Új hozzászólás Aktív témák

• #35516 DeFranco nagyúr wolfman #35514

  Új Válasz 2016-03-10 09:18:33 #35516

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  DeFranco

  nagyúr

  válasz wolfman #35514 üzenetére

  amiről te beszélsz/beszéltek az nem diplomafüggő, vagy képességfüggő, már régen rossz ha ez a rendező elv.

  van egy felelős vezető, aki irányít egy szervezetet, neki a dolga pontosan definiálni, hogy kinek meddig terjed a feladata, jelen esetben kinek a dolga papírelakadást megszüntetni és ki cserél festékpatront. ha ez nincs leszabályozva akkor a felelős vezető alkalmatlan/hibázott, és nem az a megoldás hogy a kollégák b*szogatják egymást, hogy a kineka mia dolga.

  ha a felelős vezető úgy definiálja, hogy van egy üzemeltetési/fenntartási csapat, akinek kutya kötelessége gondoskodni a nyomtatófenntartástól (ide értve a papírelakadást, patronrázást/cserét, ki- és bekapcsolást, sámándobolást) a mindenkori friss kávén és elegendő mennyiségű és puhaságú wc papíron át a minden munkatárs íróasztalán feltöltött írószertartóig, akkor te szépen elolvasod a munkaköri leírásodat, és döntesz, hogy elvállalod-e a munkát vagy sem.

  ha meg a felelős vezető úgy dönt (dokumentálható módon) hogy lesz kedves mancika meg a saleses zsombor meg a többiek megtanulni megoldani a kisebb volumenű elakadásokat/hiányosságokat/bugokat, akkor meg szentimentálisan rámutatsz az erről szóló utasítás releváns pontjára és töltesz magadnak még egy pohár light kólát.

  ez nem szívességi kérdés, nem képességi kérdés, nem diploma kérdés, hanem nettó vezetési/szervezési. ha nincs rendezve, akkor kéred a felelős vezetőt hogy határozzon és írja le (nyilván a számodra előnyös verzió mellett felsorakoztatva néhány érvet), aztán elfogadod ami ott van és végrehajtod, mert ezért kapod a fizetésed. ha meg erre nem hajlandó akkor szépen zsebre vágod az IJ kártyát és a legközelebbi állásinterjún kitérsz erre a kérdésre is.

Új hozzászólás Aktív témák