Keresés

Új hozzászólás Aktív témák

  • Citroware

    addikt

    válasz Lien #21843 üzenetére

    Nem szokványos az, hogy cégen belül kimenjenek az emberek, a cégnek az az érdeke, hogy Magyarországon olcsó bérért dolgozz. Ha valaki mégis cégen belül kijut, azt hosszú évek alatt elnyert bizalommal és elismeréssel lehet elérni, nem 1-2 éven belül. Olyan előfordul, hogy 1-2 éven belül valakit kiküldenek a cég németországi telephelyére 1-2 évre, mert éppen szükség van rád ott vagy betanulás céljából, arra az időszakra ottani szintű bért kapsz, de fix a szerződés és vissza kell jönnöd.
    Szerintem sokkal járhatóbb út az, ha nem cégen belül próbál meg az ember kijutni, hanem megpályáz külföldön egy másik céget.

    Amúgy épületes szakiránnyal a Hiltire rápillanthatsz esetleg, Ausztriában a Lanzenkirchenben található telephelyre, elég közel van a magyar határhoz, magyarok dolgoznak ott még vezető pozícióban is, fizetés korrekt, garantáltan bruttó 40000 Euró/év fizetés felett kap az ember ott is már pályakezdőként is, de pár év tapasztalattal az 50-60k is simán tipikus.

    De ilyen nyelvtudással ennyi tapasztalat mellett nem fognak felvenni (a privát üzenetedre is reagálva), az angolon is fejleszteni kéne sokat meg a németen is, a kettő együtt nem lesz meg két év alatt.

Új hozzászólás Aktív témák