Új hozzászólás Aktív témák
-
KMan
őstag
Egon,
A masik pedig hogy jelenleg kozszferaban vagy, ami limitalja a beredet 500k-ra, ezt megertem. De a versenyszferban szerintem lehet, sot kell is nagyot mondani, benne van a neveben, verseny. Verseny van a munkaltatok kozott a jo jeloltekert, ha bekerulsz versenyzel a kollegaiddal, konkurens cegekkel. Ha nem teljesitesz, nem hozod a szamokat, kirughatnak... amugy a fejekben is rendet kell tenni szerintem otthon, idovel talan kikopik... de! sokan a mai napig ugy gondolkoznak, hogy a munkaltato tesz szivesseget nekem azzal, hogy alkalmaz... sokan "kolduljak" a munkat es megelegednek sokkal kevessebbel is. Nekem is volt gepeszmernok ismerosom aki br. 180-ert dolgozott vmi tokom tudja mi kis magyar Kft-nel.. mondom ember! gepeszmernoknek a minimum 400k legyen, ne kevesebb!!! ezzel raadasul az en beremet is huzza lefele a piacon, mert van aki kevesebbert is elvallalja a munkat... Mondjuk azt hozza kell tennem, hogy ezt persze videken, ugyanis a magyar az nem nagyon hajlando koltozni. Eleldegel Sajokazan mert ott lakik es Kazincbarcikan egy mernok br. 200k-t kap akkor az ennyi. Fel sem merul emberekben hogy koltozzenek a jobb allas remenyeben. Jo persze, ez nagyon sarkitott pelda es nem lehet mondjuk Amerikaval osszehasonlitani, ahol siman valtanak munkahelyet es koltoznek 2-3000 km-t egy allasert, vagy ingaznak reggel-este 100-150km-t oda vissza, mondjuk ez ott nem tavolsag, de Californiaban is be tud dugulni az a franya 8 savot autopalya a reggeli csucsban. Szerintem az neked nem opcio amit fentebb irtak, hogy LinkedIn-en kapsz nehany jo ajanlot es a fonokkel megbeszeled, hogy ez van, ha tudod match-elni, akkor maradok. Mert a kozszfera nem igy mukodik. Nekem volt olyan kollegam aki oramu pontossaggal ezt minden januarban eljatszotta, bemondta hogy elmegy, es meg is kapta renszeresen a +100k-t mindig, amig a tobbiek csak az inflacio koveto 2-3%-ot, ami 20k volt kb. Egy szo mint szaz, hosszu tavon a versenyszferaban magasabb berezest tudsz elerni es tanulni is tobbet lehet, szerintem.
szerk: mondom en hogy osztom az eszt
![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
-
KMan
őstag
Szerintem ebben a helyzetben ugy tudnal targyalokepes pozicioba kerulni ha nagyon szeles savot adsz meg benefitektol fuggoen, igy kevesbe lossz melle. Ha egy fix osszeggel nyitnal ami mondjuk br. 750k az lehet hogy magas nekik, vagy nem akarnak annyit fizetni es lebeszelik az arat. De ha mondjuk azt mondod hogy 600-900k kozott benefitektol fuggoen ahol 600-ert meg nem szivesen valtanal a 900-rol pedig tudod hogy sok es mondanak egy 700k-t abbol meg fel tudsz menni 750k kornyekere. Szerintem
Szerk: bar mondjuk nekem nincs sok fogalmam amugy, 2 munkahelyem volt egesz eletemben
csak osztom az eszt es megcsak ITs sem vagyok -
KMan
őstag
-
KMan
őstag
válasz
EQMontoya
#8702
üzenetére
Igen, kb en is hasonloan gondolom. Csak ugye nehez az otthoni bereken eligazodni mert tabutema. Nincs glassdoor-hoz hasonlo adatbazis amibol kovetkeztetni lehetne, igy marad a pletyka, szobeszed. Mar csak annyi is eleg hogy te egy pozit mondjuk 500k-ra teszel de valojaban 600-700k kozott van es maris buktal 100-200k-t. Ebben a tekintetben sokkal jobbnak tartom az osztrak, brit rendszert. Savval vagy pontos osszeggel vannak meghirdetve az allasok, igy tudod hogy mennyi az annyi. Benne van a felelem is a pakliban, hogyha sokat mondok, akkor nem vesznek fel...
@ursache: igen, az az alap tezisem, hogy mindenkeppen engem valasztanak ez nem kerdes
-
KMan
őstag
Szerintetek mennyire realis az 2017-ben Magyarorszagon, hogy az interju alatt a jelolt nem ad meg konkret fizetesi igenyt? Amerikai blog-okban mindenhol azt olvasni hogy ne aruld el hogy jelenleg mennyit keresel es azt se jelentsd ki konkretan hogy mennyit szeretnel keresni. Igy amikor a ceg teged valaszt, es kapsz egy ajanlatot jobb targyalasi alapod lehet mert beloheted hogy a ceg bertablajaban kb hol lehet a sav kozepe ami a pozihoz tartozik. Szerintetek?
-
KMan
őstag
Szia 10 ev autoipari tapasztalattal irom az alabbiakat:
Kiemelten nagy felelosseg - ezt miert gondolod egy test engineer pozirol? Autoiparban a nagy felelosseg azt jelenti ha mondjuk kepviseled a beszallitot a vevo fele (customer manager) legyen ez QE vagy SC vagy barmilyen mas terulet, vagy projektes vonalon ha van budzsed (x millio euro evente) vagy alairasi jogkorod, vezetoi vonalon van x direkt alattad stb stb. Lehet hogy 26262-bol penge vagy de csak azert mert safety teruleten vagy IT-s az autoiparban ez nem nagy felelosseg sajnos...
szerk: es persze meg van egy csomo F2F terulet amiket nem emlitettem pl. akvizicios projektek, visszahivas coordinator-ok es jogaszok, abban van a nagy dohany es akar 1-10-100 millios dontosek nem is beszelve a sales-rol, ezt neveznem kiemelten nagy felelossegnek az autoiparban.
-
KMan
őstag
válasz
Viszlát
#7020
üzenetére
Magyarorszagon a diploma arra jo, hogy behivjanak allasinterjura es ott majd rakerdeznek a tapasztalatokra. Kulfoldon inkabb a tapasztalat fontosabb, es az interju vegen rakerdeznek a papirokra
Amugy a berigeny is forditva megy: Magyarorszagon az utolso pillanatig titokban marad a fizetes, kulfoldon vagy nyilvanos es bele van irva a hirdetesbe, vagy mar az elejen kozli a HR-es hogy ez a pozi ez a szint amihez ez es ez az osszeg tartozik.
-
KMan
őstag
válasz
xEon1337
#6783
üzenetére
Orulok, hogy idonkent elokerul az autoipar is, ebben dolgozom 22 eves korom ota. A legmagasabb berek persze IT teruleten vannak, mernok info, villamos, majd gepesz. Az Audit meg tudom erositeni, gyakorlatilag a legmagasabb fizuk vannak az orszagban. A mercit is nagyjabol realisnak tartom, az Opel-t viszont egyaltalan nem. Minden cegnel vannak ismeroseim, igy probalok kepben maradni. Beszallitok kozul a Bosch fizet a legjobban szerintem. Brutto 360-at kicsit kevesnek erzem... Amugy van jopar beszallito az Audi kornyeken, SMR, IAC, JCI vagy Yangfeng, erdemes korbenezni.
-
KMan
őstag
Errol mar nagyon sok helyen volt szo... becsodoltek a questor, buda cash, stb brokerhazak... a banki kamatok a beka segge alatt, hatalmas toke keresi a helyet, igy az ingatlanpiacra zudult ami felvitte az arakat. Meg egy atlagosan jo mernoki fizubol, mondjuk brutto 500k is nehez lakashoz jutni ha nem akarsz 25 evre hitelt. Nemetorszagban vagy Angliaban is teljesen elszalltak az ingatlanarak amugy, meg regios osszehasonlitasban Kelet Kozep Europaban Budapesten a megolcsobbak a lakasok. Fel nem foghatom milyen perspektivaval rendelkeznek a bolti eladok, a kozszolgak, esetleg tanarok fiatal orvosok havi netto 100-140 ezerbol.
-
KMan
őstag
válasz
EQMontoya
#6735
üzenetére
Sajnos igazad van, es az ollo csak nyilik, nyilik. Amikor a KSH utoljara publikalta a letminimumot, akkor 88k/fo volt. Tehat 2 atlagkeresetbol egy 4 fos csalad 2 gyerekkel nem jon ki letminimumra. Valamint az atlagkereset sem a median sokkal tobben keresnek atlag alatt mint felette. Asszem ilyen brutto 210k az atlag de nem vagyok benne biztos.
-
KMan
őstag
Emlékszem, amikor 18 évesen néztem a Cobra11-et, Gerkhan felülegyőnek már 15 éve is sírt a szája, hogy nem tud megélni a rendőri 1300 Euró nettós fizetéséből Németországban
Mindenkinek ajanlom a Tozsdecapakat, remek film. Az elejen beszelget Charlie Sheen az apukajaval, hogy mire kell neki New Yorkban havi 1.2 millio forintnyi dollar: lakber, sokat elvisznek az adok, egy oltony 500 dolcsi, diakhitel, kocsihitel, parkolas egy vagyon, stb, stb. Ez volt 1985-ben
-
KMan
őstag
Albi 75-100k
Rezsi 25-50k
Kaja 25-50k
Ruha, sport, szorakozas 25-50k
Kocsi 25-50k
Megtakaritas 25-50k
-------------------------------------------Nagyon minumum a 200k, kenyelmes a 300k, 400k az mar valami, 500k+ az mar szuper.
Es akkor ebbe nincs benne hogy esetleg veszel egy konyhabutort, vagy tech dolgot vagy nyaralsz vagy elromlik a mosogep, vagy esetleg legyen nyugdijad, stb, stb...
Persze, kocsi nem kotelezo, en napi 120km-t ingaztam tehettem volna tomeggel, napi 7 ora utazas.
Megtakaritas sem kotelezo, de akkor nem lesz semmid soha.
Ruha sem kotelezo, az erettsegi oltonyben is lehet menni allasinterjukra.
Vegulis a kaja sem kotelezo, sok fancy hipster iranyzat van manapsag akik fenyt es jegkockat esznek csak. -
KMan
őstag
Esetleg van-e belepesi bonusz. Tudom ritka mint a feher hollo de elofordul. Bizonyos orszagokban kell credit check alberlethez, pl. Angliaban, fizupapir es bankszamlakivonat is kell. Egyedul nehez belevagni, de nem lehetetlen. Nagy segitseg lenne egy ismeros a kozelben akinel az elejen lehet lakni par hetig amig a papirmunka lemegy, adoszam, bankszamla, stb... Adotanacsadora szerintem nincs szukseg, kettos adoztatast kizaro egyezmeny van az eu-ban, 1553-as bevallason azt hiszem a 100. sor kornyeken kell majd bevallani a kinti jovedelmet. Az uj cegnel pedig auto enrollment szerint elso evben a munkaltato csinalja, gondolom nem lesz tokepiacrol szarmazo adozando bevetele az elejen
-
KMan
őstag
válasz
proof88
#5915
üzenetére
Aaaaaz igen! Nalunk a HR csucsa csak annyi volt, hogy egyik kollegamat aki mar ott dolgozott allomanyban, behivtak interjura... a srac meg nem volt szivbajos, egyeztettek idopontot, aztan megjelent. Atsetallt a folyoso vegen a targyaloba es beult interjura
a HR-es csajok meg csak pislogtak, hogyezmostmi 
-
KMan
őstag
-
KMan
őstag
válasz
lajafix
#5871
üzenetére
Azta! Nagyon szimpi munkahelynek hangzik
Nalunk is volt hasonlo... a HR szerint a BERedet azert kapod, mert ki vagy BERelve erre az idore, tehat nincs munkaidoben pisi, kaki, sot odaig is eljutottunk egy ponton hogy meg lett tiltva a beszelgetes egymas kozott, mert a BERedet nem ezert kapod szerk: azt hiszem inkabb siros smiley illik
-
KMan
őstag
Azt szoktak mondani "messzirol jott" emberek (ertsd. a konkurenciatol igazolt at), hogy csak az alapber szamit. Minden ezen feluli cokmok (cafeteria, bonusz, fizetett tulora) csak azert van hogy minnel olcsobban vegyenek fel. Csunyan hangzik, de sajnos egyet kell ertenem vele.
-
KMan
őstag
Azt hiszem az en kulfoldi munkahelyem erre jo ellenpelda. Olyan technologiakkal dolgozunk es darabszamot valamint minoseget gyartunk ami otthon jelenleg nem elerheto. A nyelvtudas vagy inkabb az aktiv nyelvhasznalat szerintem elony. Magyarorszagon peldaul sok fiatal nem kapja kezhez a diplomajat mert egyedul a nyelvvizsgaja hianyzik. Mosogatas nem ertem hogy jon most ide... Ebben a topicban foleg olyanok laknak akiknek van felsofoku vegzettsege, nyelvtudasa es magas jovedelme, ergo nem mosogatnak sehol. Max a konyhaban
-
-
#5583
KMan
őstag
CyberPunk666
#5570
KMan
őstag
válasz
CyberPunk666
#5570
üzenetére
Szerintem csak rossz szot hasznalt a kollega (tudathasadas). En is minden iranybol olvasom a mediaban hogy minimalber, munkanelkuliseg, kozmunka, a masik oldalon pedig munkaerohiany, csucsgazsik, stb...
3 szakma fizet most a legjobban itthon:
1.villamosmernok
2.mernok informatikus
3.gepeszmernok+1.politikus
-
KMan
őstag
Persze, ket reszre kell valasztani a kulfoldre koltozest es ezt megerteni, hogy az egyik a szandek a masik az ok. Ha valakinek van szandeka egy masik orszagot es kulturat, munkakornyezetet megismerni, kapcsolatot epiteni, tapasztalatot szerezni, stb, stb... Sajnos nagyon sokan vannak olyanok az en kozvetlen ismeroseim es csaladomon belul is (BAZ megyebol szarmazom) akik okkal koltoztek el egy kelet magyarorszagi kisvarosbol. Persze Budapestre is koltozhettek volna, de akkor mar kulfold sem volt sokkal nagyobb lepes es sikeresen megalltak a helyuket. Ha nincs munkahelyed, nincs lehetoseged, nincsennek jo iskolaid es nyelvtudasod, Budapesten 120k-bol elni vagy Angliaban 1100 fontbol, azt hiszem ennyi most a minimalber kb, sokan Angliat valasztjak ma, ez latszik a demografiai adatokbol.
-
KMan
őstag
Havi 1 millio nem megy el a lakhatasra, meg Londonban sem
"videki" nagyvarosokban, Manchester, Liverpool, Newcastle, Birmingham havi 700-800 font korul mar olyan albik vannak hogy megszolal. Rezsivel egyutt havi 1000 fontbol lehet szep lakasban jo kornyeken elni 2 fizubol. Ha az asszony is tud szakmaban keresni, havi 4000 font biztosan megvan, muszaki, penzugyi teruleten 2 kereset 6000 font siman elerheto. -
KMan
őstag
Igen, igy visszaolvasva elegge magasroptu lett a komment
Csak arra gondoltam, hogy bar tudom hogy ez a topic a jovedelmekrol szol, megis lehet hogy valaki elmegy Londonba egy kevesbe jobb ajanlattal mert tobbet tanulhat, fejlodhet amire otthon lehet hogy nincs lehetosege. Lehet csurni, csavarni de sajnos teny, hogy Magyarorszagon az elsodleges szempont munkakereseskor a fizetes es nem a tanulas, tapasztalat, fejlodes, legkor, munkakornyezet, egeszseg, stb...
Ha este van egy kis idotok ezt erdemes vegignezni: [link] -
KMan
őstag
Nekem van otthoni es kulfoldi multis tapasztalatom is, sajnos amit en lattam otthon hogy az egyenloek kozott is voltak egyenlobbek, a fonokseg meg "lefele taposott es felfele nyalt" barmennyire is utalom ezt a kifejezest. Nem nagykepuseg de aki ismer tudja hogy oriasi ambicioim vannak, ezt jeleztem fonokeim fele 3-6 havonta megsem tortent semmi. Sajnos amikor fel kellett mondanom mert okom ugyan nem volt ra de a szandek vezerelt nagyon sajnaltam, a vezetoseg megsem ertette pedig visszamenoleg le lett dokumentalva minden. Amiota kulfoldon vagyunk azon tul hogy mindent megkaptam felelossegben es berezesben is a legkor, a munkakornyezet osszehasonlithatatlan. Persze lehet rola beszelni, hogy Londonban valaki 6x annyit keres, valaki csak 5x annyit, stb. Aztan mikor radobbensz hogy egy itteni legkorben olyan emberek, kornyezet vesz korul amit otthon nem tud mas ceg nyujtani akkor mindegy hogy havi 1000£ a megtakaritasod vagy "csak" 800£. Olyan munkatapasztalatod lesz es olyanokat tanulhatsz ami otthon nem tudom mikor lesz sajnos. Ja de tudom! Amikor a legmagasabban kepzett, nyelveket jol beszelo, tapasztalt es ambiciozus mernokok es IT szakemberek hazamennek es megteremtik, felepitik maguk korult ezt a ceges kulturat, mert sajnos ezt senki sem teszi meg helyettuk.
-
KMan
őstag
válasz
xEon1337
#5401
üzenetére
Vagy koran reggel vagy keso delutanra kerj idopontot. Reggel 7-re vagy delutan 6 ra. Vezetok koran kezdenek es sokaig maradnak. Ha kellesz, meghallgatnak. Mondjuk nekem is volt HR-es aki telefonba bemondta: "Kedves XY. ur, azt ne varja el hogy maga miatt barki is delutan 5ig (!) marad az irodaban..." mondtam jo akkor ez az interju felejtos (videken volt a ceg, en eppen pesten dolgoztam). Masnap jon a telefon, hogy "mikor tudna jonni?"
szerk: aztan mikor lementem, 20 perc utan kisztak az interjurol... mondjuk ez mar mas tema
-
-
KMan
őstag
válasz
Because
#5357
üzenetére
Belfoldon is ugyanaz a helyzet a gyerek szempontjabol... ugyanugy elvesziti a baratait az oviban, meg hianyozni fog neki a kedvenc jatszotere...Mi is koltoztunk nemegyszer. Kisvarosbol megyeszekhelyre, onnan Budapestre. Kulfoldon viszont megtanulhat a gyerkoc +1-2 nyelvet ugy hogy eszre sem veszi, esetleg ha mar nagyobb elvegezhet egy jo egyetemet.
-
KMan
őstag
Magyarországon, ha egy ember nem tudja belőni a tényleges reál bérét akkor szopatják csak a cégek...
Kicsit cinikusan hangzik, de erre sokan azt valaszoljak hogy aki nem tudja mennyit er, az meg is erdemli... amugy ha valaki alalo a piacon de megis talpraesett es ugyes, 1-2 even belul valtaskor (cegen belul vagy cegen kivul) korrigalhat. Ha valaki jol kepzett, jok a tapasztalatai es huzza a szekeret es ezt "olcson" teszi, azt hamar elviszi a konkurencia piaci aron. Ma mar nem abban a vilagban elunk mint szuleink, hogy 30 evet le lehet huzni egy munkahelyen mert "huseges" vagyok es varom a nyugdijat...bar engem mindig is erdekelt hogy aki 10-15 evet lehuz egy cegnel annak hogy valtozott a fizuja. Pl a gyarban ahol kezdtem eloszor suli utan voltak oreg motorosok akik ott voltak a koletetelnel 1998-ban. Nem tudom mekkora fizuk voltak akkor, kb brutto havi 40k?
-
#5339
KMan
őstag
tehPwnerer
#5337
KMan
őstag
válasz
tehPwnerer
#5337
üzenetére
Szerintem a "nyugati" pelda tanulsagos es kovetheto lenne otthon is.
1. A bersav mar az allashirdetesekben nyilvanos, pl. Ausztria vagy Nagy Britannia. Nyugaton nem ritka hogy a savok nyilvanosak es bar a konkret osszeget nem tudod, de +- 10% nyilvanos hogy ki mennyit keres.
2. A HR-es mar a telefonos eloszuresen elmondja hogy az adott pozi melyik bersavba tartozik es megkerdezi hogy ennek tudataban szeretned-e hogy tovabb menjen a palyazatod vagy sem. Szerintem abszolut korrekt mar a 0. korben minden tiszta.
3. A beredet a pozicio, a felelosseg, a szemely tulajdonsagai es a teljesitmeny hatarozza meg. Ezeket egyesevel meg lehet vizsgalni es lehet emelgetni vagy nem.... Sajnos meg igy is elofordul hogy a ceg nem jutalmazza hogy a munkavallalo fejlodik, tobbet vallal, jol teljesit. Ilyenkor a munkavallalo sikeresen palyazhat kifele es ilyenkor tud egy jo alkuval magas fizuemelest elerni az uj helyen. Szinten ceges policy hatarozza meg hogy ilyenkor kaphat-e counter offer-t a jelenlegi helyen vagy sem.Nekem van egy elmeletem, ami az en karrieremben abszolut beigazolodott eddig: ahogy a jelenlegi poziciodban teljesitesz, az a kovetkezo poziciodban jelenik meg.
-
KMan
őstag
A magyarorszagi arak tenyleg kezdenek elszaladni. Igazabol ez nem jovedelmi kerdes, hanem vasarloero (paritas), realberek, big mac index, stb. Budapesten alberletezni rezsivel minimum 100k es utana kaja, oltozkodes, szorakozas es utazas siman 200k-nal vagyunk. 100k az albira persze nem kotelezo, de ha nincs toked, akkor a 100k a lakashitelre megy el. Amugy egy "hasonlo" eletszinvonal kulfoldon sem SOKKAL dragabb mint Magyarorszagon. Otthon allatkertbe elmenni pl ugyanugy 10k-15k csaladmerettol fuggoen mint kulfoldon. Egy kave a starbuxban 1,5k kulfoldon 5 eur, ua. Egy etterem otthon is 10-15k ket fore, kulfoldon talan 50-75 eur. Elelmiszer sem SOKKAL dragabb, rezsi is hasonlo. Egy hajvagas 10 eur, otthon 1,5-2k. Kocsimosas 5 eur, otthon 1k-1.5k. Amiben tenyleg erezheto a kulonbseg, azok a premium szolgaltatasok, amit valaki vagy igenybe vesz, vagy sem. Arszinvonalban Magyarorszag zarkozik fel a nyugati europahoz a berekben viszont lemaradasban vagyunk. Az erem masik oldala pedig, hogyha nem tudunk versenykepesen palyazni a nyugati tokere akkor az nem fog ide jonni. Romaniaval, Lengyelorszaggal es a tobbi kelet europai orszaggal versenyzunk, hogy a berek vonzoak (kelloen alacsonyak) legyenek, hogy itt epitsen gyarat a Jaguar es ne Szlovakiaban. Sajnos erre a kerdesre politikusaink sem tudjak a megoldast, fuggetlenul attol hogy eppen ki kormanyoz...
-
#5126
KMan
őstag
CyberPunk666
#5119
KMan
őstag
válasz
CyberPunk666
#5119
üzenetére
Szerintem Te csinaltad jol.
-
#5064
KMan
őstag
dublin_lad
#5061
KMan
őstag
válasz
dublin_lad
#5061
üzenetére
Ezt sosem ertettem hogy kulfoldon miert nem eletkorhoz kotott az extra szabinap, hanem szolgalati idohoz az adott cegnel. Barmikor eleted folyaman ceget valtassz es kezdheted elolrol a gyujtogetest...
-
KMan
őstag
23 evesen meg 1-2 ev lazabb munkavegzes belefer, de csak akkor ha csinalod a sulit mellette. Megertem hogy jol esik hogy tanulas mellett nem hajtjak ki a beled es tudsz bedandokkal foglalkozni, tanterv szerint haladni. Viszont ha nem vigyazol, ebbe a szituacioba konnyen bele tudsz kenyelmesedni es akkor mar nehezebb lesz elindulni.
-
KMan
őstag
Kicsi a felelosseg az miert jo?
Egy ido utan radobbensz, hogy nagyobb felelosseghez tobb izgalom es magasabb ber tartozik. Illetve forditva: magasabb ber csak nagyobb felolesseghez jar. Sok kollegamon lattam az utobbi idoben hogy bekerultek a ceghez adott poziciboba X berert. Majd nem ertettek hogy miert nem novekszik a fizujuk rendszeresen 50-100k-val. Mindenki alul kezd, az a kerdes hogy meddig maradsz ott. En azon kevesek koze tartozom akik tamogatjak az MSc-t. -
#5000
KMan
őstag
magyaratesz
#4999
KMan
őstag
válasz
magyaratesz
#4999
üzenetére
Szerintem nem lottel nagyon melle, gondolom a Boschnal a Continal vagy a Thyssennel lehetsz. Kb 3-4 ev berfejlesztesi lemaradasban vagy szerintem, ha atmesz a konkurenciahoz egy 30% plusz van benne a pakliban szerintem, mitarbeiter szinten ez kb brutto 550. Szerintem.
-
KMan
őstag
válasz
Because
#4983
üzenetére
Sajnos vagy nem sajnos ebben a vilagban elunk. Aki a valodi munkat vegzi a termeles legaljan es osszeszerel, targoncazik vagy raktaros, az netto 85-ot keres. A gyarigazgato pedig 8500 eurot. Vegzettseg, nyelvtudas, tapasztalat es felelosseg. IT vilagot nem ismerem, de amiota az eszemet tudom autoiparban vagyok. Itt meg nagyobb a szakadek es evrol evre csak nyilik az ollo...
-
KMan
őstag
válasz
grabber
#4894
üzenetére
Ez nagyon jo tema!
Ezt erdemes elolvasni, illetve az elozo irast az elso linken. Kerdes, hogy a kiadasaidhoz szeretned igazitani a beredet, vagy valoban annyit kapni mint a munkad erteke? Es hogy mennyi is valoban a munka erteke? Ezt is erdemes elolvasni.Szerintem 2 eves blokkokban erdemes gondolni, es karrier-penzugyi celokat felallitani, amik elerhetoek es ezt megvalositani. Nagy bolcsesseg, tudom
-
#4867
KMan
őstag
CyberPunk666
#4860
KMan
őstag
válasz
CyberPunk666
#4860
üzenetére
Gyakornokkent a 170k netto talan kicsit tulzas, de 100-120k megcsipheto.
-
#4828
KMan
őstag
CyberPunk666
#4825
KMan
őstag
válasz
CyberPunk666
#4825
üzenetére
Csak ha nem megfelelo helyen vegzel, nem tudsz belepni az ajton...
Nekem elozo csapatban 16-an voltunk, ebbol 2/3-ad - 1/3-ad aranyban bme vik es kando, meg en -
#4730
KMan
őstag
vzsolti1980
#4728
KMan
őstag
válasz
vzsolti1980
#4728
üzenetére
Na ez durva. Nem tudtam hogy igy szamoljak
-
KMan
őstag
válasz
fatboy32
#4725
üzenetére
Nem berszamfejtokent dolgozom, de a tulorat a munka tirvenykonyve szabalyozza, nincs szolgalati idohoz kotve. Brutto orabered+50% potlek hetkoznaponkent. Meg kell nezni berpapiron hogy milyen brutto oraberrel szoroztak meg a 26-ot es hogy utana milyen levonasok voltak belole. Tobbet igy latatlanban nehez segiteni, 122k az netto vagy brutto alapbered?
-
KMan
őstag
Nem gondolom igy, tudom hogy a tapasztalat fontos dolog, de szerintem epitkezni is eloszor is alapokkal kell, kepzes (kepzettseg), nyelvtudas, majd tapasztalat. Nekem is feltunt hogy vannak cegek akik csak es kizarolag tapasztalat alapjan valasztanak uj munkatarsakat de olyan is elofordul hogy vezeto pozicioba is teszik oket. Ez amugy oriasi feszultseget szul a cegen belul es igen, nem tartom helyesnek.
Elozo munkahelyemen ez a feszultseg kiutkozott es megkezdodott az atvilagitas. Aki vezeto beosztasban volt es nem volt meg a megfelelo diplomaja (es ertelemszeruen a nyelvvizsga, hiszem az a diploma feltetele) az kapott haladekot hogy teljesitsen. Ha ez nem sikerult szerzodesbontasra nem kerult sor, de ujrapozicionaltak a cegen belul kivetel nelkul lefele akar tobb szintet is.
-
KMan
őstag
Nem hiszem, hogy szazan/ezren jelentkeznek egy pozira az Apple-hoz. En amikor eloszor kezdtem kulfoldi pozikra jelentkezni akkor meg gyakornokkent, szemelyes interjun megkerdeztem a HR-est, hogy hany jelentkezes erkezett nagyjabol, hogy kb tudjam mennyi versemytarsam van. Azt a valaszt kaptam hogy csak indiabol es kinabol kb 60 ezer palyazat erkezett. Ez volt mikoris, kb 5-6 evvel ezelott...
-
KMan
őstag
-
KMan
őstag
válasz
magnerss
#4466
üzenetére
Nem akarom a fuledbe ultetni a bogarat, de idonkent mindenkire rafer a valtozas, valtoztatas...
ha mar 5 eve ugyanott vagy szerintem boven itt az ideje tovabblepni. Persze tudom hogy az emberek 90 szazaleka fel valtoztatni es ragaszkodik a megszokott dolgokhoz. Csak igy benne van az is hogyha maradsz es megadjak a plusz fizut ami tok jo dolog, de lehet hogy 6-12 honap mulva ugyanugy fogsz erezni mint most.szerk: ez a komment nem sokat segit tudom bocsi
-
KMan
őstag
válasz
EQMontoya
#4323
üzenetére
Valoban, 8-9 eve ott vannak. Mindig akkor kaptak nagy emelest amikor felmondani keszultek...
Furcsa dolog ez is amugy... amikor en az elozo helyemen bementem felmondani, nem kaptam ellenajanlatot... A mostani helyemen pedig kimondta a HR es fekete feheren le van irva company policy-be, hogy nincs "counter-offer" ha masik cegtol kapsz egy offer-t. -
#4310
KMan
őstag
magyaratesz
#4309
KMan
őstag
válasz
magyaratesz
#4309
üzenetére
A gyomroi uton nincsennek nemetek
Amugy nem olyan rossz pozi a termektamogato, fele-fele aranyban kell vevoi reklamaciokat megoldani es muszaki valtoztatasokat bevezetni. Milyen bert sikerult kialkudnia es milyen tapasztalat, nyelvtudassal? -
KMan
őstag
válasz
EQMontoya
#4261
üzenetére
Az állás keres, és Te döntesz.
Ez nagyon szepen hangzott
de azokra a palyazokra aki evente munkahelyet valtanak ez nem igaz... Ha ugy saccolunk hogy egy kivalasztasi folyamat kb 1 honap, donteselokeszites kb 2 het-1 honap, felmondasi ido 1-3 honap, betanulasi ido 1-2 honap, probaido szinten 1-3 honap (van ahol 6 honap), tehat aki evente valt az mindig folyamatos allaskeresesben van es nem az allas keresi ot...Engem ez a felismeres csak azert zavar, mert ez a gyorsan valto reteg konkurenciat jelent azoknak akik "indokoltan" szeretnenek valtani, legyen az indok szakmai fejlodes lassulasa, teljes leallasa, koltozes, anyagi szempontok, stb, stb... lehet hogy tul naiv vagyok?
-
KMan
őstag
Nezelodtem ma linkedIn-en. Szakmamban (autoipar) szamos olyan peldat latok mernokok kozott, hogy 5 ev alatt 5 kulonbozo munkahely... persze vannak olyan esetek is, hogy valaki 13 eve van egy cegnel, de nem ez a jellemzo... Akkor azok az emberek akik evente, masfel evente munkahelyet valtanak, ok folyamatosan uj allast keresnek? Tehat hiaba vannak egy aktualis poziban, megis folyamatosan palyazgatnak es kiugrasi lehetosegeket keresnek? Igy konkurenciat jelentenek azoknak, akik mondjuk eltoltottek 3-4-5-6 evet egy cegnel es valtani szeretnenek...
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
csak osztom az eszt es megcsak ITs sem vagyok 
ez 4 nagy informatikai ceg osszefoglalo neve (mint autoiparban a big 3: GM, Ford, Chrysler)? Melyik ez a 4 ceg?
Kiindulaskent egy senior mernok +30%-ot tudok elkepzelni es ettol felfele a csillagos egig.
termek keszul mellettem
Új hozzászólás Aktív témák
- iPhone 18 Pro Max: kis kapacitásbővítés hoz nagy előrelépést üzemidőben
- Villanyszerelés
- Foxpost
- Több ezer műholddal bővülhet az Amazon flottája
- OLED TV topic
- Motorolaj, hajtóműolaj, hűtőfolyadék, adalékok és szűrők topikja
- Arc Raiders
- Folyószámla, bankszámla, bankváltás, külföldi kártyahasználat
- Hosszú premier előzetest kapott az Arknights: Endfield
- Honor Magic8 Pro - bevált recept kölcsönvett hozzávalókkal
- További aktív témák...
- BESZÁMÍTÁS! MSI B450M R5 5500 16GB DDR4 512GB SSD RTX 2060 6GB Rampage SHIVA Cooler Master 650W
- Apple MacBook Air 13 (2020) M1 8GB/500GB használt, megkímélt 82% akku
- SteelSeries vezeték nélküli fejhallgató Arctis 9
- LENOVO ThinkPad T470,14",FHD,i5-7200U,8GB DDR4,128GB SSD,WIN11, ÚJ akkumulátor, LTE KÁRTYA
- HIBÁTLAN iPhone 14 Pro Max 256GB Space Black -1 ÉV GARANCIA - Kártyafüggetlen, MS4513
Állásajánlatok
Cég: Laptopműhely Bt.
Város: Budapest
Cég: PCMENTOR SZERVIZ KFT.
Város: Budapest