- Luck Dragon: Asszociációs játék. :)
- Andras-G: Az internet veszélyei [2. rész] - Facebook Marketpalce
- D1Rect: Nagy "hülyétkapokazapróktól" topik
- Luck Dragon: Alza kuponok – aktuális kedvezmények, tippek és tapasztalatok (külön igényre)
- mefistofeles: Az elhízás nem akaratgyengeség! 2 Ahogy én csinálom.......
Új hozzászólás Aktív témák
-
EQMontoya
veterán
Azt pont látja bárki egy ilyen megoldásból, hogy tutorial alapú-e, vagy esetleg láttál már hasonlót, és elég jól vágod.
Sok minden másról nem is beszélve, pl. coding style, hibakezelés, specifikáció _pontos_ megvalósítása, stb. Ezekből sok dolgot le lehet azért szűrni.
A feladatok pedig általában úgy vannak kitalálva, hogy legyenek benne apróságok, amiket lehet nézni. -
EQMontoya
veterán
Igazából bármelyik nagyobb cég felmegy eddig bérben, ha penge vagy.
Epam, Morgan, City, GE, stb
26 vagyok, 5 év c++ tapasztalattal, és az aktuális ajánlatom nincs messze az emvy által említett sávtól.Ha kicsit sokat mondasz, max alkudoznak belőle picit.
Viszont érdemes a fejvadászoknak bérigényt mondani előre, mert van, amikor ez lezárja a beszélgetést. -
EQMontoya
veterán
-
-
EQMontoya
veterán
-
EQMontoya
veterán
válasz
#39560925
#4277
üzenetére
Hát, 1,44-szeres szorzó itthonra szerintem kevés. Ez alapján még a szellemi foglalkozású nettó átlagkereset is csak 200e körül van, azért annak nem az 1,44-szeresét keresem.
A 10-es listára: nekem hiányzik belőle pl. Anglia. Illetve Svácjról: brutál drága ott az élet is, ameddig nincs gyerek (leginkább DINC korszak), addig jó, de ha már ott kell 2-3 csemetét iskoláztatni, akkor nem biztos, hogy sokkal jobban élsz, mint itthon.
-
#4271
EQMontoya
veterán
lord.lakli
#4270
EQMontoya
veterán
válasz
lord.lakli
#4270
üzenetére
A projektvezető más kérdés, azért nálunk IT-ben a legtöbb PM eredetileg fejlesztő volt, aztán max csinált mellé PMP-t, vagy MBA-t. Szerintem marha nehéz vezetni egy projektet úgy, hogy ha nem érted legalább nagyjából, hogy mi zajlik benne.
-
EQMontoya
veterán
Szeritnem ez tökre rendben van így. Azért azt ne feledjük, hogy itt nem cégvezetésről, hanem egy csapat vezetéséről van pl. szó, és ilyen esetben a csapatvezetőnek szerintem igenis kell, hogy legyen technikai háttere. Sokszor magával a csapattal dolgozik együtt, de ha nem, akkor is meg kell értenie a csapat problémáit. Amiről Te beszélsz, az egy kicsit másik szint.
-
#4267
EQMontoya
veterán
lord.lakli
#4266
EQMontoya
veterán
válasz
lord.lakli
#4266
üzenetére
Teamlead simán lehet valaki 2-3 év után, az egy softskill-halmazt kíván meg, ami ha alapból elég jól rendelkezésre áll, akkor nincs különösebb akadálya. Persze ez fiatal csapat esetén játszik inkább, mert nyilván az is kell, hogy elfogadják vezetőnek. Én is voltam teamlead szűk két év után.
A senior más tészta, az szerintem is 4-5 évnél kezdődik.
-
EQMontoya
veterán
Egy év szerintem inkább annak a határa (igaz, alsó), amikor megérte felvenni a parasztot a cégnek. Nyilván az első pár hónapban, fél évben többe kerül, mint amit termel, ez után kezd ez megfordulni, és szerintem 1-1.5 évnél egyenlítődik ki. Utána már nyilván jól jár a cég.
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Új hozzászólás Aktív témák
- iKing.hu Apple iPhone 15 Pro Max 256GB használt Black Titanium 91% akku 6 hónap garancia
- ÁRGARANCIA!Épített KomPhone Ryzen 9 5900X 16/32/64GB RAM RTX 5070 12GB GAMER PC termékbeszámítással
- Keresünk iPhone 13/13 Mini/13 Pro/13 Pro Max
- Új könyv: A szamuráj erényei Kicune - Itó könyve
- Astro A50 4th Gen wireless + base station fejhallgató
Állásajánlatok
Cég: Laptopműhely Bt.
Város: Budapest