzanak, de amúgy megugorható feladat, csak tényleg gyorsnak meg kitartónak kell lenni.Az itteni dialektust megmondom őszintén én nem annyira szeretem. Kicsit a hollandhoz hasonlít, az én fülem bántja. Németet általános iskolában és középsuliban tanítottak (szándékosan nem írom, hogy tanultam), azt is alapszinten. Ezzel a tudással el tudok kommunikálni pár szót vagy rövidebb mondatokat, ha nagyon muszáj, de pl. fodrásznál egy casual conversationt már nem tudok fenntartani. Egyébként hivatalos ügyek kapcsán abszolút pozitív a tapasztalat. Szóban mindent el tudsz intézni angollal, ráadásul tökéletesen beszélik. Nyilván írásban a német a hivatalos nyelv, így a dokumentumok németül vannak, de arra ott a telefon fordítani. Egyébként szívesen váltanak angolra vagy hochdeutschra beszéd során, ha tudnak. Írásban, ha angolul is írsz, a legtöbb esetben németül fognak visszaírni.
Nekem probléma inkább a lakással kapcsolatos ügyintézés során a munkásokkal volt. Ők szinte egyáltalán nem beszélnek angolul. Cserébe megkérdezik, hogy tudsz-e olaszul, franciául, vagy esetleg bármilyen más nyelven, amit ott beszélnek ahonnan ők vándoroltak be épp.
Számomra ez elérte az ingerküszöböt mára és nézem a német kurzusokat, miket tudnék elkezdeni, mert már zavar. El tudsz élni csak angolt használva, főleg Zürichben, de nem ajánlom. Sokkal inkább kirekesztettnek érzed magad, plusz szerintem abszolút jogos elvárás részükről, hogy beszéld a helyi nyelvet.Nyugodtan kérdezzetek még, ha esetleg nem válaszoltam meg valamit.
-
haly
őstag
válasz
tboy93
#33548
üzenetére
Hát egyedül keresve, szerintem nem tudnék egy 2 gyerekes családot eltartani. Ahogy hallom többezer CHF a gyerek havonta. Most rákeresve átlag 1300 és 1800 CHF között találok infokat.
Nekem most kb ennyi marad hó végén, ha épp nem bútorokat veszek
Egy jó manager fizetés azért nem árt a gyerekvállaláshoz, mondjuk 170k és felfele. -
haly
őstag
Sziasztok,
Egy kis update, hogy ON is legyen a topik itt a nagy Budapest-agglo, kocsi diskurzusban.
Vegyesek az érzéseim a változással kapcsolatban, de most már inkább a pozitív oldalra billen a mérleg.
Nem: Férfi
Kor: 27
Munkakör: CPM (Corporate Performance Management) Expert
Fizetés: 100.000CHF/év + Bónusz
Nyelv: Angol felső
Tapasztalat: 4 év
Egyéb: Munkábajárás támogatás, céges teló, laptop
Hely: SvájcAhogy látjátok, csak egy combos 5%-os emelést kaptam, úgy, hogy alapból sem volt szerintem erős a kezdő fizum.
Fél évig egy hotelben laktam, nagyon alacsony adózású kantonban, nagyon alacsony lakbérért, rengeteget tudtam félretenni. Ezen felül idén megkaptam a bónuszt, ami jóval több volt, mint amire számítottam. 30+k CHF lett, ami tekintve, hogy csak tavaly szeptember óta vagyok kint, szerintem brutál.
Szerettem volna 120-ig feltornászni a fizut, amit jeleztem is. Mindenki támogatása ellenére a HR húzta meg a végén, mondván alig jöttem ki fél éve.
Egyedül a bónusz mértéke miatt fogtam végül fel pozitívan a dolgot, de jövőre mindenképp egy minimum 15%-ot szeretnék kiharcolni.
Egyébként az életszínvonalam drasztikusan magasabb lett még így is. Nyilván az ember mindig többet akar, de a büdös életben nem gondoltam volna, hogy 27 évesen sikerül majd forintba átszámolva több, mint évi 50 milliót keresnem. Szóval összességében boldog vagyok.
Off topic: Amúgy a család és barátok távolságát azért alaposan alulbecsültem. Aki hasonló mutatványra készül, annak tanácsolom, hogy ezt rendesen mérlegelje előtte.
Peace
-
#27415
haly
őstag
balintbaba
#27410
haly
őstag
válasz
balintbaba
#27410
üzenetére
Dolgozz BP-i cégnek full time home officeban otthonról.
Big4 tapasztalattal ez szerintem is nagyon kevés. -
#26256
haly
őstag
Sempronius89
#26236
haly
őstag
válasz
Sempronius89
#26236
üzenetére
Köszi,
Nálunk ez kicsit másképp megy, de már az első évemben jeleztem, hogy szeretnék kifelé orientálódni. Nagyjából 2 év kellett neki, mire megágyaztam és az első lehetőség felbukkant, amit meg tudtam ragadni. -
haly
őstag
Sziasztok,
Szeptembertől Én is a kivándorlók táborát gyarapítom, ahogy itt újabban sokan mások is.
Új update:Nem: Férfi
Kor: 26
Munkakör: Senior Controller
Fizetés: 95.000 CHF/év + Bónusz (meglátjuk ez mennyire lesz erős az eddigiekhez képest)
Nyelv: Angol felső
Tapasztalat: 3 év
Egyéb: munkába járás térítése, céges teló, laptop
Hely: Svájc, multiNem egy über erős fizetés, de koromhoz képest rendben van, illetve hosszútávon gondolkozom, ahhoz pedig először valahogy ki kellett jutnom. Ahogy számolgattan körülbelül a Budapesti eddigi életvitelemet tudom folytatni kint is.
-
haly
őstag
Sziasztok,
Újabb update, pozíció egyelőre ugyan az. Hátha nálam fiatalabbakat is motivál a lépegetésem, mint anno engem itt sokan.
Idén nem kértem explicit emelést se semmit, ennek ellenére kaptam +20%-ot, illetve egy combos bónusszal is megdobtak. Megéri tolni azért ezerrel. Nem: Férfi
Kor: 26
Munkakör: Senior Controller
Fizetés: 720.000Ft bruttó/hó + 13. Havi + Éves bónusz (idén 5.5 havi) + 605.000Ft/év cafi
Nyelv: Angol felső
Tapasztalat: 3 év
Egyéb: egészségbiztosítás, céges teló, laptop
Hely: Budapest, multi -
haly
őstag
válasz
#41635072
#24537
üzenetére
LOL
Azért a magas lórol néha lepattanhatnál.
A fejlesztést is kb. 3 mondatban le lehetne egyszerűsíteni, de Te is tudod, hogy nem racionális.Nézd, felhoztad a hays guide átlagait. Véleményem szerint az ottani átlag fizuk az erős átlagot képezik, akikről Te beszélsz. Viszont az én munkamorálom és pozícióm nem összekeverendő a 8-4-ig SSC-ben melegedő kollégáékkal. Ezt azért a jelenlegi fizetésem is tükrözi, főleg a hasonló területen dolgozó társaimhoz képest.
Mindegy, ennyit akartam csak reagálni. A kövi fél évben meg majd kiderül a további irány. Majd beszámolok róla.
-
haly
őstag
válasz
#41635072
#24532
üzenetére
Köszi a tanácsokat, megpróbálom pár helyen azért, kíváncsi vagyok.
Egyébként az, hogy egy fejlesztő itthon mennyit keres semmit nem jelent az én munkakörömben. Elárulom külföldön többet, de legalább ugyan annyit lehet keresni finance területen, mint programozóként. Fejlesztő ismerőseim többsége br. 1m körül keres ugyanúgy 3 év tapasztalattal.
Külföld volt eddig a cél, pontosabban cégen belüli relokáció, de nem látok sajnos rá jelenleg sok esélyt, így megpróbálok más céget nézni.
Azzal is egyetértek, hogy a jelenlegi package is erős, de szinte kizárólag a bonus miatt, amire nem szívesen alapoz az ember azért (annak ellenére, hogy konzisztensen magas, sőt növekedő volt az arány az elmúlt években). -
haly
őstag
Sziasztok,
Úgy érzem elérkezett az idő, hogy nézegessek új helyet és kíváncsi vagyok a véleményetekre.
Jelenlegi helyemen 600br. a fizu, de jár még 13. havi és egy combos bónusz (3-4 havi), tehát összességében 600*16.5/12=825k a tényleges havi fizu.Tavalyi év elejétől él a jelenlegi fizetés, de valószínűnek tartom, hogy idén újabb emelésre számíthatok (kb. 700-ra akarok ugrani -> ezzel a fenti számítást alkalmazva kb. 962.5k lenne a bruttó tényleges fizu).
Viszont a munkahely és a feladatok már nem elégítenek ki, nincs akkora hely fejlődésre, azt hiszem kihoztam a jelenlegi szituációból a legtöbbet.Szerintetek 3 év tapasztalattal érdemes keresgélni 900 felett FP&A területen, vagy megszívattam saját magam, mert helyzetemhez képest magasabb a fizu a piacinál?
Van aki hasonló területen dolgozik (Controlling, FP&A, Finance) és 900k - 1m körül keres ennyi tapasztalattal?
Érdemes inkább visszalépni fizuban, de egy innovatívabb, izgalmasabb környezetbe váltani és szakmai fejlődést még jobban megtolni?
Tudom, a végén nyilván nekem kell mérlegelni és dönteni, de still... kíváncsi vagyok a véleményekre. Köszi a helpet előre is
-
haly
őstag
válasz
tboy93
#21022
üzenetére
Köszi szépen! Úgy érzem rendesen megküzdöttem érte az előző 2 évben.
"Sajnos" senior.
Ez amúgy nekem pont, hogy hátrány (későbbi pozi váltásnál nagyobb okom lenne combos emelést kérni, de így most jó ideig senior maradok)
Volt róla szó, hogy csak a juniort hagyjuk el, aminek örültem is volna, de ez a feletteseimnek csak akkor jutott eszébe, mikor már aláírtuk a szerződést. Így marad ez.
A tapasztalat igazából úgyis többet számít, mint a pozi neve. -
haly
őstag
Sziasztok,
Idén sikerült egyet lépni munkahelyen. Most koromhoz, szakmához és tapasztalatomhoz képest elégedett vagyok.Nem: Férfi
Kor: 24
Munkakör: Senior Controller
Fizetés: 600.000Ft bruttó/hó + 13. Havi + Éves bónusz (tavaly 3.5 havi) + 605.000Ft/év cafi
Nyelv: Angol felső
Tapasztalat: 2 év
Egyéb: egészségbiztosítás, céges teló, laptop
Hely: Budapest, multi -
#19475
haly
őstag
Wmwinters01
#19474
haly
őstag
válasz
Wmwinters01
#19474
üzenetére
Az EU fejlesztési támogatásának pont ez a lényege, hogy meghatározott célokra lehet fordítani.
Szerinted az értéknövelő beruházás lenne, ha egy falu kapna egy zsák pénzt és vennének belőle egy új harangot? -
haly
őstag
Mi hazavittük a 23as monitorokat, dockolókat még kb. 2 hete.
Azóta gyakorlatilag változatlan hatékonysággal működik a mi csapatunk biztosan, de nagy magabiztossággal állítom, hogy a cég 90%+-a.
Folyamatos kommunikáció, egész nap callok.
Pedig nekünk is csak Teams és Excel van. -
#17215
haly
őstag
sarkanyolo2
#17194
haly
őstag
válasz
sarkanyolo2
#17194
üzenetére
22%, ha csak a havi fizut nézem és nem számolok bele egyéb jövedelmet.
3-man élünk haverokkal együtt.Mondjuk ha '19-es teljes éves bevételemhez képest hasonlítom, akkor 13-14% jön ki.
-
-
haly
őstag
válasz
azbest
#16193
üzenetére
Az öngondoskodásra +1.
De a többit egyáltalán nem értetted meg.
Az a gond, amit axioma is ír. Havi rendszerességgel 1 cégnek beszámlázni az kurvára nem vállalkozás.
Felesleges görcsösen magyarázni.
Az meg kész röhej egyesek milyen érvekkel jönnek elő, hogy egyenlően veszik ki magukat az adóterhekből. Nevetséges tényleg.
Aki vállalkozik, ügyfélkört épít ki majd később céget alapít, legyen katás, hajrá, sőt támogatom, hogy keveset adózzon.
De az aki semmit nem csinál másképp, mint egy alkalmazott, az ne tegyen már szert unfair előnyre.
Teljesen jogos lesz a szabályzás szigorítása, ha megtörténik. Ez a konklúzió. -
haly
őstag
Kurvára nem érted a problémát.
Az hogy egy fodrász a max közelét keresi (szerinted...), az teljesen rendben van, hisz ő egy VÁLLALKOZÓ.
Az IT-s bujtatott munkavállalós adóoptimalizálók pedig nem.
Ők kiskapu kihasználásával és az adózás kerülésével tesznek szert többlet jövedelemre, a társadalom kárára.
Nagyon nem vállalkozók, nagyon nem szorulnak támogatásra és nagyon nem szorulnak az adó enyhítésére.Az ilyen IT-s menjen, tényleg vállalkozzon. Dolgozzon be 4-5 cégnek, indítson saját csapatot, bármi, csak ne a bújtatott vállalkozást próbáljuk már megmagyarázni.
Tényleg vicc, hogy ezt egyáltalán magyarázni kell. Sokat elárul a magyar adómorálról.Ja és nem csak az IT-ről van szó.
Ugyan úgy kihasználják céges jogászok, marketingesek, stb. Valóban kis szelet az IT, de a bújtatott munkavállalás aránya ott magasan a legnagyobb... -
haly
őstag
válasz
Resike
#16146
üzenetére
De gondolj már bele. Pont Te kérdezed, hogy hogyan vizsgálod a 7 pontot.
Nem fogják vizsgálni.
Ráraknak egy szűrőt, éves jövedelem.50%-a 1 cégtől jön -> 40% adó.
Nincs mese, nincs vizsgálás.
Gondolom a tapasztalataik alapján az ilyen szituk 80%-a bújtatott foglalkoztatás, tehát elég ezt az egyszerű szűrést végezni és megoldva.Ja és a 7 pont semmi. Oda van írva a végére, hogy a végső döntés a vizsgálat alapján történik.
Itt nem az a baj, hogy sokat keres valaki ez által, hanem hogy torzítja a piacot és egyenlőtlen esélyeket nyújt a munkaerőpiacon.
Vállalkozások serkentése volt a cél és azok adókötelezettségeinek enyhítése, nem pedig az alkalmazotti szektor több pénzzel való kitömése... Ennyi.
-
haly
őstag
válasz
htomi85
#16138
üzenetére
A f#szt.
Szimplán csak látták, hogy az emberek tömegesen használják ki kiskapuként, bujtatott foglalkoztatáshoz.
Olyan szabályokat akarnak hozni, amivel egyértelműen, egyszerűen és gyorsan eldönthető, hogy bujtatott foglalkoztatás-e vagy sem.
Több, mint valószínű, hogy pár legit vállalkozót is érzékenyen fog érinteni, de ez egy olyan áldozat amit simán be lehet nyelni.
Ez van, senki sem ússza meg a 30-40%-os adót, ha munkaviszonyban van. Legalább mindenki egyaránt szopik.Pont az IT egyébként a melegágya az ilyen bujtatott foglalkoztatásos mutyiknak...
-
-
#15215
haly
őstag
Kukipapa_rr
#15207
haly
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#15207
üzenetére
Nyugdíjjárulékra szerintem 35 alatt mindenki legyintsen is nyugodtan.
Öngondoskodás és takarékoskodás kell.
Személy szerint szívesebben gazdálkodnék a 10% nyugdíjjárulékommal a saját belátásom szerint, mintsem nézzem elégni.
Mire az én korosztályom nyugdíjas lesz, valószínű az egész nyugdíj rendszer összeomlik majd...Irigykedem is az olyan szakmákra, ahol gond nélkül lehet az ember alvállalkozó.
Körülöttem szinte mindenki így nyomja, csak mi nem. (Marketingtől kezdve, jogászon át az IT-ig, kivétel nélkül KATA) -
#15155
haly
őstag
Sweet Lou 6
#15153
haly
őstag
válasz
Sweet Lou 6
#15153
üzenetére
Ez sima, nem Easy-Apply volt.
És valóban, Easy-Apply-nál sokkal nagyobb a jelentkezők száma általában. -
#15151
haly
őstag
Sweet Lou 6
#15149
haly
őstag
válasz
Sweet Lou 6
#15149
üzenetére
LinkedIn-nek ne higgy, hogy hány ember jelentkezik a pozícióra.
Anno mikor az pozíciómra jelentkeztem, 100+ embert írt. Utólag körbe kérdeztem és a közelébe sincs a valóságnak.
3-man vagy 4-en jutottunk el interview-ig. Én nem akarom elhinni, hogy a HR 90+ embert kidob még az első kör előtt.
Valamint egy előadáson mondták, hogy átlagosan hányan jelentkeznek és ott is nevetségesen alacsony számot hallottam.Szóval LinkedIn szerintem nem valós számot ír.
-
#14854
haly
őstag
CyberPunk666
#14851
haly
őstag
válasz
CyberPunk666
#14851
üzenetére
1 dolgot nézel nagyon félre.
Sem Én, sem a haver nem IT-ban dolgozik.
Valamiért a fórumon ezt tök alapnak gondoljátok, hogy mindenki IT-ban van.Pénzügyi szektorban teljesen korrekt kezdőbérem van, főleg az említett egyebekkel.
-
#14840
haly
őstag
Apollo17hu
#14835
haly
őstag
válasz
Apollo17hu
#14835
üzenetére
Amiket leírsz, nagyobb multi cégekre igaz.
A mienk ugyan multi, de kisebb.
Nem ennyire corporate szemellenzős, sokkal kötetlenebb. Így ezeket csak nagyvonalakban tudom elfogadni, mint tanács.
Hasonlóan termelékeny kollégában kételkedem, főleg ilyen szinten.
Van Junior kolléga, 2 is. Egy lapon sem lehet velük emlegetni, fényévekkel önállóbb vagyok és proaktívabb. Igaz, más-más csapatban is dolgoznak.Tényleg nem magam fényezése, igyekszem objektíven állni a dolgokhoz, de ami tény az tény.
Rengeteg pozitív feedbacket kaptam már mind közvetlen kollégáktól, és felettestől is.Egyébként br. 420ról akarnék egy br. 550et mondani majd.
500 felett már elégedett lennék.Van haverom szinte ugyan ilyen poziban sokkal nagyobb multinál.
Náluk éves fix 4% az emelés azt kezit csókolom.
Bónusz is megáll 5%-nál és a Cafetéria is nevetséges összeg náluk.
Ehhez képest már most tejben vajban vagyok fürdetve. -
haly
őstag
"Ha a munkad annyi er amennyit most kapsz, akkor miert akarna megtartani 20% extra penzert?"
Épp ez az.
Úgy érzem, hogy már most meghaladtam azt a szintet, amennyit keresek.
Én úgy állok hozzá, hogy ha egy teljesen kezdőt felvettek ennyiért, akkor egy olyan személy, aki rohamosan gyűjti a tudást és tapasztalatot, köszönőviszonyban nincs a kezdéskori teljesítményével, miért ne érne 20-30%-kal többet?Nyilván a legelején túlfizetett az ember, hisz még (szinte) semmit nem tud/ismer, mégis kap egy Junior fizetést.
De most már úgy érzem bőven meghaladtam azt a szintet, amelyre számítottak tudásban. Tehát kezdek alulfizetett lenni. Ez az első év végére pedig teljesen nyilvánvalóvá fog válni. -
haly
őstag
Nem azért jár a fizu, mert csak.
Azért jár mert látom a környezetem, tisztában vagyok a képességeimmel, hozzáállásommal, tudásommal.
A munkáltató nem azért fog magasabb bért adni, mert máshol megkapnám, hanem azért, mert ha nem adja meg, esélyes, hogy elmegyek.
Ergo, 20%ot megér neki megtartani.Ezt azért lehet ide-oda csavargatni.Ez az egyik, a másik, hogy nem értem a megrökönyödést Junior fizetések emelkedésén.
Az elején a legmeredekebb a bérpálya.
Hays serint 2 kategória között átlagosan 35% van...Van fejlesztő haverom, aki konkrétan 2-3 hónap után kapott egy combos emelést.
Viszont nem hasonlítom magam kkv-s fejlesztőkhöz, mert teljesen más. -
haly
őstag
válasz
tboy93
#14819
üzenetére
Én egy multinál vagyok, de kisebbnél.
Nyilván rosszabbak az esélyeim, mint KKV-nál, de szerintem megalapozott az emelés kérése.Egyébként máshol szerintem nem adnának annyit, amennyit kérnék, hisz 99%-ban csak a tapasztalat idejét nézik és annyi.
A munkám viszont itt közvetlen látják, profitálnak belőle, ami miatt érzem azt, hogy jogosan kérnék emelést és talán meg is kapnám. -
haly
őstag
Szerintetek mennyi idő elteltével ésszerű fizetés emelést kérni?
Pályakezdőként úgy gondolom meredekebb a béremelkedés.
Nagyon erősen gondolkozom, hogy kerek 1 év után kérjek fizuemelést.Nyilván az alapjaim, indokaim bőven megvannak. Teljesítményben, hozzáállásban igyekszem a maximumot nyújtani, eddig sikeresen.
30%-os emelést mondanék, kb. 20%-kal elégednék meg.
Mik a vélemények?
-
haly
őstag
-
-
haly
őstag
válasz
hhenry
#14030
üzenetére
Diákként (sajnos) inkább csak a fizikai munka az, amit találsz.
Én diákszövetkezeten keresztül dolgoztam kertészetben, gyárban, autókozmetikában, de még nyelviskolában asszisztensként is.
Az utóbbi volt az egyetlen szellemi munka, de nem fizetett jól és igazából nagyon unalmas volt.
Ha tudsz, keress olyan helyet, ahol többen dolgoztok (pl. kertészet tipikusan ilyen), így a kortársaiddal haverkodhatsz, új embereket megismersz és gyorsabban is elmennek azok az órák.
Egyébként gyár fizet a legjobban, illetve az ilyen árufeltöltős, kasszás munkák, de ott tényleg dolgoztatnak is.
Nekem kocsikozmetika is bejött, nem volt nagyon hajtás és rengeteg drága sport és luxus autót láttam testközelből.
1-et még parkolni is engedtek, bár 17 évesen, jogsi nélkül (akkor tanultam vezetni épp) elég meredeknek tűnik utólag. -
haly
őstag
válasz
axioma
#13918
üzenetére
A Te hibád az értelmező olvasás hiánya.
Ami az autót illeti, eddig meg nem osztott részleteket hozol fel, köszönjük, full releváns.
Te voltál az, aki azt írta, hogy a tömegközlekedésnél durván olcsóbb, aztán csodálkozol, ha erre ráugranak páran.
De én itt le is zárom. Az a baj személyes támadásnak veszed ezeket a kritikákat, amik még csak nem is arra irányulnak, amit meg akarsz magyarázni... -
-
haly
őstag
Ugyan ezek a "szabályok" vonatkoznak egy pályakezdő juniorra is?
Tehát 1 év után esélytelen fizu emelést kérni? Learning curve azért elég meredek az elején.
Ez a fizetésemelés kérdés engem is érdekel. Meg vagyok elégedve a kezdő fizuval, csak azért kérdezem, hogy tudjak világosan előre tekinteni. -
haly
őstag
Nos, ígéretemnek eleget téve szerződés megírása után beírom milyen pozit sikerült megszerezni első állásként.
Nem: Férfi
Kor: pár nap és 23
Munkakör: Junior Controller
Fizetés: 420.000Ft bruttó/hó + 13. Havi + Éves bónusz (1-2 havi fizu) + 605.000Ft/év cafi
(Cafit kivéve ha mindent egybe veszek és hónapra lebontok, minimum 490.000Ft bruttó jön ki.)
Nyelv: Angol felső
Tapasztalat: 0 év
Egyéb: egészségbiztosítás, céges teló, laptop
Hely: Budapest, multiRemélem segítek vele valaki korombelit:)
-
haly
őstag
Na, lassan a végéhez ér az álláskeresésem.
22 éves friss diplomásként, megosztom a tapasztalataim.Képzettség:
Közgazdász gazdálkodási és menedzsment alapszakon (BA)
C1, felsőfokú angol nyelvvizsga, természetesen folyékony beszéd, írás.
Magabiztos Excel ismeret (kis macro, pivot, stb.)
Egyetem alatt számos ösztöndíj és eredményes versenyek (országos helyezések).Ezekkel az adatokkal indultam neki az álláskeresésnek. Fejemben a 450-es bruttóval, mint áhított cél.
Könyvelő pozikra, illetve analyst pozikra kerestek recruiterek embereket, mind-mind 380-400 körüli fizetéssel.
SSC-ben 1-ben voltam. Tényleg olyan, ahogy írjátok. Már az interviewztatás procedúrája is egy corporate sablon szar volt szerintem. Nagyon nem tetszett. Arról nem beszélve, hogy a HR-esük lecigánykodta a bérigényem egy 20-assal. Miután minden lapra és online dokumentumukba beírtam a bérigényem, volt arcuk még azt is alulmúlni egy 405 ezres bruttóval. Úgyhogy ezt is visszamondtam.Az esetek 70%-ban továbbengedtek a 450-es bruttó hallatán, a maradék 30% kapásból rinyált, hogy annyit nem adhatnak stb...
Amint hivatalos lesz az állásom, majd arról is írhatok, ha valakit érdekel.
Ennyi a tapasztalat. Hátha valami korombelinek még jól jön.
-
haly
őstag
Sziasztok!
Köszi a visszajelzéseket az előző hsz-omra.
Junior Business Analyst pozira mi a reális bérsáv? Adataim nyilván nem változtak azóta.
Illetve pár szót, ha tudtok írjatok a poziról, légyszi.
(Ezt ajánlották, képességeim, személyiségem, szakmán belüli érdeklődési köröm alapján.)Köszönöm!
-
haly
őstag
Köszönöm a visszajelzést. Pontosan ezt a számot mondtam nekik, de akkor kitartok mellette.
Mercutio_ Szakmai fejlődés az abszolút elsődleges cél és szempont. Egyelőre ahova én adtam be az önéletrajzom, az mind olyan pozíció, ahol feladatok széles köre fogadna és véleményem szerint fejlődni is tudok. Pl. kisebb IT cég, junior controller pozi.
Amit lemondtam, azzal az állással kapcsolatban engem kerestek fel.Amúgy ez a cég konkrétan azt mondta náluk a max. 400 br. kezdőként és az is csak indokolt esetben.
-
haly
őstag
Sziasztok!
Kezdőként Budapesten pénzügyi területen, főleg junior controllerként mi a reális bérsáv?
Szakmai gyakorlatom nyáron egy mikrovállalkozásnál, könyvelőirodánál töltöttem.
Felsőfokú angol (C1), magabiztos Excel ismeret megvan, illetve számos versenyeredmény és ösztöndíj a hátam mögött.Könyvelő/Számlázó poziba felkerestek, egy hatalmas, ingatlanos multihoz, de megköszöntük egymásnak az interviewt és elbúcsúztunk, ugyanis a bérbeli elképzeléseinkben nagy volt a különbség.
Szóval kíváncsi lennék, hogy esetleg valaki, aki területen belül mozog, naprakész az információja ilyen téren, az mit mondd, mi a bűvös szám?
Köszi előre is!
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
.
Új hozzászólás Aktív témák
- Luck Dragon: Asszociációs játék. :)
- sziku69: Fűzzük össze a szavakat :)
- sziku69: Szólánc.
- Interactive Brokers társalgó
- Az eddigi legolcsóbb, 3D V-Cache-t használó CPU-ját hozta forgalomba az AMD
- E-roller topik
- Horgász topik
- Battlefield 6
- Spórolós topik
- Melyik tápegységet vegyem?
- További aktív témák...
- HP Probook 445R G6,14",FHD,AMD Ryzen 5 3500U,8GB DDR4,256GB SSD,WIN11
- Mind a új MAKULÁTLAN Apple MacBook Air 15" M2 16B RAM 256GB Magyar billentyű garancia 2026.11.14
- Lenovo ThinkPad T480s,14",FHD,i5-7300U,8GB DDR4,256GB SSD,WIN11,TOUCH
- GARANCIÁLIS ASUS TUF F16 // Intel Core 5 210H // 16GB RAM // 1TB SSD // RTX 4050
- 10genes kishibàs pc(i3-10105f/8gb/gt1030/win11/SSD/hdd)
- Apple iPhone 17 Pro Max 256GB Deep Blue használt, újszerű 100% akku (0 ciklus) 12 hónap gar
- Xbox Game Pass Ultimate előfizetések kedvező áron
- iPhone 14 Pro 128GB 100% (1év Garancia) - AKCIÓ
- ÁRGARANCIA!Épített KomPhone i7 14700KF 32/64GB RAM RTX 5070 Ti 16GB GAMER PC termékbeszámítással
- Bontatlan Oriflame Love Potion parfüm eladó
Állásajánlatok
Cég: Laptopműhely Bt.
Város: Budapest