Új hozzászólás Aktív témák
-
tototos
addikt
válasz
Dare2Live
#39597
üzenetére
Egyrészről alig van tanár, aki meg van annak is nagy része már vagy nyugdíjas vagy 5-10 éven belül az lesz. Lehetőségük sem nagyon volt változtatni a dolgokon(NAT), plusz motiválva se nagyon voltak arra hogy ilyesmit csináljanak. Én 2007-ben érettségiztem, és a évfolyamból szerintem max tesitanári pályára mentek, akik utána nyilván nem abban helyezkedtek el.
-
Dare2Live
félisten
válasz
Vision
#39592
üzenetére
ITnél szerintem nincs igazán magyar piac. Talán KEUs ahol sokszor az megy, hogy ki csinálja olcsobban. És ebbe sokszor pl india is beleszól.
@emvy Fentihez még annyit, hogy az oktatás tuti. Az állami/egyházi sulik fő feladata egyértelműen a gyerekmegörzés... másodsorban valami multba révedés, élvezhetetlen, érdektelen szövegek olvastatása, minnél több értelmetlen biflázása. Pedig annyi minden hasznosat, fejlesztőt, képességfejlesztőt, alapozót... lehetne tanítani.
-
kexksz
addikt
Tippre ezeknek a kombinacioja, lerontott oktatas miatt amugy is kevesebb a kvalifikalt ember, a rossz nemzetkozi PR, magas inflacio, romlo oktatas, egeszsegugy es politikai kornyezet megjobban megnyomja azok kivandorlasat akik kvalifikaltak lennenek. Van mas orszag is, ahol ezek az adatok nem idealisak, de onnan lehet nem annyira egyszeru kivandorolni, mint tolunk (megiscsak az EU kozepen vagyunk). Erre pedig meg rajon hogy a magyarok amugy is nagyon pesszimistak.
-
-
-
Reggie0
félisten
Erre van az AI, tok jokat tud generalni. Ha van ceges auto, akkor randomizalt utnyilvantartast is jol tud kesziteni, ugy is, hogy mellecsapod az ugyfelek cimlistajat es azokbol kihozza az altalad kert kilometerre.
Munkaido naplot is tud, foleg akar mondjuk diff-ek nagysaga alapjan.
-
vzozo
senior tag
válasz
Fecogame
#39585
üzenetére
Esetemben ez nem túllihegés, minden napra van legalább 20, de néha akár 30 worklogom, kb 10 különbőző accountra. Tényleg kicsit átestek a ló túloldalára.
Erről eszembe jutott, amikor régen én is ügyeleteztem néhány hétvégén, és nekiálltam ilyen 10-15 perces részletekben írni a munkát az elszámolásra. Egyszer elértem a time tracking tool határait, olyan sok bejegyzés lett volna.
Na akkor kb. évek után tudtam meg, hogy igazából az egésznek semmi értelme nem lett volna, akár egyetlen esetre is bekönyvelhettem volna 1, 2 de akár 10 órát is, csak legyen nyoma... Ehh...
-
-
Egon
nagyúr
válasz
norbeey
#39583
üzenetére
Túl van hisztizve ez a téma a legtöbb helyen és esetben.
Eleve sokan vannak aki több napon-héten-hónapon ugyanazon projekten dolgoznak, nekik egyben 8 órát lekönyvelni, kábé bruttó 30 másodperc per nap. A másik véglet meglehetősen ritka, hogy egy ember naponta hatvanféle feladattal foglalkozzon (már ahol van helye és értelme az időkönyvelésnek). Az átlag max. párféle tevékenységet kell könyveljen naponta, ami a pár perces kategória - ellenben segíti a menedzsmentet abban, hogy megfelelően értékelje az egyes projektek valós erőforrás-igényét, a későbbi tervezés pontosítását (ezt kellene megérteni).
Nyilván nem nyerő a ló túloldala, a több helyen történő, feleslegesen túlbonyolított könyvelés, de pl. a Nexonban az úgy néz ki, hogy adott napot (napokat) kiválasztva, akár százalékos alapon vagy fix időtartamot beírva, egy projekt kódot kell kiválasztani (lehet keresni kódra és projektnévre is); egy sor felvitele néhány másodperc, ergo ezek a "fél órát kell szánnom az időkönyvelésre" típusú panaszok ilyen esetben puszta hisztinek tekinthetők.
A téma off jellegére tekintettel a magam részéről abbafejezném. -
-
Amennyiben ez erősen eltér a valóságtól, akkor a kezdeti erőforrás-becslés és a rákönyvelt munkamennyiség markáns eltérése miatt előbb-utóbb kirúgás lesz a vége, teljes joggal.
Pontosan. És bele is kérdeznek adott hónap végén (vagy akár hónap közben is), hogy ez a worklog micsoda. Még akkor is, ha írtam hozzá leírást.Nekem is böki a szemem, holott a többiekhez képest és még nem is vagyok ellene az ilyesminek, de van, ami már túlzás. Napi 20-30 percet elvisz csak az, hogy ezzel foglalkozom. Ráadásul 2 helyre kell logolni ugyanazt (nincs közte sync), és egyeznie kell.
Az elmúlt napokban úgy érzem kezd egy kicsit sok lenni ez az egész, egyszerűen túl sok az, amit a nyakamba akasztanak, nap mint nap.
Viszont a hitelt fizetni kell, a gyereket is etetni kell valamiből, szóval csinálom, amíg fel nem fut az EV.
-
Egon
nagyúr
válasz
norbeey
#39576
üzenetére
a teljes munkaidőt 15 perces pontossággal lekönyvelni adott nap végéig
vs.
ha a napom arról szólna hogy 15 percenként ezt logoljam.Csaxólok, hogy a kettő jelentése meglehetősen eltér. Értő olvasás rulez...
A gyakorlatban arról van szó, hogy adott munkanap végén rászánsz 3 percet arra, hogy bepötyögd valami alkalmazásba: melyik projekten (esetleg melyik ügyfélnek, cége válogatja) hány (negyed)órát dolgoztál (lehet elég 2 perc is).
Viszont ajánlok megoldást is: Legyenek hivatalosan definiálva a kategóriák/projektek stb amire könyvelhetsz és szépen copy paste-el havi 1x beteszed az elszámolásba hogy mindegyiken ugyanannyit dolgoztál minden napon ami pont kiadja a 8 órát.
Amennyiben ez erősen eltér a valóságtól, akkor a kezdeti erőforrás-becslés és a rákönyvelt munkamennyiség markáns eltérése miatt előbb-utóbb kirúgás lesz a vége, teljes joggal.
-
norbeey
tag
válasz
Fecogame
#39567
üzenetére
A leírtak alapján ahány pozíciót, amekkora flexibilitást és felelősséget várnak el és amennyire kritikus vagy alsó hangon 2.0 br alapbér + 2-3 havi bónusz + cafeteria + túlórák és készenlét fizetése LENNE, de az alábbi 1 sor ezen felül +1m számomra.
És a teljes munkaidőt 15 perces pontossággal lekönyvelni adott nap végéig.
Elviselhetetlen fizikai fájdalmat okozó felesleges tevékenység lenne ez. Megölné a produktivitásom, ha a napom arról szólna hogy 15 percenként ezt logoljam.
Viszont ajánlok megoldást is: Legyenek hivatalosan definiálva a kategóriák/projektek stb amire könyvelhetsz és szépen copy paste-el havi 1x beteszed az elszámolásba hogy mindegyiken ugyanannyit dolgoztál minden napon ami pont kiadja a 8 órát.
Edit: esetleg egyszer eltöltesz 2 órát azzal, hogy írsz rá egy random generátort.
-
Ahh, igen. Azért nem jön ki, mert rendszeresen keverem az ügyeletet a készenléttel. Tehát ebben a havi 1-2 hétben bármikor hívhatnak, és akkor a gépnél kell dolgozni (bárhonnan, csak legyen net). Szóval itt készenlétről van szó.
A fizu pedig mindennel együtt 1.4 bruttó
emvy: Bruttó, szerkesztettem, még időben vagyok
-
-
Mi lenne a reális fizetés az alábbi IT munkáért, Budapesten?
- Heti 40 óra
- Akár full HO, de néha azért bemegyek
- 6-8 külföldi projekt folyamatosan + néha beugrik még 1-2
- Havi 1-2 hét ügyelet
- Néhány havonta 1-2 hétvége munka (gyan nem elvárt, de azért mégis jó, ha bevállalom)
- Az ~50 fős cég összes gépének karbantartása/telepítése
- HW beszerzésre javaslatok
- Több cég WiFi és egyéb IT eszközeinek kiépítése, karbantartása
- Folyékony angol kell
- Magas szinten kell ismerni: Linux, Shell scripting, hálózatok, Docker, VMWare, Atlassian termékek (Jira, Confluence, Bitbucket), GitLab
- Elég, ha hozzá tudok nyúlni: AWS, Grafana, Prometheus, Ansible, pythonÉs a teljes munkaidőt 15 perces pontossággal lekönyvelni adott nap végéig.
Nincs semmi más juttatás, csak a fizetés, illetve egy céges SIM kártya limitált nettel.
És akkor innen folytatódik a story
-
#39566
goodboy007
senior tag
goodboy007
senior tag
"a főtevékenység szerinti vezető (leányvállalatoknál a társaság első számú vezetője) javaslatára a MÁV Zrt. gazdasági vezérigazgató-helyettese engedélyezheti;"
Nincs urambátyám rendszer, amikor egy több ezer főt foglalkoztató állami cégnél egy ember approve-ol ááá dehooogy.
-
válasz
Vision
#39557
üzenetére
Ott dolgozó ismerősök elmondása alapján a JC360-nal az irodában is felügyelik a munkájukat, nem csak otthon. Minden külső oldal le van tiltva, ami például egy beszerző esetén - aki esetleg utána kellene nézzen cégeknek a neten - elég gáz.. a saját privát eszközeiket (telefon, tablet) használják erre, hogy legalább a munkájukat el tudják végezni.
Van néhány folyamat, amihez távoli asztali kapcsolat kellene külsős (ÉKM alá tartozó) cégek és a MÁV között, de annyira le van minden védve tűzfallal, hogy esélytelen és szándék sincs a változtatásra, a rendes bekonfigurálásra. Ehhez is a saját, privát mobilnetjüket kell megosztaniuk, hogy tudjanak dolgozni.
-
válasz
inferno88
#39559
üzenetére
Egy ismerős dolgozik ott. A vasútpálya részen osztályvezető, máshova szerintem nem vennék fel ilyen grade-ben. Relatív jól keres, talán a bejárással sincs gondja. Most született a második gyereke, maga a munkahely szerintem egy nyugdíjas állás lehet, kollégák is jók. Nem mindenki válogathat úgy, mint mondjuk egy senior fejlesztő.
-
Egon
nagyúr
válasz
inferno88
#39559
üzenetére
Ötféle ember, mint a seregben:
1. Aki ugródeszkaként (pl. pályakezdő, tapasztalatot gyűjteni) használja őket (ide értve a MÁV ösztöndíjasokat is - aztán van aki ottragad, és átsorolódik egy másik kategóriába).
2. Akinek megéri: pl. fejlesztő, a főnökei beérik azzal, ha heti 1-2 napot dolgozik nekik, a maradék időben fusizik, akár feketén is (így bátrabban be bír vállalni pl. határidős projekteket, mert 2 projekt között mindig van egy bejelentett állása).
3. Aki amúgy értelmes, de már túl régóta dolgozik ott, hozzászokott a langyos vízhez, és/vagy a kora miatt sem tudna váltani.
4. Aki olyan hülye, hogy máshova nem vennék fel...![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
+1: Aki elhivatottságból csinálja (nyilván egyre kevesebben vannak ilyenek). -
#39560
dellfanboy
őstag
dellfanboy
őstag
sry a cikket sajna nem olvastam el
-
#39559
inferno88
őstag
dellfanboy
#39556
válasz
dellfanboy
#39556
üzenetére
Á, ez full kamu. Papíron visszahozták, de semmit nem érő módon. Tényleg ki a tököm dolgozik ezeknél, hogy így lehet őket rángatni?
-
#39558
Egon
nagyúr
dellfanboy
#39556
Egon
nagyúr
válasz
dellfanboy
#39556
üzenetére
Nem igazán, olvasd el a cikket. Olyan szivatásokat tartalmaz, hogy szerintem kevesen fogják bevállalni a HO-t a MÁV-nál ezzel a feltételrendszerrel.
-
szabop27
tag
válasz
szabop27
#36637
üzenetére
Cégen belüli előléptetés.
Nem: Férfi
Kor: 33
Munkakör: Senior Manager, Engineering (nem IT)
Tapasztalat: 9 év
Végzettség: Gépészmérnök BSc + MBA
Nyelvtudás: Angol, Német tárgyalóképes
Brutto fizetés: br. 2.15M/hó
Egyéb: autó (korlátlan magánhasználat üzemanyagkártyával) + 20% bónusz + 600e caf. + 4% munkáltatói befizetés ÖNYP-ba + családi Medicover
Hely: Budapest, full HO -
vzozo
senior tag
válasz
Vision
#39543
üzenetére
Részben igaz, mert a napjaim nagy részét ügyfélnél töltöttem, otthonról eleve oda mentem dolgozni, nem a céges telephelyre.
Most hogy mi volt olcsóbb, autót adni nekünk, vagy pl. taxiszámlákat fizetni, hát passz.
Mindenesetre olyan szempontból juttatás is volt, hogy korlátlan magánhasználatot engedélyeztek, természetesen üzemanyag, autópálya, parkolás minden a cég által fizetve.
A lényeg, hogy most más idők vannak, ezért is voltam kíváncsi, hogy jelenleg mi a helyzet. Meg ha visszamennék Magyarországra, így lassan 20 év elteltével nyilván nem junior poziba érkeznék.
-
mandleee
tag
válasz
tototos
#39530
üzenetére
Én még soha nem láttam, hogy mezei devként bárki is kapott volna céges kocsit. Talán 1-2 magasan lévő vezetőnek járt, de azt is csak egy helyen láttam. Sőt tovább megyek, belvárosban a parkolóhelyért is fizetni kellett volna külön, ha saját kocsival szerettél volna az irodába járni.
Ahol a dev a fő fókusz a cégnek, ügyfélhez nem kell járni devként, ott nehéz indokolni, hogy miért kellene céges autó. Pár multinál talán elérhető, de én nem szűkíteném be a keresési kört emiatt. -
Xero
nagyúr
Sajat tapasztalat auto kapcsan IT vonalon:
- Mindenes multi: Staff szinttol felfele jar auto (Superb - Mondeo - Kodiaq vonaltol felfele) - nem kell direct report
- Penzugy magyar: Igazgato szinttol jar auto (A6, Arteon, XC60, BMW 3 vonaltol felfe) - 40-200 indirect reportSzoval ha nem SAP, vagy hazalo ugynok esetleg KKV, akkor en nem tartom azert annyira jellemzonek staff szintek alatt.
-
-
#39538
vzozo
senior tag
dellfanboy
#39537
vzozo
senior tag
válasz
dellfanboy
#39537
üzenetére
Igen, Budapesten, junior IT tanácsadó voltam.
-
vzozo
senior tag
válasz
proof88
#39528
üzenetére
Manapság céges autót legalább unit manager (100+ fő) szinten adnak, de amerre tart a piac, lassan ott sem egyértelmű.
Ez ennyire gáz lett? Én 2007-ben juniorként (nyilván IC, nem manager) úgy kezdtem az első multis munkahelyemen (mondjuk akkor már volt néhány év KKV-s tapasztalatom), hogy a kezembe nyomták egy random pool car kulcsát, meg azt mondta a HR, hogy mielőbb menjek el xy szalonba kiválasztani, hogy melyik lesz akkor az "én" autóm, ők minden mást intéznek.
-
proof88
addikt
"Kaptam", "előző cégnél", stb.
Nem a múltban élünk, a kolléga a jövőben tervez az adott pozícióra jelentkezni.
De szóljatok nyugodtan, ha erre a pozícióra adnak nektek céges kocsit.
Idén csak még több leépítés lesz, és a céges kocsikat is egyre jobban vissza fogják vágni. Mint ahogy már több cégnél is megtették ezt az elmúlt 2 évben, de biztos hazudok.
-
-
proof88
addikt
válasz
tototos
#39525
üzenetére
Meglepődnék ha lenne, ez egy sima manageri pozi, hogy legyen a csapatnak managere.
Kb semmit nem kell csinálni, meg kell találni a csapatban a legmotiváltabb szerencsétlent, rátukmálni némi feladatot a felsoroltak közül (pl backlog management), és akkor napi 2-3 óra melóval elvan a manager. -
Reggie0
félisten
válasz
carapace
#39502
üzenetére
Nem valo a gyengeknek, meg akik nem birjak az egesznapos es eves epuletben tartozkodast.
#39519kexksz: Sok expat van kornyezo arabnyelvu videkekrol vagy egyiptombol, akik beszelik az arabot.
#39517 Egon: Angol, de meg azt sem kell annyira durvan. Nyelvtani helyessegre, igeidokre, specko kifejezesekre/szerkezetekre nincsen igeny, sokkal inkabb a tomorseg egy egyszeruseg a fontos, mert sok nacio keveredik ott. Az egyszerubb vendegmunkasok(pl. takarito), kb. 200 szavas szokinccsel es mondatszerkesztes nelkul kommunikal.
-
kexksz
addikt
válasz
MrSealRD
#39520
üzenetére
Nekem eleg random jott, elozo cegemnel egy itteni projektre kerultem, kb 1 evig voltam kulsoskent, felig itt, felig Magyarorszagon, aztan atjottem FTE-nek tavaly. Erre tobb okbol mondtam igent, a projekt amin vagyok izgalmas, a kollegak jok, kompenzacioban is jelentos elorelepes volt. Emellett pedig makro szinten nem lattam hova tudnek tovabb menni Magyarorszagon/Europan belul, elegge leult a regio az elmult par evben, mind szakmai, mind kozhangulat tekinteteben.
Penzugyi domain nagyon porog. Le van maradva a regioban es az elmult par evben kezdtek el rafekudni, hogy felhuzzak. Ezert sok uj solution, ujrairas, transzformacio megy. Ha ilyenen dolgozol, akkor fejlodesre van lehetoseg, es az altalad emlitett hozzaallas is jon vele egyutt.
(Eleg tranzakcionalis, brain drainre alapul az egesz - adnak penzt, cserebe szallits. Ha te nem, majd lesz mas.)Ha a regi dolgok KTLO-jan vagy, akkor nyugisabb a munka, de fejlodes sem lesz, es kevesebb europaival fogsz talalkozni. Nem erzem, hogy teljesen jol fel tudom merni, de ha tippelnem kene azert az ilyenekbol van tobb.
Talan konnyebb fejlodesre alkalmas projektet talalni mint Magyarorszagon, ahol a munkahelyek nagyresze egy multi szatelitirodaja vagy valami kkv, keves a rendes termekfejleszto ceg. De pl. Londonhoz osszahasonlitva mar nem biztos, hogy ez megallna a helyet.
-
MrSealRD
veterán
válasz
kexksz
#39516
üzenetére
Köszi a részletes leírást.
Mennyid ideje vagy kint és mi motivált abban, hogy ezt a lokációt választottad?
A ottani szakmai munka minőségével kapcsolatban mit látsz? Jó projektek vannak? Pénzügy/banki domain mennyire fut? Bár nem tudom Dev, vagy Ops, vagy milyen területen vagy...de mennyire várják el, hogy tegnapra legyen kész az amihez jövőre fogsz érteni?
Tudsz fejlődni érdemben? -
kexksz
addikt
Altalanossagban semennyire nem kell arab. Minden mindenhol ki van irva angolul. Az orszag kevesebb, mint 15%-a helyi lakos, es ok is altalaban tudnak angolul. Az expatekre nem jellemzo, hogy barmennyit tudjanak arabul. Persze biztos van nehany munkakor, foleg allami szektorban, ahol kell, de nem altalanos. Szoval nem olyan, mint mondjuk Nemetorszag vagy tarsai, ahol ha kell elboldogulsz angolul, de azert hatranyban vagy.
@Froclee: Nem akarom megegyszerubbe tenni mar a doxxolasomat.
A salary guide amit kuldtem szerintem jobb infoval szolgal, ott nem N=1 a minta. En is aszerinti savban kapom az alapfizetesem. -
kexksz
addikt
válasz
MrSealRD
#39515
üzenetére
Osszessegeben nagyon jol jon ki, nekem tobb marad a havi koltsegeim utan mint ami otthon a teljes fizetesem volt. Koltsegekben kicsit Budapest felett, de mas Nyugat-EU nagyvarosok alatt van, viszont kicsit csaloka, mert tapasztalataim szerint fehergallarosok egybol magasabb eletszinvonalon kezdenek el itt elni, mint otthon. (Pl. tobb csaladnak van maidje, nannyje es/vagy soforje, mint akinek nincs, az ingatlanok pedig dragabbak de altalanosan jobb allapotuak es/vagy nagyobbak mint nalunk.) Ezt magamon is eszrevettem, konnyu beleesni itt az eletszinvonal inflaciojaba, meg ha penzugyileg tudatos is vagy.
Bevasarlasnal a kosarertek kb. annyi mint otthon. (Csak itt pl. a marha hus nagyon olcso, a csirke meg dragabb).
Ettermek kb 30%-kkal dragabbak, de jobb minoseguek.
Az alkohol draga, londoni pub szint felett. Ettermekben, kocsmakban, hotelekben es kulon alkoholboltokban lehet kapni.A berleti piacrol is ezt lehet elmondani. (60-120k AED / ev egy nappali+1 szobas lakas, csak itt egy ilyen lakas 75-100 m2, az epuletben kondi/medence/szauna/mozi-val). A veteli piac jelenleg jobb itt, mint Bp-n, dragak a berleti dijak a vetelihez kepest. Barki vehet ingatlant, nem csak allampolgarok. (Ez is valami tevhit volt meg par eve.)
Kozlekedes (taxi / uzemanyagdij) olcsobb, mint otthon. Europai autok dragabbak itt, viszont japan/koreai/kinai olcsobbak (nagyon sok a kinai auto).
Iskola, egeszsegugy fizetos, a munkaltatodnak kell adnia ra biztositast/tamogatast. Az egeszsegugy nagyon jo, az iskolak atlagosak.
Mindennapok:
Inkabb amerikai mintara epult ez az orszag, europai szemmel nezve borzalmas varosszervezessel, auto nelkul nem tudsz kozlekedni. (Kulonallo varosreszek vannak, amik kozott altalaban 30 perc autopalyazas var rad.)
Minden nagyon kenyelmes, biztonsagos, tiszta. Az emberek altalanossagban tisztelettudoak. Olyan, mintha vendegsegben lennel.
Ennek a hatulutojevel is: te itt mindig vendeg leszel, nagyon nehez allampolgarsagot szerezni. Sokkal jobban ugy erzodik, hogy az emberek kulon silokban/buborekokban elnek, mint pl. Londonban ahol minden kultura keveredik.
Termeszet a kornyezo orszagokhoz kepest (pl. KSA) van, europai szemmel nezve nincs.
Rossz a levego minosege. (Mondjuk en Magyarorszagon is mindig olyan helyen eltem, ahol ennel rosszabb volt.) Kulturalis programok szama limitaltabb.Nyaron nincs itt senki, mert tul meleg van. (Viszont az infrastruktura nagyon jol fel van ra keszitve, minden belso ter klimatizalt, hatalmas nagy ablakokkal, osszekotve.) En ettol tartottam a legjobban, de osszessegeben nem rosszabb, mint amikor otthon telen latyak van vagy 4 orakor sotetedik es azert nem jo kimenni. Mivel senki nem akar itt lenni ezert nyaron (meg altalanossagban ha barmi hosszuhetvege van/csinalsz) magas az elfogadottsag akorul, hogy fogod es elrepulsz mashova aztan dolgozol onnan.
Alapvetoen nagyon kenyelmes/gondtalan itt az elet a szeles kozeposztaly es jo infrastruktura miatt, ezert eleg gyorsan lecsokken a turesi kuszobod, ami utazaskor nem feltelenul jo, mert ha tulzasba esel korlatozni fog a szabadsagodban. (Zavarni fog, hogy miert bunko/tiszteletlen veled a masik, miert koszos az utca, miert ilyen lassu ez meg az.)
Meg a nok jogairol szoktak tevkepzetek lenni, akit ismerek europai no mindenki imad itt elni.
Alapvetoen a UAE a regios orszagok kozul elegge lenyugatosodott / liberalis (a helyi spektrumon nezve, nyugathoz kepest meg mindig egy konzervativ hely).
-
Shrieker
csendes tag
válasz
nyunyu
#39513
üzenetére
Ez sajnos nem így van, az SZJA törvény alapján, egyezmény hiányában magyar illetőségűnek minősülök, mivel magyar állampolgár vagyok:
"Ha nincs egyezmény, a magánszemély illetőségét – a magyar adókötelezettség szempontjából – kizárólag a magyar szabályok szerint kell megállapítani. Emiatt egy magyar állampolgár csak akkor külföldi, ha egyben kettős állampolgár is, és Magyarországon nincsen bejelentett állandó lakóhelye." (4-es pont [link] ).
Ez alapján Magyarország is adóztat, viszont az itt megfizetett személyi jövedelemadómat 90%-ban beszámíthatom az otthon megfizetendő adómba.
Mivel Magyarországon nem vagyok biztosítva, ezért szocho-t nem kell fizetnem, csak SZJA-t.
Ez érvényes a tőkejövedelmekre is, azokra fixen 15% SZJA-t kell fizetnem otthon, miután egyszer itt már leadóztam az IRS-nek. Szerencsére Magyarországról nincsen jövedelmem, ezért az IRS fele tiszta az adózás, viszont az itt keletkezett jövedelmemet (ami USD-ben keletkezik) átszámolni forintra az aktuális árfolyamokon, nem túl jó buli. -
nyunyu
félisten
válasz
Shrieker
#39509
üzenetére
Magyar adórendszer mintha területi alapú lenne, mint az országok legtöbbje.
Akkor vagy magyar adóalany, ha évi legalább 185 napot itthon élsz, és itthon szerzed a jövedelmedet.USA a maradék 1%-ba tartozik, aki akkor is tartja a markát, ha az állampolgárai nem az USA területén belül szereznek bevételt.
Kettős adóztatás elkerülése az inkább annak szólna, hogy az EUban élő USA állampolgároknak az EUban szerzett, egyszer már adózott jövedelmére ne tarthassanak igényt.
Vagy talán még az USAban szerzett tőkejövedelmekre hat még ki.
Amerikai osztalék, részvény nyereségegy részét most automatikusan levonják az USA részére, és csak a maradékot kapod meg, viszont itthon is be kéne még vallani+fizetni a 15+18%-ot?
Ha lenne kettős adóztatást elkerülő egyezmény, akkor csak ide kéne 15+18%-ot fizetni az amerikai osztalékokra. -
#39512
kexksz
addikt
goodboy007
#39497
kexksz
addikt
válasz
goodboy007
#39497
üzenetére
En mar egy ideje UAE-ben lakom. Foglalkoztatunk full remote is embereket, tobbekkozt Magyarorszagrol is, alvallakozoi strukturaban.
Ha van barmi specifikusabb kerdes szivesen valaszolok.
A topic temajabol adodoan a "Mekkorak a fizetesek?"-re itt egy salary guide ami tapasztalataim szerint megallja a helyet: [link]
-
#39509
Shrieker
csendes tag
goodboy007
#39497
Shrieker
csendes tag
válasz
goodboy007
#39497
üzenetére
Nem remote, fizikailag vagyok kint. Ahogy itt előttem említették, mindkét helyzre fizetnem kell adót, mivel az adójogszabály alapján magyar adórezidens (is) vagyok, mert nem vagyok kettős állampolgár. A magyar adó megállapítása - mondjuk úgy - kicsit komplikált lesz idén
A munka maga elég változatos, nagyjából amolyan "Jack of all trades" a szerepem, de leginkább research, kísérletezgetés, potenciális új revenue streamek kutatása a cégnek. Szóval van benne kis backend, frontend, devops, project management, stb.
-
-
#39506
travix
aktív tag
360xbox360
#39499
travix
aktív tag
válasz
360xbox360
#39499
üzenetére
1.5-1.8 elég szomorú egy seniornak 2025-re, én 2 alatt meg sem fontolnám az ajánlatokat frontend profilommal
-
#39501
carapace
csendes tag
goodboy007
#39497
carapace
csendes tag
válasz
goodboy007
#39497
üzenetére
Nem feltétlen, most úgy van, hogy ha magyarként kinn az USAban dolgozol, akkor a kinn megkeresett lóvét ott is meg itt is le kell adóznod. Legalábbis elvileg.
![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
Új hozzászólás Aktív témák
- ThinkPad T14 Gen4 14" FHD+ IPS érintő Ryzen 5 PRO 7540U 16GB 256GB NVMe ujjlolv IR kam gar
- 16GB-os SODIMM (notebook) DDR4 RAM bazár - nézz be, lesz, ami kell neked!
- HP 15-af105nh laptop (15,6FHD/AmdQuad/4GB/128SSD/Magyar) - Akku X
- JOYOR S5 Pro 10" Elektromos Roller 26Ah Akkumulátorral Moddolt!
- XPS 13 9310 13.4" FHD+ IPS i7-1185G7 16GB 512GB NVMe ujjlolv IR kam gar
- BESZÁMÍTÁS! ASRock H310CM i3 9100F 8GB DDR4 240GB SSD 1TB HDD GTX 1060 3GB AeroCool Strike-X 500W
- Azonnali készpénzes Microsoft XBOX Series S és Series X felvásárlás személyesen/csomagküldéssel
- DDR5 16GB 8GB 32GB 4800MHz 5600MHz RAM Több db
- BESZÁMÍTÁS! Samsung Galaxy A34 5G 128GB mobiltelefon garanciával hibátlan működéssel
- BESZÁMÍTÁS! ASRock B550M R5 5600 16GB DDR4 512GB SSD RX 6600 XT 8GB Kolink Observatory LM RGB 600W
Állásajánlatok
Cég: PC Trade Systems Kft.
Város: Szeged
Cég: CAMERA-PRO Hungary Kft
Város: Budapest