Új hozzászólás Aktív témák

  • axioma

    veterán

    off
    Van itt valaki aki esetleg tudja, hogy mit kerhet a munkaltato ahhoz, hogy szep-kartyara utalhasson kedvezmenyes adozassal? Van joga/kotelessege arra, hogy (fo"munkaidoskent, sztem nem is lehet masik munkaltatom) evente ujra es ujra irasban nyilatkoztasson, kitol kaptam/varhaton kapok mennyit azon az amugy messze max alatti (evente 50e) osszegen kivul, amit ok adnak? Valahol azt olvastam hogy a 450e-re eleve a munkavallalo kell vigyazzon, meg azt is hogy naptarara'nyosan adhatnak ugyis.
    Kulfoldi munkaltato, de magyar ugyintezesre kijelolt szolgaltato viszi, nem valoszinutlen a tobb melo -> tobb szamlazhato tetel magyarazat sem... nem ez az egyetlen.
    Elozo munkahelyeimen csak valami belso rendszerbe beirtam hogy mibol hova mennyit, es eleg volt, ebbol gyanitom hogy itt valami nem stimmel. Jogszabalyhely kene hogy mi nem a munkaltato felelossege, ha lehet (vagy nav altal irt barmi).

Új hozzászólás Aktív témák