Új hozzászólás Aktív témák
-
vzozo
senior tag
válasz
Kukipapa_rr
#36301
üzenetére
C64 Basic időkben nem nagyon volt még (elérhető) internet. Sokkal egyszerűbbek voltak a programozási paradigmák, de nagyon nehezen lehetett információhoz jutni.
Ezt adom. Konkrétan postán leveleztünk és tanultuk egymástól a trükköket + scene partyk.
Mekkora áldás volt a 90-es évek közepétől / végétől, kihez mikorra jutott el, amikor bejött először a Fidonet, majd a rendes email, hirtelen felgyorsult az információáramlás.
-
CyberPunk666
senior tag
válasz
Kukipapa_rr
#30025
üzenetére
a chatgpt elég sokat hibázik, kell hozzá egy felügyelő, hogy az eredményt értően megvizsgálja.
az eredményt tudni kell értelmezni, már a tudományos számológéped is egy rakás olyan dolgot tud, amit nem tudsz használni, mert azt sem tudod micsoda, és ezen a chatgpt sem fog segíteni.
Megkérdezed a dologról és rádönt 4 évnyi tanulnivalót, hogy felfogd mit is jelent, amit látsz.Képzelj el egy írástudatlant, aki borsodi zsákfalu szintjén kommunikál szóban is.
Szerinted mit tud kihozni egy chat gpt-ből? Na, a képzetlen mérnök is pont ennyire megy vele a maga szintjén.
Abban segít, amit már tudsz, csak sok/macerás/pepecselős/monoton lenne megcsinálni, vagy össze tudnád rakni pár órányi google kereséssel te magad is.
Erre persze nagyon hasznos lehet, de amit így nem tudnál te megcsinálni, azt ő sem fogja. Mert bár kiad valamit, de fogalmad sincs, hogy az micsoda. Tényleg azt csinálja?
Hogy teszteled, próbálod ki, hogy tényleg?
Ez a statisztikai alapú tanulás miatt ráadásul sokkal nagyobb probléma és kérdés, mint a hagyományos szoftverek esetében.Egy progtanárom mondta mindig, hogy olyan nincsen, hogy egy nagy program jól működik, csak olyan, hogy látszólag jól működik.
Egyelőre még semmi sem váltja ki a tanulást, csak a tanulatlanokat tudjuk helyettesíteni egyre jobban.
A világ pontoan oda halad, hogy az egyre képzettebből van egyre nagyobb hiány, és a képzetlenből meg túlkínálat.
-
ReFleXx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#30025
üzenetére
probaltam mar, egyszeru dolgokra nem rossz de egy komplexebb dolog kifog rajta még
-
Xero
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#29562
üzenetére
1. Jonnek be Europaba, most serobol nem tudom de valami skandinav penzugyi ceg is elkezdte hasznalni.
2. Europai szabalyozas leszarja, hogy milyen a szolgaltato, onnantol hogy nem europai mar fujhatod.
3. 2025-tol ervenyes az uj DORA, aminel erosen javallot a diverzifikalas, tehat erdemes vizsgalni a nagyokon kivul a tobbieket is, mivel jelenleg tul nagy a US kitettseg.Bar van egy olyan erzesem, hogy az Amazon, a Google es a Microsoft is csinal valami full levalasztott EU leanyt ezt megkerulendo, csak kerdes ezt mennyire fogjak a jogalkotok majd benyelni mint megoldast.
-
Xero
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#29197
üzenetére
Nyilvan nem, de megdobbento, hogy egyaltalan ez a kerdes felmerult.
#29198 tboy93: Dehogy gondolok, csak a fentebb vazolt gondolat. -
CyberPunk666
senior tag
válasz
Kukipapa_rr
#29181
üzenetére
Igen, a tapasztalat csak egy felső becslést ad a tudásra (aka 2 év tapasztalattal nincs senior, de 10 év tapasztalattal még lehet junior szinten).
Az egy helyen dolgozott bizonyos időnél többet, az pont inkább a bemerevedés irányába hat. Ha nem társul hozzá területváltás, előrelépés, akkor egyáltalán nem biztos, hogy egy bizonyos szintnél több tapasztalat feltétlenül többet ér. Most ugyanazon a feladaton nem totál mindegy, hogy 5 vagy 10 éve csinálja?
Szóval a tapasztalati évek egy maximumot adhatnak a reális fizetésre, de minimumot nem.
-
carapace
tag
válasz
Kukipapa_rr
#29057
üzenetére
Én a usability-ről értekeztem a macbook kapcsán, amivel arra akartam utalni, hogy az apple marha jó lehet mondjuk filmnézésre meg multimédiás baszakodásra, de egyszerűen egy normális céges működéshez az ergonomiája szar.
-
Drizzt
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#29043
üzenetére
Nagyon egyszerű. Egy top kategóriás desktop gép közelében sem lesz soha egy top kategóriás laptop teljesítmény szempontjából. Sőt,
Legalapvetőbb előnyei a desktopnak:
- Nagy terhelés alatt is csendes lehet, mert elfér benne normális fűtés.
- Egyáltalán képes nagy teljesítményre, nem throttlingol kb. semmilyen körülmények között.
- Nem fektetik meg mindenféle corporate processek(AV, updaterek, stb.)
- Lehet vannak olyan nagy teljesítményű laptopok, amikre a throttling/porszívó hang nem jellemző, de ilyennel a gyakorlatban még sosem találkoztam.Nekem meg munka során sem lehet semmivel jobban felbaszni az agyam, mint azzal, ha valamire a feltétlenül szükségesnél egy picit is többet kell várni. Nekem az Intellij nyissa meg a 11. projektet is lehetőleg azonnal, a build meg ha 1 perc is lehet 3 perc helyett, akkor 1 perc legyen. Persze ennek nyilván része az is, hogy milyen kódot ír az ember. Meg mennyire kell erőforrásos dolgokat csinálnod a gépeden a napi élet részeként.
Persze ha valamilyen remote environmenten keresztül kéne dolgozni, akkor más lenne a helyzet. Viszont lokális buildhez, esetleg infrastruktúra elemek futtatásához kell a lehető legjobb elérhető kraft.
(Az előző laptopot is használhatom tovább, de amióta megvan a desktop, inkább azt viszem az irodába is. Irodában amire jó lenne a laptop, az a jegyzetelés metingen. Amire ideális lenne a jó öreg jegyzetfüzet is. Nagyon sokáig nagy jegyzetelő voltam papíron. Annak meg a hátránya, hogy digitalizálni kell, ha keresni akarsz benne később.
) -
#41635072
törölt tag
válasz
Kukipapa_rr
#28647
üzenetére
Parancsolsz?
-
n00n
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#28240
üzenetére
Egy bónusznál simán benne van a pakliban, hogy nem teljesül a cél, amiért jár és nem kapod meg. Ha nem is kötik mindig az ember orrára, mindig valami mutatóhoz van ez igazítva, és azért valljuk be most kutyavilág jön az eddigiekhez képest. Én ez miatt bértárgyalásnál a bónuszt egyáltalán nem veszem figyelembe, hanem olyan bért akarok kialkudni, ami nekem megfelelő. A bónuszt pedig pluszként kezelem.
-
dugo_
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#28240
üzenetére
Pont azért nem lehet komolyan venni, mert csak lehet. Nálunk 0,5-2 havi lenne, de ágazati és nem személyes teljesítménytől függ, amire kb. semmi ráhatásom nincs. Covidra hivatkozva nem volt (majd rá két hónapra az évértékelőn áradoztak a soha nem látott növekedésről), így átlagban eddig még nem érte el a félhavit sem...
-
Revolit
senior tag
válasz
Kukipapa_rr
#25853
üzenetére
Az biztos, csak tudnam mire. Vasalt csirkecomb meg pizza van a sarki kifozdeben is, en nem tudom ezen mi a felso kozepkategoria. Ha mar elmegyek etterembe, ennel azert kulonlegessebbeket szoktam enni., pedig elvileg nem felso kozep. Bar fene tudja, ki hogy osztalyozza magat... mindenesetre van egy olyan erzesem, hogy egy Bamba marhaban jobbat eszek, mint itt.
szerk.: ja alattad mar pont erre reagalt a kollega, kb leirtak mar elottem. Akkor adtam a szarnak egy pofont, na sebaj, egyet ertek Tel Elekkel.
-
lajafix
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#25841
üzenetére
A németek fizetik,most vették meg Katar összes lngjét.
-
Marky18
aktív tag
válasz
Kukipapa_rr
#25841
üzenetére
A katari allam/kiralyi csalad
-
válasz
Kukipapa_rr
#25406
üzenetére
Hát, nehéz ügy ez. Pont a napokban énekeltem meg itt, hogy van egy PhD-s ismerősöm (barátom), aki tényleg hasznosítja is a tudományos fokozatát. C++ vonalon dolgozik AI fejlesztésen egészségügyben. Keresett egy embert maga alá projektre, a felvételi úgy nézett ki, hogy notepadben kellett C++ kódot írni valamilyen bonyolultabb problémára felvételi közben megosztott képernyővel. Kvázi algoritmizálás, vagy tudja a fene. A kódnak nem kellett lefordulnia, a lényeg a logika volt. Nyilván itt is rengeteg mindent kellett tudni fejből.
Csak arra akartam rámutatni, hogy vannak olyan területek, ahol teljesen természetes elvárás az ilyesmi.
Ilyen pozíció esetén szerintem az a jó interjú stratégia, ha olyasmikről kérdezed az embert, ami a mindennapi munkában tipikusan előfordul.
-
Resike
tag
válasz
Kukipapa_rr
#25406
üzenetére
Itt annyira szeretitek a felsőoktatást, a Dijkstra egy első vagy második féléves tárgy a legmezeibb infós szakon is. Egy olyan cég ami abból él hogy A-ből B-be hogyan is juttasson el valamit a legolcsóbban hogyan is irreleváns egy gráf bejárása?
-
Benmartin
senior tag
válasz
Kukipapa_rr
#25406
üzenetére
Aki ezeket az algoritmusokat tudja, erti es jol tudja alkalmazni altalaban nagyon jo problemamegoldo kepesseggel rendelkezik. Abban egyetertek, hogy ettol meg onmagaban nem lesz valaki jo fejleszto, de abban is megallapodhatunk, hogy ez egy fontos eleme.
-
Froclee
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#25406
üzenetére
Ezt kb félévente kitárgyaljuk a topikban. Ha jól értem, azért ez a processz mert 1 pozira van mondjuk 500 jelentkező FAANG-ben és ez a leghatékonyabb módszer a szortírozásukra. Másrészt simán előfordulhat, hogy tényleg kapsz hasonló bonyolultságú feladatot (pl a BigQuery engine-jét kell fejlesztened, vagy mondjuk a Google motorját). Aki ilyen nehéz feladatot meg tud oldani, az valamilyen szinten garantálja, hogy ennél egyszerűbbeket is (mittomén, pl fél nap alatt megérti a Terraform működési elvét).
Ugye ebben a topikban többször meséltem arról, hogy HackerNews-on régen posztolt egy srác, hogy imposztor szindrómája van, mert miután elvégezte az egyetemet, hónapokat LeetCode-ozott 8 órában és szinte játszi könnyedséggel átment a Google interjúján. A problémája viszont az volt, hogy még nem használt Git-et, nagyobb kódbázist nem látott még soha életében és egy csomó más alap dologról gőze sincs. A kommentelők legtöbbje azt válaszolta neki, hogyha átgázolsz egy Google interjún, akkor az általad felsorolt dolgokat is órák kérdése alatt megérted. Sajnos sose tudom megtalálni a posztot, de még igyekszem keresni.
Egyébként emvy biztos tud edukáltabb választ adni.

-
Madwe
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#21247
üzenetére
A nemlesznyugdíj károgás nem annak szól hogy a jelenlegi rendszer nem fizet semmit (átlag jelenlegi fizetésed 70%át) hanem annak h ez fenntarthatatlan s 10-20 év múlva nem ez lesz. Nem is értem miért írtad...
-
válasz
Kukipapa_rr
#20083
üzenetére
itt a kulcsszó a lehetnek
a cafeteria még okés, azzal nem nagyon szoktak variálni, de a bónusz az eléggé random tud lenni, és nem biztos, hogy látod miért annyi, amennyi. nálunk pl. az alapfizu elég limitált, de a bónusz kiugró esetben elérheti a 40-50%-ot is sima beosztott szinten, meg a 0-t is 
-
simauser
tag
válasz
Kukipapa_rr
#19962
üzenetére
-
válasz
Kukipapa_rr
#19962
üzenetére
A válasz hsz.-t nézd: [link]
-
válasz
Kukipapa_rr
#19083
üzenetére
A 6 havi megélhetést pont azért kell félrerakni, mert ha vészhelyzet van (pl. kirúgnak), akkor azonnal hozzáférhető legyen. Hogy most ez 15 perc vagy 1-2 munkanap, az teljesen mindegy. Amihez nem tudsz azonnal hozzáférni, az nem vészhelyzeti tartalék..
-
lord.lakli
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#18827
üzenetére
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#16859
üzenetére
Tul sokat is (5+).
-
Resike
tag
válasz
Kukipapa_rr
#15939
üzenetére
Akkor te is tudod a nagy titkot hogy semmi másra nincs szükséged, hogy a szektorban megfelelj az átlagos álláskövetelményeknek, csupán egy hordozható időgépre.
-
djgeg
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#15608
üzenetére
Rafinál jön majd az új netbank is.... csak k lassan
-
Kobe
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#15351
üzenetére
Igen, ez a br2M bol nem megy a lakas finanszirozas nekem is szemet szurt mar
PM sapkaban eleg sok ceg napidijat ismerem, azert 2M ajanlatra ott is osszetenne sok nagyon tapasztalt tanacsado a kezet
Kontextusba rakva: tavaly az OMV keresett ausztriaba global SAP program menedzsert, br 3.5M-4M koruli packageal. Ausztriaban. Global ppzira, 50+ direct reporttal. 20+ ev tapasztalattal, ennek 70% igazoltan SAP certified partnercegtol....
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#15351
üzenetére
Amennyire en latom a piacot egy jo senior fejleszto Pesten kereshet 1,5 milla brutto korul, ha akar. Tobb ceget tudok ahol ilyen savban fizetnek egy jo embernek es mondjuk 50-100 nyitott pozi van naluk. Nyilvan kell szakertelem hozza, de kremek kremjenek kozel sem hivnam ezeket az embereket. Azt mondanam egy jo kepessegu, nem teljesen atlagos szakember tud ennyit keresni, mondjuk 5 ev tapasztalattal. De tenyleg nezzetek meg a hays statisztikat, hasonlo szamok vannak benne, mint amirol beszelek. A brutto 2 milla valoban extra eset, de a 1,5 kozel sem az.
Csak azert irom ezt le mindig, hogy merjenek mar az emberek ertelmes penzt kerni es ne ajuljanak el ezektol az osszegektol. Latom mekkora uzlet meg igy is a kulfoldi cegeknek magyarokat dolgoztatni a sajat hazajuk emberei helyett. Lehet itt meg tornaszni felfele a bereket, csak nem szabad elvallalni bovliert a melokat.
-
htomi85
tag
válasz
Kukipapa_rr
#15207
üzenetére
Na mert a gép előtt ülés olyan egészséges.
Nálam csupán ennyi jelentkezett:
Romló szem
Gerincsérv a lumbális szakaszon
Reflux
Elégtelen keringés a lábszárakbanRáadásul egész nap a 4 fal között vagy olyanokkal akiket utálsz.
Tényleg remek az irodai munka...Ugye tudod hogy a városi életmód nem azért alakult ki mert az olyan fasza, hanem mert nem kell ennyi ember a mezőgazdaságba?
-
haly
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#15207
üzenetére
Nyugdíjjárulékra szerintem 35 alatt mindenki legyintsen is nyugodtan.
Öngondoskodás és takarékoskodás kell.
Személy szerint szívesebben gazdálkodnék a 10% nyugdíjjárulékommal a saját belátásom szerint, mintsem nézzem elégni.
Mire az én korosztályom nyugdíjas lesz, valószínű az egész nyugdíj rendszer összeomlik majd...Irigykedem is az olyan szakmákra, ahol gond nélkül lehet az ember alvállalkozó.
Körülöttem szinte mindenki így nyomja, csak mi nem. (Marketingtől kezdve, jogászon át az IT-ig, kivétel nélkül KATA) -
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#15209
üzenetére
Engem pont nem zavar ki, mikor es hova megy. Nem vagyunk egyformak, en azert csinalom igy, mert ezt szeretem. Soha nem szolok bele mas eletebe, viszont en is elvarom, hogy az enyembe se szoljanak bele. Mert ugye egy atlag munkahelyen az is mindig elojon, hogy jaj miert keresel te 2x, 3x annyit mint masok. Majd biztos nem tudnek ennyit dolgozni, ha gyerekem lenne blabla. Mindenkinek egyeni dontese mit kezd az eletevel, en nem mondtam, hogy vallaljanak gyereket, nem kotelezo semmi.
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#15207
üzenetére
Nekem is van komuves ismerosom aki dogre kereste magat, csak mondjuk nincsen mar terde es orul, hogy kicsit meg tud mozogni. Tetofedo sracot is ismerek aki egy idoben vegtelent keresett, csak parszor mar leesett meg ilyesmi.
Villanyszerelo ismerosomet 40 ev munka es nagy gazdagsag utan utotte agyon az aram. Szoval tenyleg nem erdemes ezeket a munkakat ahhoz hasonlitani, hogy akkor es onnan dolgozok ahonnan akarok es max a szekbol tudok kiesni. -
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#15175
üzenetére
Felolem lehetnek mai fiatalok, tegnapiak, holnapiak, nem banom. Leirtam amit latok a munkaeropiacon, cafoljatok meg, ha nalatok mas kep rajzolodik ki. Orulnek, ha csak az altalam kapott informaciok helytelenek es amugy tok jo a helyzet.

-
Hannibhál
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#15175
üzenetére
Én a mérnöki létbe annyit vettem észre (ha nem gond hogy közbeokoskodom, nyilván IT-ba valószínűleg máshogy van), hogy 2 év után majd olyan tudást vártak el tőlem, ami 10+ éves tapasztalattal rendelkező kollégáknak van és le voltam nézve ha esetleg mertem kérdezni általuk nyilvánvalónak tartott dolgokat. De ez főleg a kisebb cégnél volt így, a nagyobb folyóról elnevezett cégnél inkább az volt hogy jól van az úgy, meg így szoktuk csinálni, egy ember volt aki el is magyarázta, hogy mit miért úgy csinál, többi helyen szokás volt. A mostani helyemen van VÉGRE az a hozzáállás, hogy nem tudhatok mindent, ezért ha kérdezek igyekeznek tanítani s nem néznek egy alkalmatlan fiatalnak s én sem érzem gáznak ha kérdezek és a feladatoknál sem érzem, hogy egyedül vagyok hagyva, hanem a hátam mögött ott a felettesem.
Biztos vannak alkalmatlan fiatalok, de szerintem generációnként az arányok nem változnak nagyon, legalábbis a környezetemben én ezt látom, 1000-2000 emberre meg nem látok rá. Olyat láttam már hogy valaki 16 éve a cégnél van s csak ő tudta a termelőgépek programozását, s senkinek sem tanította meg nem véletlenül volt ő a termelésvezető
Bocsi a közbekommentért
-
válasz
Kukipapa_rr
#15051
üzenetére
Én is pont ezt tapasztaltam a munkakeresésem során.
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#15053
üzenetére
Az fura, egyik helyen sem jellemzoen adnak olyan keveset, mint amit emlitettel.
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#15051
üzenetére
Probaltad a jol fizetos cegeket is, ahol barmit megadnak egy jo szakembernek mostanaban?
MSCI, Itron, Logmein pl. -
Madwe
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#14767
üzenetére
Minden esetben stresszes, ha nincs fél évnyi megtakaritásod, aminek az első dolgok között kell szerepelnie egy stabil ésszerű költségvetésben
? -
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#14753
üzenetére
Csak a sok evtized almatlan ejszakakkal lesz am teli, hogy jaj mi lesz ha elvesztem a munkamat fel evre es bedol a hitel es meg sorolhatnam. A munkahelyen a lakashitellel csunyan terhelt emberek sem teljesitenek tobbnyire jol, mert a munkahelyuk elvesztese miatti felelem okan kerulnek minden konfrontaciot es inkabb csendben ulnek a sarokban es bologatnak, kapaszkodva a szekukbe. Eleg sok amerikai kimutatas van arrol, hogy a sok hiteles emberek pl. mennyivel rosszabb egeszsegi allapotba kerulnek a sokszor akar lathatatlan, nyomaszto stressz miatt. Szoval nem kellene szerintem feltetlen normalisnak mondani a jelenlegi allapotokat. Nem mondom, hogy regen annyira jo volt minden, de ha mondjuk megkerdezed a szuleidet, tobbnyire azt fogjak mondani, hogy felvettek ok is a hitelt, de alig volt kockazata. Munkahely biztosan volt ezer evig, a kamat meg sose valtozott. Most ugye errol nem beszelhetunk.
-
htomi85
tag
válasz
Kukipapa_rr
#14753
üzenetére
Azt nem értem teljesen, miért akar mindenki a belvárosban lakni és 20 évig fizetni a tőkéseknek. (Egy 20 éves jelzáloghitel az 20 évnyi bérrabszolgaság, ne szépítsük)
Veszel egy telket, 2 év alatt ráépíted a házad a két kis kacsóddal és mindenki bekaphatja. Jahogy az büdös.Amúgy átlagkeresővel példálózol, de az átlagkereső miért akar budapesten élni? Győrben pl feleannyi a lakás. Pedig az se szar.
Én azt sem értem, budapesten miért vannak még közalkalmazottak. A bértábla leszarja hogy bp mennyivel drágább. Persze álkérdés, tudom miért mert vannak ilyen rokonaim. Annyit is érnek. Versenyszektorba sosem vennék fel őket. -
Stanlee
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#14621
üzenetére
A lakasos topicba mar irtam, hogy a mai fiatalok szerint regen minden konnyebb volt, es ez igy nem igazan all kozel a valosaghoz. A sajat peldamat irtam ide le.
A lenyeg, hogy 13 eve amikor vettem a lakasom Bp-en, ujepitesut, akkor is a m2 ar/atlagfizetes hanyadosa azonos volt a kornyeken a mostanieval. Szoval neked es nekem sem volt konnyebb megvenni a lakast, mint a mai ide iroknak, hogy mennyire draga a lakasvasarlas. A kulonbseg valoszinuleg annyi, hogy mi maskepp szocializalodtunk.
-
golfvariant
aktív tag
válasz
Kukipapa_rr
#14601
üzenetére
Engedd el szerintem, sokak szerint sokkal jobban megéri bérelni mint venni

-
Kobe
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#14557
üzenetére
Egy jo hazat 40 millaert?
[link]Ez a mostani szinvonal, aki maskepp gondolja az burokban el
Ha 18ert tudsz garzont, adj mar egy szamot, vennek 3at tartalekba

-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#14558
üzenetére
Na, pont errol beszelek. Sokan akik most jol keresnek, tudod mit tudtak venni 2010 elott? Nagy semmit, en reszemrol -2,5 milla diakhitelnel jartam. Szoval senki ne jojjon azzal, hogy mikor tudtam volna venni lakast, mert nem lehetett. Mire osszejott az onero, mar 40 milla felett volt 50 nm. Nyivan ezt most is megvehetnem ezer ev hitelre, de nem fogom.
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#14557
üzenetére
Hol van 18-ert garzon normalis kornyeken? Tenyleg erdekel, vennek kettot jovo heten.
-
Mercutio_
félisten
válasz
Kukipapa_rr
#14476
üzenetére
-
Madwe
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#14476
üzenetére
Erre még azért reagálnék innen:
"Összegezve: ne a mából induljunk ki. Részemről 10 év múlva is a jobban keresett, jobban fizetett szakemberekhez szeretnék tartozni, így muszáj követni a trendeket."
Ebben viszont egyetértünk, nagyon is. Egy dev, főleg ha lead dev irányba törekszik, de egyre inkább hosszútávon egy mezei devnek is igenis tudnia kell, hogy mi az a ci/cd, hogy néz ki egy build pipeline, hogy működik a cloud, esetleg bele is tudjon nyúlni ameddig szükséges! Ezek valóban egyre inkább must have skillek lesznek egy devnek, egyre több helyen s egyre több poziban! De ahogy pl nyilván adatbázishoz is kell értsen a dev többé kevésbé, kellenek dba-k is, akik azért felelősek, hogy legyenek is azok a dbk s megfelelően működjenek (persze mondjuk cloud esetén ez kicsit megint átalakult, s inkább egy cloud engineer pozi alá került be a db-s dolog is legtöbb helyen...)
-
Madwe
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#14477
üzenetére
Ott az infrát inkább sw infraként értettem (ezért is írtam hogy a hw infráért vagy egy másik pozi/külső cég, vagy pedig cloud esetén a devops a felelős) - az egy dolog, hogy ért hozzá egy dev, hogy módosítson egy pipelinet vagy esetleg hogy állítsa be az aws őt érintő részét, de a pipelinet kezelő sw-t, legyen az pl jenkins, a docker orchestrátort, ami legyen mondjuk kubernetes, a loggolást végző swket ami legyen mondjuk prometheus és grafana, bináris repo ami legyen mondjuk nexus, gitrepohoz mondjuk bitbucket stb stb stb ezeket mind ki kell építeni, karban kell tartani.
Kicsit olyan a feltételezésed, hogy egyszer valaki ezeket a dolgokat deployolta, s onnantól kezdve amíg világ a világ minden ugyanúgy működik és plusz igény se merül fel ezekkel kapcsolatban soha, ahogy alternatíva se kell majd esetleg, sose avulnak el- ez tök jellemző az it légkörre, nem
?Ahogy pl attól még h a dev érti mi hogy működik, nem feltétlen fog jól skálázható és magas rendelkezésreállású struktúrát kiépíteni, mert nem olyan a szemlélete a munkájának. Plusz ugye az adott dev az adott projektjével van tisztában és azért vállal felelősséget, míg egy központibb devopsos vagy nevezzük bárhogy, az egész cégért, vagy legalábbis egy egy részlegéért, linejáért felelős, így koherensebb is tud lenni az összes folyamat. Az, hogy pl infrastructue as a code nem azt jelenti, hogy akkor mostmár deveknek kell ezt csinálnia, hanem azt, hogy a mezei opsnak meg kell tanulnia alap dolgokat (nyilván nem elég ha yamlök szerkesztéséhez ért, sokkal jobban kell ismernie adott nyelveket is, amikkel a devek dolgoznak)
Plusz a felelősség: ha teszem azt a jenkins összefossa magát, egy grafan frissítés elront dolgokat (eleve ki frissíti) az melyik dev felelőssége? egyiké sem és mindeközben mindenkié?
-
Resike
tag
válasz
Kukipapa_rr
#14476
üzenetére
Szerintem amit írsz az teljesen igaz lehet egy kisvállalatra/startupra, de a multik jelenleg még mindig szeretik a papírtologatós bürokrácialáncokat, valamint ha valaki nem ért mindenhez de a saját dolgához kiemelkedően az nem mindig rossz dolog. Sőt inkább mondja meg hogy nem ért hozzá mielőtt nekiállna "megszakérteni".
Abban hogy az informatikushiány miatt a jövőben jobban el fognak tolódni a dolgok az általad felvázolt irányba abba lehet valami.
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#14476
üzenetére
Rosszul latod, hiaba lehet cloud infastrukturat kodbol felepiteni, egy atlag fejleszto most sem es a jovoben sem fog erteni az egyes architektura elemekhez, azok osszessegehez meg foleg nem. Tervezni meg plane nem fog tudni, az egy masik szakma, ugy hivjak, hogy Cloud Infrastructure Architect. Pont ez a legtobb nagy ceg baja, azt gondoltak, amit te is, hiszen kodbol felepitjuk az infrastrukturat, az meg fejlesztoi munka. Most meg ott allnak, ahol a part szakad, a fejlsztok altal tervezett cloud infra romokban hever. Nyilvan nem en talalom ki, ez a valosag most. Eleve nem varhato el egy embertol, hogy profi fejleszto es ops/architect is legyen egyszerre, ilyen ember nem letezik es nem is fog. Olyan lesz es van is, aki mindenhez felig ert, es jon a ganyolas.
De ha van konkret peldad, ahol minden jo es minden fejleszto egyben profi cloud architect es profi ops-os is, en nyitott vagyok meghallgatni ezt is. Csak en meg nem lattam ilyent, pedig megfordultam par 5000+ fos nemzetkozi cegnel.
-
Madwe
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#14462
üzenetére
Ez a pozi opsos állás inkább, deves szemlélettel - de opsra szükség lesz, ahogy ezen túl vagy it üzemeltetés is kell (ami jellemzően másik állás/külsős cég ami a hw beszerzést, belső hálót, ilyesmiket ellátja , vagy cloud - cloud esetén már lehet devops feladat is, de van ahol ezt már máshogy hívják, pl cloud engineer, site reliability engineer stb. Van ahol simán devopsnak). De ha nincs ops, melyik dev felelős az infráért
? Mindegyik
?az, hogy devops szemlélet kell deveknek igaz, sőt, ahogy az is, hogy a dev felelősségi köre nem áll meg ott hogy git review s csókolom, hanem ha utána a pipelineban valahol elhal a kódja, akkor az dev feladat, higy javítsa (már ha nem épp valami környezeti baromság miatt halt le persze a folyamat
) nem pedig az vam mint régen h felteszi a kódot, lead lereviewzza elfogadja, majd qa tesz vele amit akar az már őt nem érdekli 
gyakori kis patchek, amik le vannak tesztelve s dev által javítva, ha elhasal, de ennek az egésznek a struktúráját biztosítani kell. Egy kubernetes/swarm rendszer, jenkims/tf akármi pipeline, monitoring, logging rendszer, nexus/artifactory, vmware, ansible, puppet, chef, patcher, terraform kialakítása, üzemeltetése nem dev feladat ahogy egy aws vagy azure sem. Alapvetően szerintem a pipelineok kialakítása és optimalizálása is devops feladat, optimalizálni mondjuk már gyalran kellhet dev vagy dba mellé. Apróbb változásokat vihet s vigyen is fel dev, de az alap struktúra kialakítása sztem jobb kezelben van devopsnál. Főleg ha valami közös library alapján dolgpznak, dev jellemzően 1-2 projektel van nagyon képben, míg devopsnak az összessel nagykából képben kell lennie, így ésszerübben tudja felépíteni.aztán ez cégenként változó ki hogy értelmezi, van ahol inkább deves. Van ahol opsos. Van ahol egy szerencsétlent kijelölnek erre h akkor mától te vagy az

ettől függetlenül projektenként nem árt, sőt hasznos ha van 1 dev aki jobban tisztában van a devopsos dolgokkal, sokak munkáját segíti
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#14462
üzenetére
Pont az a baj, hogy sok helyen igy gondoljak, ahogy irod. A dev-bol probalnak ops-ot is faragni, ami lehetetlen vallalkozas. Eleve ne vegezze egy ember 2-3 masik munkajat. Az, hogy nem lesz szukseg ops-ra, azt pont a sok olyan sikertelen vallalkozas cafolja meg, ahol a dev-bol csinaltak ops-ot aztan percenkent van outage a rendszerben, a security meg sirva megy a falnak. A devops amugy sem job title, az egy szemlelet, ahol a dev es az ops egyutt dolgozik, nem egymas ellen. Ennyi az egesz. Bele kell latni a masik feladataiba persze, de nem a masik helyett kell dolgozni. A vilag legnagyobb marhasaga felvenni egy devops cimkevel valakit es varni a csodat, hogy o majd mindent is tud egyszerre.
-
válasz
Kukipapa_rr
#14462
üzenetére
Szerintem egy fejlesztőtől nem elvárható ez a fajta munka, ez egy teljesen elkülönülő infrastruktúra. Attól még, hogy a fejlesztő által írt kódot "kezeli", neki semmi köze hozzá. Ez kb. olyan, mintha egy fejlesztőnek kéne beüzemelnie egy szervert.
A devops attól devops, hogy egy erős dev szemlélet kell hozzá, máshogy nem is nagyon lehetne csinálni. Nem tudom, hogy a dev múlt kötelező-e hozzá, de az biztos, hogy erősen ajánlott.
"a fejlesztőknek nem ott ér véget a munkájuk, hogy check-in, oszt kalap"
Hát, egy jól elkülönült rendszerben márpedig itt véget kéne érjen.
Ahhoz már semmi közöd, hogy a másik oldalon mi történik. Kivéve, ha szar kódot toltál be. -
Madwe
nagyúr
válasz
Kukipapa_rr
#14446
üzenetére
Rendes teljes munkaidős alkalmazott. Kedvezmények nélkül, br. 1.175.000. Azért nettot irtam mert az volt az első hszben de jogos
egyébként igen, úgy érzem h a jó ég megáldott a nettommal 
-
Kobe
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#14446
üzenetére
Wut?
beosztottkent egy db netto fizuhoz hogy tartozhatna ket fele brutto?
Gondolom nem contractor meg katas -
Kobe
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#14197
üzenetére
Pedig nem mond hulyesegeket.
Nem tudom te meloztal-e mar eros fluktuacioban, de abban a helyzetben van (nem is keves) alapja.
Nekem az egyik korabbi munkaltatomnal volt olyan idoszak amikor az atlag fluktuacio 30% korul volt, de ebbol volt olyan egyseg ahol teljes csoportok cserelodtek ki 3-4x egy negyedev alatt (80-90% vagy helyenkent 100% fluktuacio)Nyilvan a fazon olyan amilyen, en sem ertem hogy jutott anno barmilyen ugyvezetoi szintig, de abban pl pont van igazsag hogy amikor sorba adjak egymasnak a HR en a kilincset az emberek, akkor kvara nem a 184milliomodik questionnaire meg amerikai stilusu ostobenko motivavios speech fogja megmenteni a helyzetet
-
azbest
félisten
válasz
Kukipapa_rr
#13692
üzenetére
a riportban egyik részen mondja, hogy kereste fejvadász, gagyi cv-t adott be gondolván elég annyi, hogy ő volt a fejes. Aztán koppant, másik cv-t kértek... amikor pedig új cv-t állította össze, akkor rájött, hogy nem akar igazán visszakerülni abba az életformába, ahonnan rendszeresen mentő vitte el.
Persze az áraufeltöltő és a vezérigazgatói szék közt is lehetne kevésbé végletes út... az egyéb körülményekről, kényszerhelyzetről minimálisan beszélt csak.
(#13691) Mercutio_
mondjuk, ha szellemi munkás cég, akkor a csapat a legnagyobb érték. Ráadásul sok magyar cég néhány partnertől függ, ha kiesik egy-kettő, akkor egyik napról a másikra lehúzhatják a rolót - a céggel együtt a kapcsolati hálójuk is el lehetett adva. A pénz meg hamar elkopik, ha marad az életforma és cégtulajdonosként is máról holnapra élt, elköltve mindent. Na nem azért, hogy sajnálni kéne az ilyen esetet. -
válasz
Kukipapa_rr
#13680
üzenetére
+1, szerintem vezetőként egyáltalán nincs hátrányban a piacon a korával, valószínűleg valamit rosszul csinál, ha sokáig nem talál munkát.
-
lajafix
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#13597
üzenetére
Ha már ráz, ott bizony az érintésvedelem a kuka. És bizony, aki a magyar devhitelre szerződött anno, ott az érintésvédelmet dobta ki. Azért vadkelet az ország, mert mindenhez érteni kell vagy be se vállalni. Nincs biztosítás.
De befejeztem itt.
-
válasz
Kukipapa_rr
#13598
üzenetére
Arról beszélek, hogy ez nem a bankok felelőssége, hogy a sajátod, mint felnőtt emberé. Nem jogszabályokat kell hozni a túlzott eladósodás elkerülése érdekében, hanem kicsit gondolkodni, mielőtt cselekszel.
-
kexksz
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#13592
üzenetére
Nyugaton nagyobb kulturaja is van a magancsod intezmenyenek, csodot jelentesz, kihelyeznek hozzad egy arcot aki egy ideig megmondja mit vehetsz meg mit nem, aztan utana elengedik a hiteled. Eredmeny: a bankok nem adnak olyanoknak hitelti, akikrol ok is latjak, hogy be fogja bukni, mert tudjak, hogy akkor csodot jelenthet.

-
válasz
Kukipapa_rr
#13592
üzenetére
"úgy szerintem az is elvárható"
Igen, elvárható tőled, mint felnőtt embertől. Azt ne várd, hogy más fog szólni a saját hülyeséged miatt.
-
lajafix
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#13592
üzenetére
Hát bizony egy hibás bojler agyon fog vágni valszeg. Ahogy egy rosszul kiválasztott hitel is.
Ezeknél már csak egy rosszul kiválasztott házastárs a keményebb.
Ezt a bank ajánlja fel az átváltást meg hagyjuk. -
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#13293
üzenetére
Ha lepkedsz elore pozikban, akkor szerintem nem nagy gaz a hosszan eltoltott ido. De en azt latom pl. magamon, hogy 5 evnel tobbet en nem birok egy helyen, de inkabb 3-at, mert tulzottan rutinszeru lesz a munka, megunom stb. Kell a valtozas az embernek.
-
válasz
Kukipapa_rr
#13268
üzenetére
+1, sose mondom meg mennyi a mostani, és az első körben tisztázom hogy pontosan mennyi lenne az ajánlat, így kevesebbet vesztegetjük egymás idejét (ha az első körben erre nem hajlandóak, az kizáró ok)
-
cisco007
csendes tag
válasz
Kukipapa_rr
#13268
üzenetére
Értem a logikádat, de amúgy nem mindegy a HR kislánynak, hogy azt hallja, hogy X-et keresek, +20%-ért váltanék, vagy ha azt hallja, hogy Y-ért váltanék (ami X*1.2, de ezt nem mondom neki)?
-
válasz
Kukipapa_rr
#13268
üzenetére
+1, sosem mondanám meg.
-
layerke
aktív tag
válasz
Kukipapa_rr
#12510
üzenetére
Igen, értelek is és ebben az esetben még lehangolóbb a dolog..
-
FLx
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#12181
üzenetére
Csak mert nem igazan ertem a kerdest. De most megkerestem ket hirdetest is amire anno jelentkeztem, az egyik IT solution architect a masik IT infrastructure architect neven futott. Altalaban a hirdetes felado cegek azt se tudtak milyen poziciora akartak embert, csak gondolom ezek a szavak jol hangzottak.
-
válasz
Kukipapa_rr
#12181
üzenetére
kezded elveszteni a türelmedet, már 4 naponta rákérdezel (azért a modiknál még ne jelentsd fel ezért)

-
válasz
Kukipapa_rr
#12096
üzenetére
türelmesen rákérdezel két hetente

-
#41635072
törölt tag
válasz
Kukipapa_rr
#12006
üzenetére
Azert tulzasokba ne essunk ekkora szorzokkal, mert kicsordul egy-egx konnycseppem a nevetestol.
-
skoda12
aktív tag
válasz
Kukipapa_rr
#12003
üzenetére
Infrastruktúrát tervez, nem szoftverkomponenseket. Tehát nagyjából virtualization, network, cloud és storage témakörben megmondó emberek. Ilyen példát dobott a google egy gyors keresésre (már csak a cachelt oldal érhető el).
-
Mercutio_
félisten
válasz
Kukipapa_rr
#12002
üzenetére
Nem akartam semmit bizonyítani, se cáfolni.
Csak arra próbáltam rávilágítani, hogy egy arányszám nem egy abszolútérték az ami alapján a sorrendet felállították.bulinegyed: Nézd meg a belváros forgalmát este, aztán hasonlítsd össze egy olyan városéval, ahol 10/11-kor bezár minden kocsma.
-
skoda12
aktív tag
válasz
Kukipapa_rr
#11997
üzenetére
Írta, hogy IT vonalon jelentkezett architectnek. Szóval ez nem az az architect, mint a fejlesztőknél.
-
Mercutio_
félisten
válasz
Kukipapa_rr
#11995
üzenetére
"A vizsgált városok közlekedési leterheltségét egy úgynevezett "torlódási faktor" alapján hasonlítják össze, amely százalékban fejezi ki, mennyivel hosszabbodik a vizsgált menetidő az éjszakai (alacsony forgalmú) időszakhoz képest."
Ez egy arányszám alapján álltott rangsor. Figyelembe véve, hogy EU egyik "bulinegyede" vagyunk nyilván ennek az arányszámnak az egyik oldalán magasabb szám van, mint sok más városban, így lehet, hogy jóval kevésbé zsúfult, de éjjel közel kihalt városok is rosszabb értéket kapnak, miközben kevésbé zsúfoltak, mint Bp. csúcsidőben.
De ez már nagyon OFF
-
válasz
Kukipapa_rr
#11995
üzenetére
Azért mert mindenhol máshol még szarabb, attól még ez a közepesen fostos helyzet nem lesz ok a boldogságra.
-
kallas02
csendes tag
válasz
Kukipapa_rr
#11649
üzenetére
Full Stack vagyok, dolgoztam már nagyon sok technológiával, mindkét oldalról, és szerencsére gyorsan fel is tudok szedni újakat. A leghoszabb ideje aktív a Java+Spring stack kombó.
-
freaghill
őstag
válasz
Kukipapa_rr
#10874
üzenetére
Szerintem sincs sok köze hozzá. Van is olyan ismerősöm aki volt interjún és megkérdezték, hogy jelenleg mennyit keres. Nem is értem miért válaszolt erre a kérdésre.
-
válasz
Kukipapa_rr
#10744
üzenetére
kicsit rosszul látod, de részemről ebből a thread-ből kiszálltam mostmár

-
EQMontoya
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#10760
üzenetére
Okok, csak azért kérdeztem, mert a válaszodból nem következett, az ellenkezője inkább.

De akkor leírom mégegyszer, példával illusztrálva, hátha így már menni fog.
Egy 900-as ajánlat is lehet versenyképes egy 1M-essel, pl. ha előbbihez tartozik bónusz, vagy részvényopció, esetleg erősebb cafi, mint az utóbbihoz.
Ha pedig ezekkel az extra juttatásokkal (egész évre visszaosztva) sem éri el az 1M-et, akkor az nem egy senior ajánlat. Ezt aztán lehet csavargatni, de ennyit tényleg nem nehéz seniorként keresni.
.NET fejlesztőként sem. Ha valakinek nem megy, az inkább user error. -
EQMontoya
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#10744
üzenetére
Elolvastad a hozzászólásomat, vagy csak válaszoltál?

-
htomi85
tag
válasz
Kukipapa_rr
#10744
üzenetére
Ki akar átlagos lenni?
Akinek az elég húzzon a mekibe... -
EQMontoya
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#10736
üzenetére
Illetve az eloszlás is nagyon sokat számít.
Vannak cégek, akiknél komoly egyéb juttatások vannak (akár részvénycsomag, komolyabb önkéntes nyugjdíjba tolt hozzájárulás), illetve bónusz, szóval 10-15% különbség alapfizuban még jelentheti azt, hogy kb. ugyanoda jön ki a dolog év végére.
Szummát nézve 1M alatt tényleg komolytalan egy senior ajánlat.
-
Goose-T
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#10736
üzenetére
Na meg nem kéne összekeverni a senior szintet az expert beginnerrel. 5-10 év tapasztalattal még nem lesz senkiből automatikusan senior.
-
kexksz
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#10736
üzenetére
Szerintem ez inkabb abbol adodik, hogy mindenki abban gondolkodik, amilyen buborekban van. Budapest bankszektorban alsohangon 1m, egy spurabb multinal lehet inkabb 800k, videk kkv-nal meg lehet 500k mar senior. Nem lehet altalanositani.
-
Nehaiu
csendes tag
válasz
Kukipapa_rr
#10731
üzenetére
Igen, ez .NET. Az elérhető fizetésekben nincs igazán különbség tapasztalataim szerint.
-
válasz
Kukipapa_rr
#10731
üzenetére
Szerintem ez a programnyelvek közötti pénzkülönbség főleg junior szinten érzékelhető a valóságban, seniorként már kevésbé.
-
Nehaiu
csendes tag
válasz
Kukipapa_rr
#10727
üzenetére
Az átlag (normálisabb cégeket tekintve) szerintem a 900-950 sávban lehet senior szinten. A teteje már érdekesebb; azt feltételezve, hogy van lead és/vagy architekt pozi még feljebb, szerintem 1.1M-ig lehet max. elmenni seniorként, de sajnos erről már nincs infóm első kézből.
-
Nehaiu
csendes tag
válasz
Kukipapa_rr
#10724
üzenetére
Nálunk (Budapest, multi) 850 az alja, szerintem senki sem dolgozna itt, ha 900 lenne a teteje.

-
#41635072
törölt tag
válasz
Kukipapa_rr
#10626
üzenetére
Egyetemre jartam...
Rovid leszek mert mobilrol irok. Igen jokor szulettel ingatlanvasarlas szempontjabol, nehogy mar te sajnaltasd magad amiert melypontot tudtal apropenzert ingatlant venni. -
#41635072
törölt tag
válasz
Kukipapa_rr
#10597
üzenetére
Ahogy Te is állítod, a mélyponton vettél, és ezt a befektetést görgeted azóta magaddal. Így "könnyű".
Most képzeld el, hogy azt az első garzonodat minimum 3x-os áron kellett volna megvenned a jelenlegi helyzetben. Így is el tudtál volna indulni, és ugyan ilyen életminőséget folytatni? Nem. Naugye... Ez pont olyan, mint mikor Paris Hilton "Stop being poor" pólóban feszít. -
Mercutio_
félisten
válasz
Kukipapa_rr
#9020
üzenetére
Szerintem itt nem ingatlan bérbeadás (amire külö njogszabály van), hanem eszköz/berendezés/egyéb ingóság a téma.
-
válasz
Kukipapa_rr
#8786
üzenetére
Szerintem Java vonalon sem egyszerű ennyit keresni. Még team lead szinten sem.
-
Miros
csendes tag
válasz
Kukipapa_rr
#8782
üzenetére
Bocs ha félreérthető voltam, de ez br 1.1millo. Mindig bruttót említek mert ha 3 gyerekem lenne ez +150eFt nettót adna.
-
válasz
Kukipapa_rr
#8763
üzenetére
Ja, már értem.
-
axioma
veterán
válasz
Kukipapa_rr
#8499
üzenetére
Felreertesben vagy, nem az inflacio szamolasahoz, hanem erre reagaltam, bocs ha nem volt egyertelmu: Az emberek döntő többsége tehát nem költ közvetlenül a lakhatásra,
Amiket en felsoroltam, az mind kozvetlen a lakhatasra koltott forintok. Csak valahogy erre mindenki vak...
Azert nem valid az, hogy a szolgaltatasokra mutogatsz, mert az nem az ottlakasnak, hanem a tulajnak a koltsege. Peldaul berleti dij eseteben - ha normalis gazdasagi oktatast kapnanak a magyarok, de tudjuk hogy nem - a tulaj a berleti dijba beepitene' mindezeket. Itthon nem teszi, mert mas sem, igy aki tudja is, piaci alapon nem tudja ervenyesiteni, hiaba jogos (pont ugyanaz a mechanizmus, mint a kiadasbol szarmazo jovedelemre fizetendo adonal...). Ettol van az, hogy (lakhatasra hasznalton feluli) lakastulajdon eseten nincs gazdagodas, legjobb esetben szinten marad a vasarloerteke annak a tokenek. Ez nonszensz, de hat ilyen orszagban elunk, hogy ezt mindenki elfogadja. (Ne gyere az airbnb-vel, mert ott a tulajdon nem feltetel, ha kiberled allando berlokent es a munkat beleteszed a vendegek forgatasaba, pont ugyanugy lenne a plusz belole, a munkaert.)Igen, mondhatod hogy en is sajatban lakok, hitel is van rajta, de en legalabb - most mar! - tudom, hogy ez a luxusom (mondjuk az inkabb, hogy sajat igenyunkre epitett - venni sokkal tobb kompromisszum lett volna, plusz dragabb modja lett volna az elore elkoltesnek a tamogatasok miatt). Es ha jelentosen csokkenne a jovedelmem (mint fokereso) az elso az lenne hogy huzni vissza egy panelba, me'g azzal is nyernenk hogy csokkenne az utazas.
-
sakal83
addikt
válasz
Kukipapa_rr
#8500
üzenetére
Az emberek kb 25-30%a lakik szerintem olyan lakasban amely hitellel terhelt. Kb 3 millió ember
Új hozzászólás Aktív témák
- Filmvilág
- Folyószámla, bankszámla, bankváltás, külföldi kártyahasználat
- sziku69: Fűzzük össze a szavakat :)
- AMD K6-III, és minden ami RETRO - Oldschool tuning
- Spórolós topik
- Samsung Galaxy S25 Edge - a tegnap határán
- exHWSW - Értünk mindenhez IS
- Okos Otthon / Smart Home
- Milyen monitort vegyek?
- Kávé kezdőknek - amatőr koffeinisták anonim klubja
- További aktív témák...
- LG 32UQ85V-W / 32" Nano IPS / 4K 3840x2160 / Gyárilag Kalibrált / HDR 400 / USB Type-C 90W
- 164 - Lenovo Legion Pro 7 (16IRX9H) - Intel Core i9-14900HX, RTX 4090
- GYÖNYÖRŰ iPhone 12 Mini 128GB Blue-1 ÉV GARANCIA - Kártyafüggetlen, MS3852
- ÁRGARANCIA!Épített KomPhone Ryzen 7 9800X3D 32/64GB DDR5 RAM RTX 5070 12GB GAMER termékbeszámítással
- Xiaomi TV Box S 4k 2gen 6 hónap Garancia Beszámítás Házhozszállítás
Állásajánlatok
Cég: PCMENTOR SZERVIZ KFT.
Város: Budapest
Cég: Laptopszaki Kft.
Város: Budapest
)
Villanyszerelo ismerosomet 40 ev munka es nagy gazdagsag utan utotte agyon az aram. Szoval tenyleg nem erdemes ezeket a munkakat ahhoz hasonlitani, hogy akkor es onnan dolgozok ahonnan akarok es max a szekbol tudok kiesni.


