Új hozzászólás Aktív témák

• #35242 Emod kezdő gyépés #35226

  Új Válasz 2023-12-10 08:58:06 #35242

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Emod

  kezdő

  válasz gyépés #35226 üzenetére

  Egyébként a hibridet láttam már olyan értelmezésben is, hogy aki szeretne annak adott a lehetőség irodára, vagy mondjuk a csapat egy része bejár, de nem kötelező. Esetleg néhány havonta illik bemenni, de ennyi. Jobb esetben kiderül a leírásból, hogy mire gondolt a költő.

• #35228 HoTDoG tag gyépés #35226

  Új Válasz 2023-12-08 10:36:32 #35228

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  HoTDoG

  tag

  válasz gyépés #35226 üzenetére

  Biztos nem olyan rózsás a helyzet, mint a COVID elején, ez tény. De vannak még lehetőségek. Ahol pedig erőből rántják vissza az embereket ilyen agyament heti 5 napra, onnan azért előbb-utóbb érkeznek a mendemondák a megnövekedett fluktuációról is, nem alaptalanul. Az agyamentet értelemszerűen nem a kétkezi gyári munkásra, orvosi feladatra értem, hanem az SSC-re, ahol a munka és a kommunikáció 95%-a Teams-en zajlik, de ingázz be az irodába és legyél ott.

• #35227 Vision veterán gyépés #35226

  Új Válasz 2023-12-08 10:19:15 #35227

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Vision

  veterán

  válasz gyépés #35226 üzenetére

  Általános a jelenség. Aztán lehet, hogyha megint feszesebbé válik a piac, akkor rugalmasabbak lesznek a cégek. Most szerintem azt tapasztalják, hogy simán találnak így is embert.

Új hozzászólás Aktív témák